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Gerente Sênior Contact Center Strategy & Transformation

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSão Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados):

  • Fazemos o que é certo #Integrity
  • Aprendemos e nos aprimoramos #Excellence
  • Pensamos e agimos de maneira arrojada #Courage
  • Respeitamos uns aos outros e nos e nos fortalecemos com nossas diferenças #Together
  • Fazemos o que realmente importa #For Better

Responsabilidades e atribuições:

Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:

  • Estratégia e Desenvolvimento da Oferta

    • Liderar a criação e evolução da oferta de Contact Center Strategy & Transformation no mercado brasileiro.
    • Definir posicionamento, proposta de valor, metodologias, aceleradores, modelos de entrega e capabilities da prática.
    • Estruturar ofertas modulares que contemplem diagnóstico, estratégia, seleção tecnológica, implementação e transformação operacional.
    • Desenvolver materiais executivos, propostas comerciais, credenciais, estudos de caso e conteúdos de liderança intelectual.
    • Identificar tendências de mercado, evolução do comportamento do consumidor e oportunidades de inovação em Customer Experience.
    • Atuar em colaboração com equipes de Estratégia, Tecnologia, Dados, IA, Transformação Digital e Operações.

    Estratégia de Clientes e Transformação da Experiência

    • Apoiar clientes na definição de estratégias de Customer Experience e transformação das operações de atendimento.
    • Mapear jornadas atuais, identificar pontos de fricção e oportunidades de melhoria.
    • Desenhar jornadas futuras integrando pessoas, processos, tecnologia, dados e canais.
    • Definir estratégias omnichannel para garantir experiências consistentes e personalizadas.
    • Desenvolver modelos operacionais, arquiteturas conceituais e roadmaps de transformação.
    • Estabelecer indicadores de experiência, produtividade, eficiência operacional e geração de valor.
    • Elaborar business cases que suportem decisões estratégicas e investimentos em transformação.

    Desenvolvimento de Negócios e Growth

    • Atuar na identificação, qualificação e desenvolvimento de oportunidades comerciais.
    • Conduzir relacionamentos e apresentações executivas para líderes de Customer Experience, Atendimento, Operações, Tecnologia, Marketing e áreas de negócio.
    • Liderar workshops, sessões de descoberta e iniciativas de cocriação com clientes.
    • Estruturar propostas técnicas e comerciais, modelos de entrega, estimativas e cronogramas.
    • Gerenciar o ciclo completo de vendas, da prospecção ao fechamento.
    • Construir e gerenciar pipeline de oportunidades, apoiando iniciativas de go-to-market com parceiros e contas estratégicas.

    Gestão do Ecossistema Tecnológico e Parcerias

    • Desenvolver relacionamentos estratégicos com fabricantes, provedores de soluções e parceiros do mercado de Contact Center.
    • Construir iniciativas conjuntas de geração de demanda e desenvolvimento de ofertas.
    • Atuar com visão agnóstica de tecnologia, recomendando a solução mais adequada ao contexto de cada cliente.
    • Acompanhar tendências e evoluções em IA Generativa, Conversational AI, Speech Analytics, Workforce Management, CRM, automação e plataformas CCaaS.

    Liderança de Projetos e Entregas

    • Estruturar e liderar projetos de transformação de Contact Center e Customer Experience.
    • Definir escopo, governança, modelo operacional, equipe e entregáveis.
    • Coordenar equipes multidisciplinares envolvendo estratégia, processos, dados, tecnologia, arquitetura, IA e gestão da mudança.
    • Garantir qualidade técnica e executiva das entregas.
    • Gerenciar stakeholders seniores, riscos, dependências e iniciativas de transformação organizacional.
    • Apoiar a formação e desenvolvimento da capability de Contact Center e Customer Experience.

Requisitos e qualificações:

O que procuramos em você?

    • Experiência sólida em consultoria, Customer Experience, Contact Center, Operações de Atendimento ou programas de transformação.
    • Histórico comprovado na liderança de iniciativas de estratégia e transformação de atendimento.
    • Experiência em desenvolvimento de negócios, vendas consultivas e gestão de oportunidades complexas.
    • Vivência na construção de business cases, roadmaps estratégicos e apresentações executivas.
    • Experiência na liderança de projetos de ponta a ponta, desde a concepção até a implementação.

    Conhecimentos Técnicos

    • Conhecimento aprofundado dos processos de Contact Center, incluindo atendimento humano e digital, roteamento, autosserviço, qualidade, produtividade e gestão de performance.
    • Experiência em desenho de jornadas de clientes e colaboradores.
    • Conhecimento em estratégias omnichannel e integração de canais como voz, chat, mensageria, aplicativos, portais, e-mail e redes sociais.
    • Experiência conectando Customer Experience, eficiência operacional, dados, inteligência artificial e arquitetura tecnológica.
    • Conhecimento de plataformas on-premise, cloud e CCaaS.

    Plataformas e Soluções

    Experiência ou forte conhecimento em soluções como:

    • Genesys
    • Talkdesk
    • Avaya
    • Microsoft Contact Center Ecosystem
    • NICE CXone
    • OctaDesk
    • Mutant
    • RMChat

    Além de plataformas relacionadas a:

    • CRM
    • Workforce Management (WFM)
    • Quality Management
    • Analytics
    • Automação
    • Speech Analytics
    • Conversational AI
    • Inteligência Artificial Generativa

    Formação Académica

    • Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Economia, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas.
    • Inglês avançado ou fluente.

    Competências Comportamentais

    • Visão estratégica e orientação para geração de valor.
    • Forte capacidade analítica e de resolução de problemas de negócio.
    • Excelente comunicação executiva e habilidades de influência.
    • Capacidade de conduzir apresentações executivas e workshops.
    • Habilidade para construir narrativas estratégicas e materiais de alto impacto.
    • Perfil consultivo e orientação comercial.
    • Liderança de equipes multidisciplinares em ambientes complexos.
    • Espírito empreendedor e capacidade de construir novas ofertas e capabilities.
    • Curiosidade intelectual, aprendizagem contínua e foco em inovação.
    • Pragmatismo, senso de dono e orientação para resultados.
    • Forte foco no cliente e capacidade de colaboração.

    Diferenciais

    • Experiência prévia em consultoria estratégica, de tecnologia ou transformação digital.
    • Participação na criação ou expansão de ofertas, práticas ou capabilities de consultoria.
    • Histórico de construção de estratégias de go-to-market com parceiros tecnológicos.
    • Relacionamento ativo com executivos de Customer Experience, Atendimento, Operações e Tecnologia.
    • Conhecimento aprofundado de modelos operacionais e comerciais de CCaaS.
    • Experiência em projetos que integrem Customer Experience, CRM, Dados, Automação e Inteligência Artificial.
    • Vivência em processos de seleção e definição de plataformas de Contact Center.
    • Experiência em modernização tecnológica, migração para cloud e transformação de operações de atendimento.
    • Conhecimento de setores com alto volume de atendimento, como Serviços Financeiros, Seguros, Telecomunicações, Varejo, Utilities, Saúde e Setor Público.
    • Pós-graduação ou MBA em Estratégia, Negócios, Customer Experience, Tecnologia ou áreas correlatas.
    • Certificações em Contact Center, CRM, Cloud, Dados, Customer Experience ou Inteligência Artificial.
  • Quais as vantagens de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

    • Aqui atuamos com as mais novas tecnologias;
    • Nossos profissionais são referência no mercado;
    • Somos uma das maiores empresas de prestação de serviço do mundo;

    Quais benefícios oferecemos?

    • Vale Refeição
    • Vale Alimentação
    • Assistência Médica
    • Assistência Odontológica
    • Vale Transporte
    • Benefício Bem-estar (Academia)
    • Convênio Farmácia
    • Seguro de Vida
    • Confidencial (Apenas para Cadastrados) Prev
    • Auxílio Creche
    • Incentivo a Graduação
    • Incentivo à Idiomas
    • Subsídio de Órgão de Classe
    • Brinde Casamento
    • Brinde Nascimento
    • Licença Maternidade estendida
    • Jornada de Trabalho Flexível
    • Meu Tempo: até 6 dias inteiros por ano — ou 12 meios períodos — para você fazer uma pausa, cuidar de si e usar como quiser, quando precisar.
    • PPL

    Inclusão e respeito à diversidade e equidade fazem parte do DNA da Confidencial (Apenas para Cadastrados).

    Aqui valorizamos todas as pessoas, encorajando e empoderando os nossos profissionais para que se sintam parte das nossas conquistas.

    Independente da sua idade, gênero, raça, cor, credo, orientação, sexual, etnia, origem nacional ou deficiência, te convidamos a fazer a diferença. Venha fazer parte do time Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

    🏳️‍🌈 🏳️‍⚧️ ♿ ✊🏿 ✝️🕎

    Inspire Confidence. Empower Change.