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Jovem Aprendiz - Área de Ensacadeira

Jovem AprendizPresencial (Local)Sobral-CEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Estagio

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC

Responsabilidades e atribuições

  • Responder pelo cadastro, arquivo, guarda, catalogação e digitalização de documentos da área de Adm. da Fábrica internos, garantindo a organização e confiabilidade das informações, bem como solucionando problemas pertinentes.
  • Controlar entradas e saídas de arquivo / documentos, registrando / lançando dados no sistema e efetuando as atualizações pertinentes (entradas / saídas), de forma a mantê-los organizados e permitir as pesquisas posteriores.
  • Auxiliar nas ações, normas e procedimentos de segurança, de disseminar a cultura de atendimento às normas, procedimentos, práticas e objetivos da Segurança do Trabalho.
  • Executar outras atribuições correlatas, de acordo com a necessidade da área.
  • Zelar pelos equipamentos sob sua responsabilidade e pelo ambiente de trabalho.
  • Cumprir as normas, procedimentos e políticas corporativas existentes na empresa.

Requisitos e qualificações

  • Idade entre 18 e 24 anos;
  • Tenha concluído o ensino médio;
  • Conhecimento básico no Pacote Office;
  • Ter disponibilidade para cumprir a jornada de trabalho de 4h00.

Informações adicionais

Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!


NOSSOS BENEFÍCIOS

O Nosso Jeito de Ser tem a #Saúde_e_Segurança como princípio. Para atrair e reter os melhores talentos, oferecemos um pacote de benefícios completo que contribuem para a qualidade de vida dos nossos funcionários e funcionárias:


  • Orientação psicológica, nutricional, jurídica, financeira, pedagógica e pet consultoria através do programa PILAR
  • Plano de academias e estúdios para atividade física (TotalPass)
  • Plano médico e odontológico
  • Vacina da gripe
  • Auxílio medicamentos
  • Sessões de psicoterapia gratuitas
  • Restaurante no local
  • Vale alimentação
  • Fretado
  • Previdência Privada
  • PPR

Nossos pacotes de benefícios são configurados conforme acordo coletivo da unidade e regras de elegibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Formulário de Conflito de Interesses
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Líder da Área
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

PROGRAMA TALENTOS DIVERSOS, FUTUROS POSSÍVEIS

Oferecemos oportunidades em diversas áreas de atuação localizadas em diferentes unidades espalhadas por todo país. Nosso objetivo é oferecer uma jornada de desenvolvimento sólida, aprimorando competências técnicas e comportamentais, que complementem a formação universitária e uma vivência significativa por meio do Programa de Estágio e de Jovem Aprendiz da Cimento.

Quer fazer parte dessa jornada? Confira nossas vagas e #VemserVC!