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INSPETOR DE ALUNOS - JOINVILLE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Joinville-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Foi a partir da inquietação de seis jovens professores que a nossa história começou há mais de 50 anos. Juntos eles idealizaram um curso pré-vestibular diferente de tudo o que existia até então.

De lá pra cá muita coisa mudou, mas por aqui a inovação e a paixão pela educação continuam intactos. Aos jovens professores que lá atrás começaram essa história, hoje somam-se 200 experientes profissionais, em seis sedes, no Paraná e em Santa Catarina. Professores e colaboradores que estão atentos às necessidades diárias dos estudantes e que vivenciam na prática esses desafios.

Estamos comprometidos em atrair os melhores talentos, pessoas movidas por desafios e inspiradas por oportunidades de crescimento pessoal e profissional.

Se você se identifica com o nosso jeito Positivo de ser, cadastre seu currículo e se aplique na vaga!

VAGAS DESTINADAS PARA PESSOAS COM OU SEM DEFICÊNCIA.

Responsabilidades e atribuições

Supervisão de alunos: Monitorar os alunos durante o horário escolar, garantindo a segurança e o cumprimento das regras da instituição, monitorando os ambientes de uso comum dos alunos, como: pátio, corredor, sala de estudos e etc;

Assistência em emergências: Estar preparado para lidar com situações de emergência e conflitos físicos entre alunos ou outras crises que possam surgir, encaminhando os alunos ao orientador responsável;

Acompanhamento do cumprimento de regras: Garantir que os alunos sigam os horários estabelecidos, estejam presentes nas aulas e cumpram as normas escolares;

Colaboração com professores e equipe: Trabalhar em conjunto com os professores, preparando previamente os materiais necessários para aula, bem como realizar o controle destes materiais e seus estoques;

Acompanhar a entrada e saída de alunos, pais e visitantes: Recepcionar os alunos nas entradas de aula, conferindo carteirinhas e demais materiais;

Controlar e apoiar o trabalho dos monitores de turma: Monitorar o cumprimento das atividades pré-estabelecidas;

Gravação de aulas on-line: auxiliar na gravação e transmissão de aulas on-line no estúdio.


Requisitos e qualificações

Conhecimento das normas escolares: Familiaridade com as políticas e procedimentos da escola, incluindo disciplina, segurança e emergências;

Habilidades em resolução de conflitos: Capacidade de aplicar técnicas para resolver conflitos entre alunos de forma eficaz e justa;

Conhecimento básico em informática: Conhecer ferramentas básicas para auxiliar o professor na aula, como: abrir apresentações, navegadores, planilhas em Excel, e operar sistema de registro de entrada e saída de alunos e visitantes;


Será um diferencial se você apresentar:


1. Trabalho em equipe: Capacidade de colaborar de forma eficaz com colegas e outros membros, para garantir um ambiente escolar seguro e disciplinado.


2. Confiança: demonstrar segurança e firmeza em suas ações e decisões, demonstrando autoridade ao lidar com comportamentos indisciplinados.


3. Resolução de conflitos: Capacidade de mediar e resolver desentendimentos de maneira justa e eficaz, intervindo se necessário, em brigas ou desentendimentos entre alunos, afim de encontrar soluções pacíficas para conflitos.


4. Responsabilidade: Ser confiável e assumir a responsabilidade por suas ações e decisões, bem como demonstrar responsabilidade com horários e atividades.


5. Adaptação: Habilidade para se ajustar a novas situações e mudanças, nos horários escolares, políticas institucionais e lidar com situações imprevistas de forma eficiente.



Intrapessoais:


1. Organização: Capacidade de manter um ambiente de trabalho organizado e gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.


2. Produtividade: Capacidade de realizar tarefas de maneira eficiente e eficaz, supervisionando áreas da escola de forma eficiente, respondendo rapidamente a situações de emergência e cumprindo todas as responsabilidades em tempo hábil.


3. Foco: Manter a concentração e atenção nas tarefas a serem realizadas, observando atentamente o comportamento dos alunos e identificando rapidamente qualquer comportamento inadequado ou situação de risco.


4. Inteligência emocional: Capacidade de gerenciar suas próprias emoções e compreender as emoções dos outros, mantendo a calma em situações de conflito, lidando de maneira eficaz com comportamentos desafiadores.


5. Saúde: Manter um estado de bem-estar físico e mental, demonstrando energia e vitalidade para realizar as tarefas diárias e lidar com o estresse de maneira saudável e eficaz.


Informações adicionais

Por que trabalhar aqui? Conheça nossos benefícios e comodidades para deixar sua jornada com mais qualidade e bem-estar:

👨‍⚕️ Queremos o seu bem-estar e você sempre sorrindo, para isso disponibilizamos plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida

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💼Valorizamos quem está conosco, colaboradores com mais de 06 meses de empresa podem participar de recrutamento interno para vagas de quaisquer unidades do Confidencial (Apenas para Cadastrados)

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Afinal, por que o Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

O nosso DNA é o conjunto das nossas quatro competências universais, são: Encantamento, Simplicidade, Aprendizado e União. Estas competências em conjunto, fazem com que a nossa digital nos torne: ÚNICOS.

Essa vaga é para pessoas que adoram trazer o #encantamento com todo mundo - clientes, colegas, fornecedores - não importa quem seja! Nós sabemos que trabalhar em equipe é essencial para fazer projetos incríveis e é por isso que a #união é fundamental aqui na nossa empresa Positivo. A gente acredita que a #simplicidade é a chave para entregar um bom trabalho, por isso, tentamos sempre simplificar as coisas e evitar complicações desnecessárias.

Ah, e o #aprendizado é o nosso lema por aqui - estamos sempre ensinando e aprendendo, por isso, queremos pessoas que estejam ansiosas para fazer parte dessa jornada de evolução constante.

Vamos construir um mundo #Positivo juntos?

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: ENTREVISTA
  3. Etapa 3: Contratação

Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Inovação faz parte da nossa história 💡

Foi a partir da ideia de uma equipe de professores, que criaram um curso pré-vestibular inovador, que a nossa história começou, em 1972.

De lá pra cá, já são mais de 50 anos de uma trajetória que consolidou nossas empresas como líderes em todas as áreas de atuação: Ensino, Soluções Educacionais, Tecnologia e Gráfica.


O nosso jeito Positivo de ser🥰

A nossa equipe é guiada pelos valores da Ética, do Saber, do Trabalho e do Progresso. Aqui valorizamos a colaboração, o desenvolvimento contínuo, a capacidade de inovar e simplificar com eficiência. E com esses atributos conquistamos o selo Great Place to Work, de melhores empresas para se trabalhar. 🚀