* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Apostamos e investimos no desenvolvimento da nossa Gente, então venha transformAR o seu futuro!
Estamos buscando um Gerente Geral de Marketing!
Se você é dinâmico, quer aprender com o e-commerce que é referência em climatização e gosta de desafios, essa vaga é para você!
Responsabilidades e atribuições
De maneira geral, você irá liderar a estratégia, operação e expansão da frente de negócios de Marketing da marca Confidencial (Apenas para Cadastrados).
No seu dia a dia você terá como atividades:
- Gestão estratégica de marketing. Definir, estruturar e acompanhar a estratégia integrada de marketing da companhia, conectando marca, geração de demanda, conteúdo e relacionamento para todas as frentes de negócio (B2C1, B2C2, B2C3, B2B e Franquias).
- Geração de demanda para os canais de venda. Garantir volume e qualidade de tráfego, leads e oportunidades para cada frente comercial, com metas claras de CAC, conversão e receita influenciada, em alinhamento com as metas da Diretoria de Vendas.
- Gestão da marca. Zelar pelo posicionamento, pela identidade e pela reputação da Confidencial (Apenas para Cadastrados) em todos os pontos de contato, garantindo consistência de comunicação entre canais, campanhas e materiais.
- Gestão de mídia paga e orgânica. Direcionar a estratégia e o investimento em mídias on e off, SEO e mídias sociais das diferentes frentes, cobrando eficiência de custo e retorno sobre cada canal de aquisição.
- Gestão de CRM e base de clientes. Definir a estratégia de relacionamento, segmentação e automação para consumidores e parceiros, com campanhas de ativação, recompra, retenção e recuperação de base inativa.
- Marketing de parceiros e trade. Garantir ações de engajamento do canal de instaladores e revendedores — treinamentos, eventos, campanhas de incentivo, materiais de apoio e trade marketing — em conjunto com a frente comercial BB.
- Gestão de conteúdo e criação. Liderar o estúdio interno (criação, produção audiovisual e conteúdo), garantindo calendário editorial, qualidade das peças, prazos e alinhamento com as campanhas comerciais.
- Gestão de orçamento e verbas. Planejar e controlar o orçamento de marketing e captar/gerir verbas cooperadas da indústria, defendendo cada investimento por retorno esperado e realizado, e não por atividade.
- Gestão da equipe de marketing. Liderar gerentes, coordenador, especialistas, analistas e estagiários, orientando prioridades, acompanhando performance, desenvolvendo pessoas e garantindo disciplina de execução.
- Gestão por indicadores. Garantir rotina de acompanhamento dos KPIs de marketing — CAC, ROAS, tráfego, conversão, engajamento, crescimento de base, share of voice — com reuniões de performance e planos de ação.
- Interface com vendas e áreas internas. Atuar de forma integrada com as frentes comerciais, e-commerce, tecnologia e produto, garantindo que campanhas, estoque, preço e capacidade de atendimento estejam sincronizados.
Requisitos e qualificações
Se você tem:
- Ensino Superior Completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração ou áreas correlatas. Pós-graduação/MBA em Marketing Digital, Growth ou Gestão de Negócios será um diferencial.
- Experiência mínima de 4 anos em marketing, sendo ao menos 2 anos em posições de gestão com liderança de líderes, como gerentes ou supervisores;
- Experiência com gestão de indicadores comerciais, metas, performance, rentabilidade e desenvolvimento de times;
- Excel avançado, Google Analytics, plataformas de mídia (Google/Meta Ads), CRM, ferramentas de BI (Power BI/Looker) e Power Point.
Será um diferencial:
- Pós-graduação/MBA em Marketing Digital, Growth ou Gestão de Negócios.
- Conhecimento do mercado de climatização/ar-condicionado;
- Experiência com melhoria de jornada digital, automação, CRM, BI e integrações entre sistemas.
Informações adicionais
Modelo de trabalho: Presencial
Horário: Segunda a sexta-feira das 07:42-12:00 e 13:30-18:00
Contrato PJ
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de Currículos
- Etapa 3: Aplicação de teste: Raciocínio Lógico
- Etapa 4: Mapeamento Comportamental
- Etapa 5: Fit Cultural
- Etapa 6: Entrevista com o Departamento de Gente
- Etapa 7: Etapa final: Entrevista final com o Gestor
- Etapa 8: Contratação
Trabalhamos com pessoas que possuem a capacidade de Transformar ações em resultados.
Nossa História
Trabalhamos com pessoas que têm a capacidade de transformar ações em resultados.
Há mais de 35 anos no mercado de climatização, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder e referência em vendas no e-commerce do segmento. Somos movidos pela inovação, pela excelência e pelo compromisso com o cliente e sabemos que isso só é possível investindo no desenvolvimento contínuo da nossa Gente.
Nosso propósito é ser referência no varejo digital, oferecendo produtos que contribuem para um dia a dia melhor e experiências que geram confiança, conforto e satisfação.
SONHO
Ser referência no varejo digital, oferecendo aos consumidores produtos que contribuem para um dia melhor.
GENTE
Trabalhamos com pessoas que possuem capacidade de transformar ações em resultados efetivos.
Apostamos e investimos no desenvolvimento da nossa gente, preparando-as para voos mais altos e desafiadores.
Patrocinamos nossos executivos a se tornarem futuros empreendedores.
CULTURA
Agimos como donos e com inconformismo.
Acreditamos que a simplicidade nos torna mais rápidos e eficientes.
Buscamos fazer mais com menos, somos “mãos-de-tesoura”, não toleramos despesas que não contribuem com o resultado.
Não conhecemos modelo mais claro e justo do que o modelo meritocrático.
Oferecemos as pessoas oportunidades em condição de igualdade e as reconhecemos pelas entregas de seus resultados.
