LÍDER DE FILIAL - Piauí

-Informar estoques e pedidos (preencher planilhas de estoque de combustível com estoque atual, informando o pedido pendente do dia anterior e fazer pedido para o dia seguinte). Sempre buscando o total controle da quantidade de combustível no posto para revenda;

-Conferir os caixas (verificando cartões de créditos, convênios, notas a prazo, cheques, e outras formas de pagamento, notas de compras. Buscando um bom controle de entradas e saídas na empresa;

-Acompanhar resultados através da planilha de acompanhamento diário das vendas (sempre observando o apurado e analisando gráficos, visando um bom desempenho de faturamento, analisar possíveis atrações e ou promoções, bem como promover um bom relacionamento interpessoal entre clientes e funcionários, acompanhar o atendimento padrão observando se os serviços de cortesias estão sendo executados). Buscando inserir esses e outros recursos para alavancar vendas;

-Analisar vendas diárias dos colaboradores, dando retorno através de feedback aos respectivos resultados, seja eles positivo ou negativos;

-Emitir nota fiscal de venda ao consumidor sempre que solicitado, buscando deixar claro para o cliente que a empresa cumpre com suas obrigações fiscais;

-Preencher L.M.C (livro de movimentação de combustível), verificando perdas e ou sobras, mantendo o controle de medição de tanques);

-Acompanhar assinaturas em livro de pontos, assiduidade do colaborador e processos administrativos;

-Garantir a limpeza e organização do ambiente posto e suas áreas de estacionamento;

-Manter limpo e seco: samp`s de bombas, de filtro, de tanques e canaletas;

-Preencher livro RAC (Registro de Análises de Combustíveis);

-Verificar os equipamentos de análises de combustíveis diariamente;

-Conferir bombas e extintores de incêndio, afim de evitar possíveis vazamentos e ou desconformidade além de fazer teste de medição e de vazão das bombas (aferição) visando deixar a empresa apta à possíveis fiscalizações;

-Garantir o envio de documentos a administração central;

-Utilizar os EPI’s disponibilizados de forma correta e permanecer devidamente fardado conforme as normas da empresa;

-Treinar, acompanhar, direcionar e orientar os novos colaboradores que são admitidos nos postos;

-Participar assiduamente dos treinamentos disponibilizados pela empresa.

-Ensino Superior em Andamento ou Completo em Administração, Contabilidade, Gestão de Pessoas, Gestão Comercial ou áreas afins;

-Conhecimentos de informática e vendas;

-Desejável ter transporte;

-Comunicação, proatividade e organização;

-Disponibilidade de horários será um diferencial.

-Salário base;

-Gratificação;

-Periculosidade;

-Variáveis por vendas;

-Plano de saúde (50%);

-Plano odontológico por adesão;

-Ticket Alimentação;

-Convênios com empresas parceiras com descontos exclusivos para colaboradores;

QUEM SOMOS

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) foi instituída no ramo de combustíveis pelo fundador Audir Lages de Carvalho e sua esposa Inês Carvalho, onde empreenderam o primeiro negócio próprio em 1968, em Teresina - PI.

Com uma forte cultura organizacional, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) expandiu suas atividades para outros segmentos de atuação.

Atualmente atuamos nos estados do Piauí, Maranhão, Pernambuco e Tocantins com os segmentos de:

• Postos de Combustíveis;
• Lojas de Conveniência;
• Distribuidora de Lubrificantes e Produtos Automotivos;
• Transportadora Revendedora Retalhista - TRR.

MISSÃO - Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Prestar serviços de excelência aos nossos parceiros e clientes no seguimento automotivo, oferecendo produtos de qualidade e credibilidade e visando a sustentabilidade do negócio e do meio ambiente.

VISÃO - Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Ser reconhecido como a melhor empresa em transportar e comercializar produtos no seguimentos de combustíveis, lubrificantes, aditivos e produtos automotivos nos estados do Maranhão, Piauí, Pernambuco e Tocantins

VALORES - Confidencial (Apenas para Cadastrados):

• Ética e Credibilidade;
• Aprendizagem Continua;
• Compromisso com parceiros e clientes;
• Valorização das Pessoas ;
• Simplicidade;
• Transparência;
• Inovação.