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Líder de Torre de Controle MM (Expansão)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Jundiaí-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Buscamos um(uma) líder responsável, deve ter boa comunicação oral e escrita, e ser capaz de organizar seu trabalho usando ferramentas como sistemas operacionais de rastreamento/monitoramento logístico, planilhas em excel e power BI. Se também tiver experiência anterior na função e familiaridade em nosso setor, gostaríamos de conhecer você.


Responsabilidades e atribuições:

Gestão de equipe responsável por monitoramento logístico de ponta a ponta a nível nacional, englobando as seguintes atividades:


Desenvolvimento de equipe;

Tratativas com outros setores e prestadores de serviço;

Análise e tratativa de anomalias;

Gestão de indicadores de performance;

Tratativas e reuniões diretas com clientes;

Requisitos e qualificações:

Pacote Office avançado.

Power BI

Ensino Superior (Cursando ou Completo) de preferência em logística ou áreas correlatas.


Habilidades:

Boa comunicação oral e escrita;

Pró-ativo;

Dinâmico;

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver novos canais de distribuidores/distribuidores aumentando a conversão de vendas da empresa;
  • Supervisionar os projetos de otimização de acordo com os padrões estabelecidos pela Companhia;
  • Liderar o desempenho da equipe técnica no que tange a análise crítica de resultados;
  • Traduzir para a área de gestão o backlog da companhia os gaps e oportunidades de otimização da operação;
  • Identificar oportunidades e propor melhorias ou correção de rotas no plano de negócio/processo;
  • Gerir contratos de fornecedores operacionais e desenvolvimento de novas parcerias;
  • Elaborar e executar plano de ação para evasasão de resultados operacionais para o correto suporte e implantação de melhorias;
  • Acompanhar processos/projetos de novas operações, garantindo a implementação e eficiência do processo;
  • Fazer a gestão da rotina operacional das equipes internas;
  • Apoiar na elaboração de material com informação e realização de reuniões.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio Completo
  • Conhecimento de Operaçlightly
  • Experiência em Manutenção
  • Vivência em liderança de pessoas
  • Conhecimento em Gestão de Processos
  • Residir em Belo Horizonte
  • Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

Grupo BBM

A história da BBM teve início há mais de 20 anos! Com compromisso, geração de valor, investimento em tecnologia e pensamento estratégico, tivemos um crescimento consistente e nos consolidamos como um dos maiores operadores logísticos da América Latina.


Temos uma equipe diversificada, motivada e criativa, que entrega os melhores resultados aos clientes. Investimos fortemente em programas de capacitação e desenvolvimento dos colaboradores, pois, entendemos que as pessoas são o principal ativo da empresa e o que nos permite estar em constante expansão.


Conte conosco!


Venha fazer parte desse time que só cresce!