Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Gerente Suprimentos/Compras - Vaga Afirmativa para Pessoas Negras

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Excelente porque somos plurais! Cada pessoa que compõe a BP tem uma história de vida, uma trajetória, uma visão de mundo. E ao somarmos essas visões, vemos os desafios que temos de outros ângulos trazendo novas respostas para as velhas perguntas, e ajudando a fazer novas perguntas. É dessa forma que a inovação está sempre presente, de uma forma prática, funcional e que melhora a vida das pessoas. E assim vamos engrandecendo o nosso jeito de ser BP.

Responsabilidades e atribuições

Gerenciamento estratégico dos processos de contratações e aquisições de insumos e serviços, , através do desenvolvimento de política de suprimentos, bem como implementação de projetos de parceria e programa de relacionamento com fornecedores e pares, além da negociação e gestão de contratos de serviços e equipamentos, visando a eficiência no resultado financeiro e disponibilidade de insumos e nível de serviços, bem alinhados aos objetivos e iniciativas estratégicas da BP, atuando em todas as unidades de negócio da empresa.


  • Gerenciar e dar suporte ao fluxo dos processos de compras por meio das políticas e Normas pré- estabelecidas;
  • Assegurar o atendimento às solicitações de compras, mediante a supervisão do trabalho, análise e aprovação das coletas de preços e propostas comerciais, por meio do atendimento aos programas e diretrizes já estabelecidos;
  • Desenvolver novos fornecedores de materiais, serviços e equipamentos, visando garantir a continuidade do abastecimento dos insumos utilizados, mediante obtenção de novas referências de preços e fontes alternativas de compra;
  • Planejar e supervisionar as atividades ligadas à importação de materiais, assegurando o desembaraço e recebimento das mercadorias no tempo previsto, através do acompanhamento do trabalho da assessoria externa de despacho aduaneiro;
  • Identificar os pontos críticos que deverão ser trabalhados com a equipe, por meio da implantação de indicadores de desempenho;
  • Otimizar os processos de compras, buscando as melhores condições comerciais que atenda as preferências e necessidades dos clientes, através de formalizações de acordos comerciais ou contratos;
  • Garantir que o processo de avaliação e cadastro de fornecedores esteja dentro dos parâmetros estabelecidos pela Instituição através do acompanhamento da execução da revisão documental e realização das visitas de homologação;
  • Gerenciar a equipe na execução das tarefas diárias através da orientação sobre aspectos voltados a qualidade e padronização, no atendimento prestado aos clientes internos, distribuindo tarefas, esclarecendo dúvidas, e dimensionando o pessoal, de acordo com as necessidades e/ou picos de trabalho.
  • Acompanhar a assiduidade, pontualidade, planejamento de férias, substituições e ações comportamentais da equipe, através da ferramenta disponível no portal e assessoria da consultoria de RH;
  • Desempenhar suas atividades de acordo com as práticas de cultura de segurança instituídas na organização;
  • Assegurar que a aquisição dos ativos e serviços sejam adequados aos requisitos para eles determinados.
  • Orientar os fornecedores de produtos e serviços que influenciem no uso e consumo de energia e na eficiência energética em relação ao critério de eficiência energética.
  • Desenvolver programa de relacionamento com fornecedores estratégicos, através de metodologia de qualificação de fornecedores, visando maior senioridade nas relações e parcerias com mercado de saúde e cumprimento de requisitos de certificação e objetivos EESG e SGA.
  • Desenvolver e prospectar fornecedores no mercado de saúde, com o objetivo de expandir o leque de opções de marcas e produtos, bem como manter a melhor distribuição do share no spend de compras e equilíbrio da régua de relacionamento de fornecedores, alinhado aos padrões e boas práticas de Strategic Sourcing.
  • Promover ações multiprofissionais com todas as áreas envolvidas na cadeia de suprimentos e logística (desde a padronização, seleção, aquisição e consumo de insumos, através das reuniões de comissões de padronização e gerenciamento dos indicadores de compras, estoque, consumo e cobrança em conta paciente, alinhado aos resultados demonstrados na DRE, visando o equilíbrio econômico financeiros dos custos variáveis e margem de contribuição.

Requisitos e qualificações

FORMAÇÃO: Pós-graduação completa em Administração de Empresas, Gestão Hospitalar, Negócios e áreas correlatas, Supply Chain

ESPECIALIZAÇÃO: Desejável formação em Gestão de Projetos, Metodologia Ágeis.

IDIOMA: Inglês intermediário, foco em linguagem de negócios/comercial.

EXPERIÊNCIA: Vivência sólida em gestão de compras, com atuação em liderança de equipes e condução de estratégias voltadas à eficiência e resultados.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Obrigatórios: Liderança; Técnicas de Negociação; Habilidade em Matemática Financeira e Importação; Desejável: Conhecimentos em Contabilidade e Tributos.

REPORTA-SE A: Gerente Executivo Supply Chain

QDE DE PESSOAS SOB SUA RESPONSABILIDADE: Diretos: 2 / Indiretos: 16

Informações adicionais

Carga Horária: 08:00/12:00 as 13:00/18:00 - 08:00/12:00 as 13:00/17:00 (Sex) - 44hs - 220hs

Local de Trabalho: ADM Martiniano - Proximo ao Metro Vergueiro

Modelo de trabalho: Híbrido (4x presencial e 2x home office, conforme cargos elegíveis e política vigente).


O que oferecemos?


Vale Transporte

Vale Alimentação

Refeitório no local

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Auxílio Creche

Total Pass: Uma plataforma de benefícios que dá acesso a academias e estúdios de diversas modalidades para o colaborador e dependentes.


Viva 365: Ações e programas no âmbito das 5 saúdes - emocional, intelectual, físico, social e financeiro. Tais como:


Programas de saúde da mulher (acompanhamento de gestantes e planejamento familiar), ações de ergonomia e ginástica laboral, parceria SESC – Programação Bem-Estar, espaço do colaborador, corrida e caminhada.


PAP (Programa de Apoio Pessoal)- canal de comunicação formado por uma ampla equipe de especialistas (psicólogos, assistentes sociais, advogados, pedagogos, nutricionistas, fisioterapeutas, educadores físicos, consultores financeiros e pet consultores).


Núcleo de Saúde do Colaborador- serviço de telemedicina, pronto atendimento e agendamentos exclusivo para colaboradores com médicos generalistas, psicólogos, fisioterapeutas e acupuntura dentro da BP.


Dia do profissional da saúde: 12 de Maio é considerado feriado para a categoria, colaboradores que trabalharem nesta data terão direito a compensação conforme critérios definidos em Convenção Coletiva.


Convênios e parcerias: Parceria com estabelecimentos de diversos segmentos para desconto, acesse a lista atualizada no Workplace, nosso canal de comunicação interna.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Atração & Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com a Liderança
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Muito prazer, somos a BP!

Para começar, gostaríamos de te fazer um convite: Vem valorizar a vida com a gente! É isso que nos move todo dia. É isso que fazemos juntos.


A BP – A Beneficência Portuguesa de São Paulo tem uma linda trajetória de mais de 160 anos, marcada por transformações que trazem cada vez mais o nosso olhar único para a saúde, com muita colaboração, diversidade e tecnologia.


Pra isso tudo não ficar só no discurso, contamos com aproximadamente 7.000 colaboradores e 3.000 médicos que simbolizam o cuidado da BP com a saúde. Atendemos mais de 1,8 milhão de pessoas por ano e somos referência no atendimento médico-hospitalar em diversas especialidades, como Cardiologia, Oncologia, Neurologia, entre outras.


E não, não somos apenas um hospital! Somos um hub de saúde. Além dos nossos hospitais, contamos com uma rede de clínicas, medicina diagnóstica e educação e pesquisa que conta com cursos, especializações, além de liderarmos pesquisas de mercado para contribuir para a evolução da medicina.