* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Detalhes da vaga
Benefícios
- Participação nos lucros
- Assistência médica
- Seguro de vida
Qualificações
- Espanhol
- Ciência da Computação
- Inglês
- Administração de Empresas
- Marketing
- Pós-Graduação
Descrição completa da vaga
Porque o desafio de desenvolver as melhores soluções para impulsionar o negócio de milhares de empresas é também o que nos motiva para transformar nossas ideias em resultados, criando grandes experiências para as nossas pessoas e evoluindo o ecossistema tech.
Uma empresa GPTW que se orgulha das suas pessoas e que busca oferecer jornadas de crescimento, aprendizado e valorizando a diversidade de pessoas e de pensamentos.
Porque é mais que uma vaga. É uma vaga na Senior.
SOBRE O DESAFIO:
Buscamos um(a) líder para inspirar e potencializar o time de Product Growth, atuando de forma integrada com as áreas de Marketing, Produto e Vendas. Essa posição tem como missão impulsionar o crescimento sustentável e escalável das nossas soluções, combinando visão estratégica, execução orientada a dados e uma forte cultura de experimentação, em um ambiente colaborativo e multidisciplinar.
O(a) Head de Growth será responsável por liderar as estratégias de escala dos produtos, transformando o planejamento estratégico em ações estruturadas, testes contínuos e iniciativas de alto impacto.
Junto ao time, conduzirá a definição e validação de hipóteses de crescimento, a expansão e ativação da base de clientes, além do desenho de estratégias competitivas que fortaleçam o posicionamento das nossas soluções no mercado e sustentem os resultados do negócio.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:
- Superior Completo em Administração, Economia, Marketing, Sistemas da informação, Ciências da Computação ou outra área de negócio;
- Possua conhecimento das áreas de negócio de atuação da Senior;
- Tenha experiência em Marketing;
- Tenha experiência em coordenação de equipes de Growth.
O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:
- Especialização/Pós-Graduação;
- Inglês e/ou Espanhol;
- Conhecimento das soluções Senior;
- Conhecimento de metodologias ágeis;
Nossos benefícios:
- Convênio Médico e Odontológico;
- Seguro de Vida;
- PPLR - Participação nos lucros e resultados;
- Cartão Wiipo com benefícios flexíveis;
- Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
- TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
- OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
- Banco de horas;
- Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
- Assistência natalidade;
- Assistência PET;
- Universidade Corporativa Senior;
- Plano de desenvolvimento de carreira.
O nosso jeito Senior de ser:
Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras
Somos mais Senior!
Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance. Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.
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