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Inatel Startups - Especialista em Empreendedorismo - Projetos de Inovação

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Santa Rita do Sapucaí-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

O Inatel está recrutando Especialista em Projetos de Inovação para atuar no Inatel Startups, na execução de atividades do Projeto xGMobile.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar na execução de projetos de inovação do Hub Digital e Plataforma Digital;
  • Desenvolver e integrar ao Hub Digital e na Plataforma Digital, capacitações e ferramentas ligadas à Gestão Ágil de Projetos e outros correlatos;
  • Criar e implementar no Hub Digital e na Plataforma Digital, mecanismos que possam ser utilizados pelos atores do Hub Digital;
  • Propor novas sistemáticas e ferramentas relevantes para o processo de Gestão Ágil de Projetos;
  • Desenvolver e realizar os testes de validação de todas as implementações na Plataforma Digital;
  • Participar e conduzir reuniões e capacitações técnicas externas, dentro de sua área de atuação.


Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo na área de tecnologia, administração ou áreas correlatas;
  • Experiência em atividades relacionadas ao uso de ferramentas e metodologias ágeis em projetos;
  • Domínio em:
  • Metodologias de gestão ágil de projetos (EX: Scrum e Kanban),
  • Ferramentas digitais de gestão ágil de projetos (EX: Notion, Jira, Trello, Asana, entre outras);
  • Conhecimento em:
  • Dinâmica de startups,
  • Dinâmica de funcionamento de diferentes plataformas digitais de conteúdos,
  • Plataformas de EaD;
  • Inglês intermediário.


Informações adicionais

Local de trabalho: As atividades serão realizadas no Campus do Inatel, localizado em Santa Rita do Sapucaí-MG.

Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 09h às 12h e das 13h30 às 18h30.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista área
  3. Etapa 3: Fit Cultural
  4. Etapa 4: Contratação

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