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Líder de Equipe Administrativa | Marketing

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Leopoldo-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

A Gerência de Marketing busca uma liderança estratégica para atuar na gestão do Branding Institucional da Confidencial (Apenas para Cadastrados), com foco em reputação, relacionamento com o ecossistema, experiência do aluno e fortalecimento da marca empregadora. Essa pessoa será responsável por coordenar núcleos-chave da comunicação institucional, garantindo coerência entre discurso, prática e experiência.

Em nossa Universidade, valorizamos a pluralidade e a diversidade, em todos os aspectos. Trabalhamos com a convicção de que ela possibilita a criação de vínculos incríveis e aprendizado contínuo. Nossas oportunidades são para todos!

Responsabilidades e atribuições

  • Organizar e priorizar as atividades da equipe, assegurando que as tarefas sejam concluídas dentro dos prazos estabelecidos, garantindo eficiência operacional e entrega de resultados no tempo esperado;
  • Apoiar a gerência de marketing na distribuição de tarefas e na resolução de problemas operacionais, contribuindo para um fluxo de trabalho equilibrado e ágil, evitando sobrecarga e garantindo clareza de responsabilidades;
  • Apoiar o desenvolvimento e implementação de ações de gestão da marca e reputação da Confidencial (Apenas para Cadastrados) em todos os seus canais e junto a todos os seus públicos, contribuindo para um posicionamento alinhado com o Plano de Desenvolvimento Institucional, bem como atuando no âmbito do marketing em Gestão de Crises;
  • Facilitar a comunicação entre Analistas e Assistentes, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo, reduzindo falhas de comunicação, retrabalho e desalinhamentos;
  • Monitorar o progresso das atividades, identificando e solucionando gargalos que possam comprometer o fluxo de trabalho, antecipando e mitigando riscos operacionais;
  • Atuar como ponto de referência técnica e operacional para a equipe, apoiando o desenvolvimento contínuo dos colaboradores e promovendo um ambiente de aprendizagem;
  • Realizar acompanhamentos individuais (1:1) e aplicar feedbacks estruturados, garantindo clareza sobre responsabilidades, oportunidades de desenvolvimento e contribuições para os objetivos da área;
  • Monitorar a jornada de trabalho da equipe (ponto, férias, atestados), garantindo conformidade com normas trabalhistas e políticas internas da Universidade;
  • Realizar a interlocução com todas as áreas da Universidade, atuando como ponto focal para o recebimento de demandas e a distribuição das atividades, assegurando alinhamento e efetividade nas entregas.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Administração, publicidade e propaganda, design ou marketing;
  • Pos graduação;
  • Inglês intermediário;
  • Experiência sólida em Branding Institucional, Comunicação Estratégica ou Reputação;
  • Vivência com gestão de equipes e liderança de núcleos multidisciplinares;
  • Conhecimento em gestão de marca, reputação, imprensa e comunicação interna;
  • Experiência com KPIs, indicadores de marca e análise de dados;
  • Visão estratégica aplicada ao contexto educacional ou institucional;

Diferenciais

  • Experiência em instituições de ensino ou organizações de grande porte
  • Vivência com Employer Branding
  • Atuação com projetos de experiência do cliente/aluno
  • Experiência com gestão de sites, UX e governança de conteúdo
  • Participação em projetos com impacto social ou institucional

Informações adicionais

Local de Atuação: São Leopoldo - RS

Horário: Das 09h às 18h

Benefícios:

  • Estacionamento gratuito ou Vale Transporte;
  • Vale Alimentação ou Refeição;
  • Gympass (Wellhub);
  • Formações Internas;
  • Convênio com farmácias;
  • Convênio com SESC;
  • Seguro de vida;
  • Programa de Saúde Mental - Jornada de Saúde e Bem Estar;
  • Recesso remunerado de final de ano (entre Natal e Ano Novo);
  • Reembolso educação infantil parcial para filhos de até 6 anos;
  • Plano de saúde e odontológico Coopersinos - Unimed, Doctor Clin e Uniodonto (após contrato de experiência);
  • Bolsa de graduação com até 80% de desconto e 100%de desconto para PCD (após contrato de experiência);
  • Bolsa especialização com desconto de até 80% (após contrato de experiência);
  • Cursos de Extensão e idiomas com até 50% (após contrato de experiência);

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Mapeamento comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com a pessoa Recrutadora
  5. Etapa 5: Entrevista com a pessoa Gestora
  6. Etapa 6: Avaliação de Perfil
  7. Etapa 7: Contratação

VEM TRANSFORMAR O MUNDO

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados). Nossa Universidade tem raízes jesuítas e conta com mais de 55 anos de história. Com campi em Porto Alegre e São Leopoldo, somosreferência quando o assunto éeducação, tradição, sustentabilidade, inovação e ética.

Em nossa Instituição, acreditamos na importância da construção de uma sociedade formada por profissionais humanos e comprometidos com o futuro de todos. Se você busca um ambiente que quer transformar o mundo por meio do ensino, o seu lugar é na Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

O QUE VALORIZAMOS POR AQUI

💙 Respeito à diversidade.

📚 Busca por conhecimento contínuo.

🤝 Comprometimento com valores éticos da Instituição.

🔵 Trabalho em equipe.

💡 Criatividade e inovação na prática.