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Inside Sales | B2C

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Nossa missão é formar as futuras lideranças de tecnologia que vão transformar o Brasil.


No lugar de só teoria, temos muita prática. Nossos alunos aprendem desenvolvendo soluções tecnológicas para problemas reais trazidos por parceiros do mercado.


Nosso ecossistema de inovação está crescendo e buscamos pessoas que querem viver e respirar esse ambiente, juntamente com os nossos valores, que são: Economia de Mercado, Estado de Direito, Ética e Sustentabilidade.


Objetivo:Buscamos uma pessoa de Inside Sales B2C (pleno/sênior) para atuar na venda consultiva de todo o portfólio B2C do Inteli, incluindo cursos livres, MBAs, pós-graduações, graduação e demais produtos educacionais.

Essa posição é estratégica para a geração de receita e para a evolução do modelo comercial B2C, combinando operações de vendas low touch e high touch, uso intensivo de CRM, automações, dados e colaboração direta com os times de marketing, admissões e produto.

Responsabilidades e atribuições

1. Vendas B2C e relacionamento com leads

  • Atuar na conversão de leads B2C ao longo de toda a jornada comercial, desde o primeiro contato até o fechamento da matrícula.
  • Conduzir vendas consultivas, entendendo o contexto, objetivos e momento de vida de cada lead para indicar o produto educacional mais adequado.
  • Negociar condições comerciais dentro das políticas estabelecidas e realizar o fechamento das matrículas.
  • Atuar ativamente em estratégias de cross-sell e upsell, ampliando o LTV dos alunos ao longo do tempo.
  • Realizar contatos via diferentes canais (WhatsApp, telefone, e-mail, reuniões online), adaptando o discurso conforme o perfil do lead e o tipo de produto.




2. Processos comerciais B2C e playbooks de produtos

  • Construir, documentar e manter playbooks comerciais por produto e por faixa de ticket, garantindo clareza de abordagem, discurso, objeções comuns, critérios de avanço no funil e próximos passos.
  • Operar e evoluir processos comerciais distintos para diferentes públicos, considerando variações de ticket e complexidade da decisão de compra, com fluxos adequados para vendas low touch e high touch.
  • Garantir que os playbooks estejam integrados ao CRM e às automações de e-mail, WhatsApp e telefone, assegurando consistência na experiência do lead e eficiência operacional.
  • Revisar e evoluir continuamente os playbooks com base em dados de conversão, feedbacks de leads, aprendizados do time comercial e mudanças no portfólio de produtos.


3. Gestão do funil B2C e CRM

  • Utilizar o HubSpot como principal ferramenta para registro e acompanhamento de todas as interações comerciais.
  • Manter o pipeline de vendas sempre atualizado, com informações claras sobre estágio, próximos passos e histórico de contato.
  • Garantir organização, rastreabilidade e visibilidade das oportunidades para o time e para a liderança.
  • Apoiar melhorias contínuas nos processos de venda, cadências de contato e fluxos automatizados.


4. Indicadores, performance e melhoria contínua

  • Acompanhar indicadores de performance como conversão por etapa do funil, volume de matrículas, receita, ticket médio, ciclo de vendas e taxas de cross-sell.
  • Utilizar dados para identificar gargalos, oportunidades de otimização e ajustes de discurso ou abordagem.
  • Colaborar com a liderança comercial na construção de insights e planos de ação para aumento de eficiência e previsibilidade.


5. Integração com outras áreas

  • Trabalhar em estreita colaboração com o time de marketing de performance, garantindo alinhamento entre campanhas, discurso comercial e feedbacks de qualidade dos leads.
  • Atuar em conjunto com o time de admissões, assegurando uma transição fluida entre etapas da jornada do aluno quando aplicável.
  • Colaborar com o time de produto, trazendo aprendizados do contato direto com leads e alunos para evolução do portfólio e das propostas de valor.


Requisitos e qualificações

  • Experiência sólida em vendas B2C consultivas, preferencialmente em educação.
  • Forte capacidade de comunicação escrita e verbal, com postura empática e consultiva.
  • Experiência prática com CRM (preferencialmente HubSpot), automações de e-mail, WhatsApp, telefone e ferramentas de pipeline.
  • Perfil analítico, orientado a dados, métricas e melhoria contínua.
  • Capacidade de lidar com diferentes perfis de leads e adaptar abordagem e discurso conforme o contexto.

O que esperamos de você:

  • Organização, disciplina e foco em resultados.
  • Proatividade e agilidade na condução das oportunidades.
  • Capacidade de negociação e fechamento.
  • Atenção aos detalhes e compromisso com registros bem feitos no CRM.
  • Espírito colaborativo e facilidade para atuar em squads multidisciplinares.
  • Abertura para feedbacks e aprendizado contínuo.

Informações adicionais

E, os benefícios de ser Inteli?


Cartão Caju com benefícios flexíveis, no valor de R$1020,00

Presente de aniversário no valor de R$150, para você comemorar do seu jeito

Plano de saúde sem coparticipação

Plano odontológico sem coparticipação

Licenças maternidade e paternidade estendidas

Auxílio-creche para crianças de até 5 anos e 11 meses

Recesso de final de ano remunerado, sem desconto de férias ou salário

Experiências exclusivas e networking em nosso campus

Descontos e parcerias em plataformas de viagens e serviços

TotalPass

Convênio com o Sesc


Como é o nosso modelo de trabalho?

100% presencial

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o Time de Pessoas
  3. Etapa 3: Case + Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Etapa de Cultura
  5. Etapa 5: Contratação

Confidencial (Apenas para Cadastrados)

JÁ SE FAZEM FACULDADES COMO FUTURAMENTE

No Inteli formamos os futuros líderes de tecnologia do Brasil, preparando cada um dos nossos alunos para a realidade do mercado. Mostrando que tecnologia e formação de ponta são importantes e o lado humano delas também.