* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
A vaga de Assistente de Benefícios tem como propósito executar as demandas relativas aos benefícios oferecidos pela empresa, garantindo precisão das informações, cumprimento de prazos e atendimento eficiente às unidades e pessoas colaboradoras.
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades e Responsabilidades
· Realizar a gestão mensal dos pedidos de benefícios (vale alimentação, refeição, transporte, assistência médica e odontológica), assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos;
· Conferir e validar os descontos em folha de pagamento relacionados aos benefícios, garantindo conformidade com as políticas internas;
· Controlar e manter atualizada a base de beneficiários (inclusões, exclusões e movimentações);
· Organizar e encaminhar notas fiscais dos fornecedores para o fluxo de pagamento, garantindo acuracidade das informações;
· Apoiar o controle e acompanhamento dos custos da área de benefícios, organizando dados e sinalizando possíveis inconsistências;
· Atender e orientar colaboradores e unidades sobre dúvidas relacionadas aos benefícios;
· Realizar interface com fornecedores para tratativas operacionais, acompanhando demandas e prazos;
· Elaborar e atualizar planilhas de controle e relatórios da área;
· Apoiar na elaboração e atualização de processos, fluxos e normativos internos da área de benefícios;
· Sinalizar oportunidades de melhoria nos processos, contribuindo para maior eficiência operacional;
· Apoiar a área na organização de informações para análises e tomada de decisão;
· Garantir o tratamento sigiloso e seguro das informações de benefícios, em conformidade com as diretrizes internas e legislação aplicável.
Requisitos e qualificações
Formação: Ensino superior em andamento ou completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
Experiência: Vivência em rotinas da área de departamento pessoal ou empresas de administradoras de benefícios será um diferencial;
Buscamos profissionais com domínio em ferramentas digitais, automação de processos e interesse em tecnologias aplicadas à área de benefícios.
Competências Comportamentais:
· Organização e disciplina operacional;
· Atenção a detalhes;
· Responsabilidade com prazos;
· Discrição e confidencialidade;
· Comunicação objetiva;
· Proatividade para sinalizar inconsistências e melhorias;
· Bom relacionamento interpessoal.
Competências Técnicas:
· Excel intermediário (controle de planilhas e dados);
· Noções de benefícios corporativos (VR, VA, VT, assistência médica e odontológica);
Informações adicionais
Plano de Saúde e Plano Odontólogico;
Day Off;
Wellhub;
Previdência Privada;
Vale Alimentação ou Refeição;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
- Etapa 3: Estudo de Caso
- Etapa 4: Entrevista com a Gestão da Área
- Etapa 5: Contratação
Vem inovar com a gente e construir boas experiências de consumo, serviço e entretenimento.
Buscamos pessoas inovadoras, inquietas e que, acima de tudo, GOSTEM DE GENTE.
Somos um grupo com atuação nos setores de Shopping Center, Imobiliário e de Comunicação. Nossa equipe tem vários sotaques porque atuamos em Pernambuco, na Bahia, no Ceará e em Sergipe, que, aliás, foi onde começamos nossa história.
Desde a primeira mercearia até hoje, passaram-se 90 anos. Agora, mais de três mil pessoas fazem parte da nossa equipe e buscam, juntas, excelência em gestão de shoppings, na edificação e administração de empresariais e no compromisso social com as pessoas. Além disso, acreditamos em um sistema de comunicação 100% comprometido com a sociedade.
Vem fazer parte da equipe JCPM.
