* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Hello,
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Estamos com três posições abertas para Líderes Funcionais SAP, com atuação em um projeto global de implantação ERP S/4HANA, em parceria com equipes multinacionais e do cliente final.
Cada posição tem um foco funcional específico, sendo essenciais para a adaptação dos processos locais do Brasil ao template global corporativo.
Confira os requisitos.👇🏽
Responsabilidades e atribuições
- Atuar na liderança das respectivas frentes de implantação, seguindo a metodologia SAP Activate, conduzindo as fases de Discover, Explore, Realize e Deploy;
- Será fundamental a capacidade de comunicação em inglês, o trabalho colaborativo com equipes distribuídas globalmente e a experiência em projetos SAP S/4HANA de grande porte;
- Essa posição exige perfil hands-on, forte atuação funcional, experiência em mapeamento e desenho de processos, e habilidade para conduzir workshops e alinhamentos técnicos com stakeholders locais e internacionais.
Requisitos e qualificações
As vagas contemplam as seguintes frentes funcionais:
POSIÇÃO 01 -SAP MM / Master Data:
• Planejar e executar as etapas do projeto conforme metodologia SAP Activate, conduzindo sessões de Discover, Explore e implantação;
• Atuar como representante local da frente SAP MD em projeto de ERP global, coordenando equipes técnicas greenfield;
• Mapear, desenhar e implementar processos de Source to Pay, conduzindo workshops e acompanhando as fases de construção da solução;
• Ser hands-on na configuração e desenho técnico de soluções SAP MM/S2P;
• Interagir com stakeholders internacionais, mantendo comunicação constante em inglês;
• Garantir o sucesso nas fases de go-live e estabilização do sistema.
Perfil e Requisitos Técnicos:
• Experiência em projetos SAP S/4HANA;
• Conhecimento sólido em MM, MDG, cadastro de materiais e parceiros de negócio (fornecedores e clientes);
• Habilidade de comunicação e relacionamento com equipes multiculturais.
POSIÇÃO 02- SAP EWM Embedded:
• Planejar e conduzir atividades seguindo a metodologia SAP Activate, liderando fases de Discover, Explore e Deploy;
• Coordenar e suportar o time técnico especializado em projetos greenfield;
• Entender o template global implantado, mapear e implementar processos de gestão de armazéns;
• Atuar de forma hands on no desenho e configuração de soluções SAP EWM Embedded;
• Interagir com stakeholders locais e internacionais, assegurando alinhamento funcional e técnico;
• Garantir o sucesso no go-live e estabilização da operação.
Perfil e Requisitos Técnicos:
• Experiência em SAP S/4HANA – EWM Embedded;
• Expertise em Inbound/Outbound Processing, Warehouse Tasks, Storage Control, Slotting, Wave Management e Labor Management;
• Conhecimento em RF/Mobile Data Entry e integração com sistemas WMS;
• Vivência com Master Data de armazenamento (Storage Bins, Handling Units, etc.).
POSIÇÃO 03- SAP P2M (Plan to Manufacturing):
• Planejar e realizar atividades conforme metodologia SAP Activate, conduzindo fases de Discover, Explore e implantação;
• Liderar a frente SAP P2M, coordenando profissionais alocados em diferentes países;
• Apoiar o time técnico especializado em greenfield, garantindo aderência técnica e funcional;
• Mapear e implementar processos Make to Order (MTO), MRP e JIS (Just in Sequence);
• Atuar de forma hands on na configuração e arquitetura de soluções SAP MM/P2M, integradas a SD (OTC) e S2P;
• Interagir com stakeholders internacionais e conduzir workshops de alinhamento funcional;
• Garantir o sucesso nas fases de cutover, go-live e estabilização.
Perfil e Requisitos Técnicos:
• Experiência em SAP S/4HANA – Manufacturing / P2M;
• Conhecimento técnico em PP, controle de ordens, MRP, roteiros, work centers e BOM;
• Experiência em Fiori Apps, integração com IBP, MES ou BTP;
• Experiência em workflows de aprovação e controles de produção;
• 5+ anos de experiência em liderança técnica e gestão de equipes multidisciplinares;
• Vivência em consultorias ou grandes projetos globais.
Requisitos obrigatório de ambas as posições:
- Inglês avançado e facilidade para atuar em ambiente global;
- Residir em São Paulo;
- Disponibilidade para viagens nacionais/internacionais.
Informações adicionais
Modelo de contratação:
- PJ
Forma de Atuação:
- Híbrido 3x por semana em São Bernardo do Campo - SP.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Contratação
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