Master Driver

• Acompanhamento de Viagem:
• Primeira Etapa - Orientação:
• Orientar motoristas novos e veteranos sobre as tecnologias embarcadas nos caminhões, legislação vigente, e melhores práticas de condução segura e eficiente.
• Segunda Etapa - Acompanhamento Prático:
• Realizar uma viagem prática acompanhando o motorista durante todo o trajeto, monitorando sua condução e comportamento ao longo da rota.
• Novo Motorista/Sem Experiência (Acompanhamento):
• Acompanhar o motorista do início ao fim da viagem, desde o carregamento na base até a entrega no ponto de descarga, sempre retornando à base após a conclusão do trajeto.
• Preencher a ficha de acompanhamento disponível no SharePoint - Gestão de Frota e solicitar a assinatura do motorista. Manter o documento arquivado para futuras referências.
• Reciclagem de Motorista:
• Realizar o processo de reciclagem de motoristas que apresentam desempenho abaixo da média ou excesso de infrações.
• Acompanhar a viagem completa, do carregamento à descarga, para avaliar o desempenho do motorista, com retorno à base ao final do trajeto.
• Preencher a ficha de reciclagem e acompanhar o desempenho pós-reciclagem para garantir que os motoristas melhorem seu desempenho.
• Teste Prático de Motoristas:
• Receber as datas e quantidades de motoristas para teste prático via e-mail do RH.
• Agendar e coordenar a disponibilização de caminhões para os testes práticos, com a colaboração do Coordenador de Manutenção.
• Preencher a ficha de teste prático e obter a assinatura do motorista antes do início do teste.
• Entregar a ficha de teste ao RH para integração no sistema.
• Monitoramento de Desempenho e Atividades Complementares:
• Monitorar a média de consumo de diesel dos motoristas e, semanalmente, enviar um informe via WhatsApp para todos os motoristas, com chamadas telefônicas para aqueles que estão com média abaixo do ideal.
• Organizar e coordenar o DSS (Diálogo Semanal de Segurança), que ocorre toda quinta-feira às 10h. Planejar os temas semanais sobre segurança e transporte.
• Trabalhar com a equipe de Marketing para criar e divulgar a agenda mensal do DSS, enviando o card no início de cada mês, permitindo que os motoristas se organizem para participar.
• Implementar um programa contínuo de qualificação e segurança, enviando conteúdos diários via WhatsApp, como cards e vídeos com instruções sobre cuidados com o caminhão, segurança no volante e direção defensiva.
• Integração de Motoristas:
• Realizar a integração de motoristas, abordando os seguintes tópicos:
• Modelos de caminhões e suas especificações.
• Normas de segurança e limites de velocidade dos equipamentos.
• Treinamentos relacionados à segurança e operação dos veículos.
• Cumprimento de normas e procedimentos internos

Seguir e promover a adoção das diretrizes da empresa:

• Acompanhamento de Viagem:
• Primeira Etapa - Orientação:
• Orientar motoristas novos e veteranos sobre as tecnologias embarcadas nos caminhões, legislação vigente, e melhores práticas de condução segura e eficiente.
• Segunda Etapa - Acompanhamento Prático:
• Realizar uma viagem prática acompanhando o motorista durante todo o trajeto, monitorando sua condução e comportamento ao longo da rota.
• Novo Motorista/Sem Experiência (Acompanhamento):
• Acompanhar o motorista do início ao fim da viagem, desde o carregamento na base até a entrega no ponto de descarga, sempre retornando à base após a conclusão do trajeto.
• Preencher a ficha de acompanhamento disponível no SharePoint - Gestão de Frota e solicitar a assinatura do motorista. Manter o documento arquivado para futuras referências.
• Reciclagem de Motorista:
• Realizar o processo de reciclagem de motoristas que apresentam desempenho abaixo da média ou excesso de infrações.
• Acompanhar a viagem completa, do carregamento à descarga, para avaliar o desempenho do motorista, com retorno à base ao final do trajeto.

- Informática básica

- Legislação de trânsito e normas de segurança aplicáveis à operação de veículos comerciais.

- Tecnologias embarcadas em caminhões e sistemas de monitoramento de desempenho.

- Boas práticas de condução e segurança no transporte.

- Processos de reciclagem e qualificação de motoristas.

- Desenvolver internamente:

- Sistema informatizado da área;

- Processos internos;

CNH na categoria compatível com carretas de nove eixos (categoria E);

• Disponibilidade para viagens;

• Experiência em atividades relacionadas, conforme instrução de serviço.

• Perfil comunicativo (boa oratória), pois atuará em integrações, treinamentos e instruções de motoristas sobre as médias de desempenho.