* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Estagio
Você é jovem, motivado (a) e está em busca da sua primeira experiência profissional? Temos a oportunidade perfeita para você!
Não perca essa chance de aprender, se desenvolver e fazer parte de uma equipe que valoriza o seu potencial.
Responsabilidades e atribuições
1. Recebimento e Conferência de Malote
Receber os malotes vindo das filiais e fazer a separação e conferência dos documentos por carteira e clientes conforme regras definidas;
2. Cópias de Documentos
Fotocópias de Canhotos e demais documentações recebidas: Realizar cópias de canhotos e demais documentos recebidos para que o processo de faturamento possa ser realizado.
Organização e Arquivamento das Cópias: Após a cópia, arquivar os canhotos e demais documentos recebidos no sistema específico para o arquivamento.
3. Arquivamento de Documentos
Organização Física e Digital: Organizar tanto os documentos físicos quanto os digitais, separando-os por cliente, número e data, utilizando o sistema específico para o arquivamento.
Manutenção de Arquivos Físicos: Arquivar documentos originais e cópias em pastas, arquivos físicos e digitais, com etiquetas identificadoras para facilitar a busca.
4. Controle de Documentação para Faturamento
Controle de Documentos para Faturamento: Auxiliar no controle e organização dos documentos necessários para o processo de faturamento, como comprovantes e demais documentos, garantindo que a área responsável pelo faturamento tenha acesso rápido a eles.
Atualização de Planilhas de Controle: Manter planilhas de controle atualizadas com informações sobre o status dos documentos, como data de recebimento, pendências.
5. Suporte na Preparação de Documentos para Envio
Preparação de Envelopes e Embalagens: Auxiliar no preparo e envio de documentos, como recibos ou cópias de notas fiscais, para clientes ou fornecedores quando necessário.
Requisitos e qualificações
- Cursado Ensino Médio.
Informações adicionais
- Bolsa Estágio;
- Oportunidade de crescimento;
- Seguro de vida;
- Vale Transporte.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
Cresça com a gente!
Na nossa cooperativa, as pessoas são o verdadeiro motor do nosso crescimento. Elas são a força que nos impulsiona e o nosso maior diferencial!
Com quase 30 anos de história, somos a maior cooperativa de transportes rodoviários de carga do Brasil, presente em 22 filiais espalhadas por todo o país. Desde 1995, temos sido líderes na transformação do setor de transporte, sempre com um olhar atento para ofuturo. Aqui, você encontrará um ambiente que prioriza seu desenvolvimento pessoal e profissional e valoriza seu bem-estar.
Se você busca um lugar onde possa crescer, fazer a diferença e fazer parte de uma equipe que valoriza a inovação e a colaboração, venha construir sua carreira conosco!