* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Se você se identifica com o cooperativismo, gosta de pessoas, de transformar vidas e deixar legados, quer crescer pessoalmente e profissionalmente, está sempre pronto para novos desafios e tem sempre com você: Iniciativa, pro atividade, relacionamento para soluções de problemas e eficiência para resultados.
Seu lugar é aqui com a gente transformando vidas!
Responsabilidades e atribuições
- Desdobrar a estratégia da cooperativa em resultados consistentes, promovendo sua execução por meio de planos táticos robustos nas Unidades de Atendimento, garantindo coerência, priorização e impacto no longo prazo.
- Aplicar inteligência de dados, indicadores e insights de mercado para orientar decisões estratégicas, identificar oportunidades, fortalecer relacionamentos e impulsionar o crescimento dos negócios nas regiões atendidas.
- Liderar a gestão e evolução dos processos das Unidades de Atendimento, promovendo inovação, eficiência, padronização e melhoria contínua, assegurando excelência operacional e uma experiência superior ao cooperado.
- Inspirar, desenvolver e liderar equipes de alta performance, cultivando um ambiente colaborativo, motivador e orientado a resultados, em plena aderência à cultura e aos princípios cooperativistas.
- Monitorar tendências do mercado financeiro e do cooperativismo, com foco especial no contexto regional, antecipando movimentos concorrenciais e fortalecendo a competitividade da cooperativa.
- Planejar e conduzir estratégias estruturadas de expansão, identificando novos mercados, ampliando a base de cooperados e fortalecendo a presença institucional na região.
- Atuar como representante estratégico da cooperativa, construindo e consolidando relacionamentos sólidos com cooperados, comunidade, lideranças locais e entidades parceiras, participando de eventos e agendas relevantes para ampliar influência e reputação.
Requisitos e qualificações
- Visão estratégica e capacidade de planejamento estruturado: habilidade de pensar o negócio com foco em médio e longo prazo, priorizando iniciativas estruturantes e garantindo entregas consistentes, com senso de autoria e visão de ponta a ponta.
- Excelência em execução e acompanhamento: buscamos alguém que não apenas planeje, mas que lidere a execução com disciplina, constância, organização e foco no resultado sustentável, assegurando que as ações evoluam com ritmo e qualidade.
- Liderança colaborativa e construção conjunta: capacidade de engajar as unidades da regional, promovendo clareza, alinhamento e compreensão do propósito das ações, fortalecendo a visão sistêmica e a coesão estratégica.
- Proximidade com as equipes e presença ativa: atuação próxima das unidades, estimulando potenciais, desenvolvendo pessoas, identificando lacunas técnicas e promovendo autonomia e protagonismo em todos os níveis.
- Fit cultural e liderança humanizada: valorizamos ética, leveza, corresponsabilidade, escuta ativa e construção coletiva. Buscamos líderes que desenvolvem talentos, cuidam das relações e atuam em prol do todo — não apenas de sua área específica.
- Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
- Especialização completa em Gestão de Cooperativas, Gestão de Negócios, Gestão Financeira ou áreas afins.
- Certificação Anbima ativa.
- Experiência sólida em Gestão de Pessoas.
- Histórico comprovado na identificação e desenvolvimento de oportunidades de negócio e expansão de mercado.
- Disponibilidade para residir no Estado do Paraná.
-Experiência como Gestor(a)/liderança de equipes no mercado financeiro.
-Carteira de habilitação categoria B.
-Disponibilidade total para viagens nas cidades de:
- Curitiba;
- Ponta Grossa;
- Londrina;
- Maringá;
- Cascavel;
- Foz do Iguaçu;
- Guarapuava.
Diferencial:
-Experiência prévia como Gerente Regionalno mercado financeiro.
-Vivência na gestão de múltiplas agências/unidades, preferencialmente em diferentes cidades/realidades.
-Experiência em liderar líderes e acompanhar gestores em diferentes níveis de maturidade.
Informações adicionais
Vale Alimentação/Refeição: R$ 2.100,00
Plano de Saúde Nacional: Para colaboradores e dependentes
Plano Odontológico Nacional: Para colaboradores e dependentes
Seguro de Vida: inclui cobertura para dependentes
Vale Transporte
Day Off – Dia de folga no mês de aniversário de vida
Licença Maternidade/Paternidade Estendida + Presentes para novos papais e Baby
Previdência Privada
PPR - Participação dos resultados
Auxílio Instrução
Auxílio Creche/ Babá
Campanha anual de vacinação da Gripe
Presentes de Aniversário de Casa
Total Pass
Zenklub
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: PDA - Avaliação de Perfil Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com Gestão de Pessoas | Ailos
- Etapa 5: Entrevista com Gestor| Confidencial (Apenas para Cadastrados)
- Etapa 6: Pesquisa de Satisfação
- Etapa 7: Contratação
DESCRIÇÃO
Acreditamos em um trabalho com propósito, onde podemos transformar as pessoas e a nossa comunidade.
E essa essência, aliada à busca da excelência com simplicidade, que faz parte de nossos valores e da construção de nossa equipe.
Já somos mais de 300 colaboradores na Confidencial (Apenas para Cadastrados), apaixonados por desenvolver produtos e serviços financeiros que fazem a diferença para nosso segmento dos transportes e para a vida de mais de 57 mil cooperados.
Ser um colaborador das cooperativas filiadas ao Sistema Ailos significa abraçar um conceito que envolve desenvolvimento mútuo, onde o engajamento, a cultura e os princípios cooperativistas estão presentes em cada atitude e serviço prestado.
Aqui temos pessoas comprometidas com o propósito de “Servir para transformar vidas”, e acreditamos que, quando todas as pessoas se unem em cooperação, projetos ganham formas e sonhos se tornam realidade. Tudo isso porque cooperar é a verdadeira essência da transformação.
Estamos presentes fisicamente nos estados de Santa Catarina, Paraná, Rio Grande do Sul, São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Goiás e Amazonas. Mas temos presença digital em todo o país.
Vem ser Transpo! :)
