* Salário: R$ 12.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Financeiro e Contábil
Nível: Gerente
Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Há 50 anos, transformamos o varejo de moda com estilo, qualidade e acessibilidade.
Estamos presentes em São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Distrito Federal e Minas Gerais, com 100 lojas físicas e um e-commerce que atende todo o Brasil.
Aqui, você encontra um ambiente alegre, acolhedor e repleto de oportunidades para crescer e se desenvolver profissionalmente. 💚
Se você busca desafios, valoriza a ética e o respeito, tem espírito de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para a Caedu!
Responsabilidades e atribuições
🚀 Principais responsabilidades da posição:
- 📊 Garantir resultados da região
- Assegurar o atingimento dos objetivos comerciais e operacionais, desdobrando estratégias, acompanhando indicadores e impulsionando vendas de produtos, cartões e serviços.
- 🧭 Liderar e direcionar as lojas
- Promover alinhamentos constantes com gerentes por meio de reuniões diárias e semanais, garantindo foco, engajamento e execução das estratégias.
- 📈 Acompanhar performance e indicadores
- Monitorar resultados hora a hora, analisar produtividade e direcionar ações rápidas para maximizar performance.
- 🛍️ Elevar a experiência do cliente
- Atuar na captação de clientes, melhoria do atendimento e implementação de campanhas e ações comerciais.
- ✅ Garantir excelência operacional
- Assegurar o cumprimento dos padrões e processos por meio de auditorias frequentes, garantindo organização, exposição de produtos, VM, estoque e qualidade geral das lojas.
- 💰 Gerir orçamento e rentabilidade
- Controlar despesas da região, analisando o realizado vs. orçado e implementando ações corretivas quando necessário.
- 🤝 Atuar de forma integrada com áreas internas
- Manter relacionamento próximo com áreas como Comercial, Operações e CD, buscando soluções conjuntas para desafios da operação.
- 🎯 Desenvolver e engajar o time
- Influenciar, treinar e desenvolver gerentes e supervisores, fortalecendo a cultura, identificando talentos e apoiando planos de sucessão.
- 🧑💼 Garantir boas práticas de gestão de pessoas
- Assegurar o cumprimento das políticas internas, legislação trabalhista e correta gestão de escalas.
- 🧠 Apoiar decisões estratégicas
- Contribuir com análises de indicadores, tendências e histórico da região para definição de metas e tomada de decisão.
- 👗 Conectar operação e produto
- Participar de reuniões com áreas comerciais e estilo, trazendo insights de mercado, comportamento do cliente e performance de produtos.
- 🔍 Monitorar concorrência e mercado
- Realizar visitas periódicas aos concorrentes para identificar oportunidades e tendências.
- 🛡️ Atuar na prevenção de perdas
- Garantir a execução dos processos e acompanhar indicadores junto às áreas responsáveis.
- 🎓 Desenvolver continuamente as equipes
- Apoiar na capacitação dos times de loja, elevando o nível de atendimento e satisfação dos clientes.
- 🧩 Participar de decisões de contratação
- Atuar na seleção e aprovação de líderes, garantindo a escolha dos melhores talentos para o negócio.
Requisitos e qualificações
Com certeza tem que ter:
- 🎓 Formação acadêmica
- Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas correlatas
- MBA ou pós-graduação em Negócios será um diferencial
- 👗 Experiência no varejo de moda
- Vivência sólida em gestão de lojas, com atuação em produtos e serviços financeiros
- 💻 Conhecimentos técnicos
- Pacote Office em nível intermediário
- Domínio de operações de loja, logística, prevenção de perdas e controle orçamentário
- Noções de legislação trabalhista e administração de cartões
- Visão de negócio e entendimento do mercado de moda e tendências
🧠 Competências que fazem a diferença
- 🚀 Foco em resultados e alta capacidade de entrega
- 👀 Visão estratégica e orientação para o cliente
- 🗣️ Comunicação clara e influência
- 🤝 Excelente relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
- 💡 Proatividade e iniciativa
- ⚖️ Equilíbrio emocional e resiliência
- 🎯 Tomada de decisão com agilidade e assertividade
- 🔄 Adaptabilidade a ambientes dinâmicos
- 🏆 Liderança de equipes e gestão de processos com qualidade
Informações adicionais
O que oferecemos?
👩⚕️ Assistência Médica
🦷 Assistência Odontológica
🚌 Vale Transporte
🍽️ Carro corporativo
💰 PLR (Conforme política interna)
🎉 Day off no aniversário
🛍️ Desconto nos produtos Caedu
📚 Parcerias educacionais
🏊 Convênio com o Sesc
💊 Convênio Farmácia
🏋️ Gympass
🩺 Telemedicina
🤰 Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.
👥 Programa de orientação pessoal
🚀 Trilha de carreira
📚 Plataforma de aprendizagem online
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista | Atração e Seleção
- Etapa 4: Entrevista | Gestor
- Etapa 5: Contratação
Sobre a Caedu
Há 50 anos, transformamos o varejo de moda com estilo, qualidade e acessibilidade.
Estamos presentes em São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Distrito Federal e Minas Gerais, com 100 lojas físicas e um e-commerce que atende todo o Brasil.
Aqui, você encontra um ambiente alegre, acolhedor e repleto de oportunidades para crescer e se desenvolver profissionalmente. 💚
Se você busca desafios, valoriza a ética e o respeito, tem espírito de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para a Caedu!
