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Mecânico(a) de Manutenção I - Navegação

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barcarena-PAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.


Com atuação desde 2010, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.


Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.


Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?


Procuramos um(a) Mecânico(a) de Manutenção I que terá a missão de garantir a manutenção de motores e equipamentos mecânicos navais; recuperar componentes de motores e de equipamentos navais; testar motores e equipamentos. Documentar informações assegurando o cumprimento de normas técnicas, de qualidade, segurança, higiene, saúde e meio ambiente, com foco na continuidade operacional e preservação dos ativos da organização registrando ocorrências técnicas e operacionais.

Responsabilidades e atribuições

Como Mecânico(a) de Manutenção I você será responsável por:


PLANEJAR MANUTENÇÃO EM MOTORES E EQUIPAMENTOS MECÂNICOS NAVAIS

  • Identificar tipos de motores e equipamentos
  • Preencher ordem de serviço
  • Analisar características de funcionamento de motores e equipamentos
  • Interpretar manuais de fabricação, montagem, manutenção e catálogos de componentes
  • Selecionar ferramentas para manutenção
  • Identificar necessidades de fabricação de ferramentas especiais
  • Identificar necessidade de remoção de motores e equipamentos
  • Verificar disponibilidade de peças e componentes sobressalentes
  • Estimar tempo de execução da manutenção

REALIZAR MANUTENÇÃO EM MOTORES E EQUIPAMENTOS MECÂNICOS NAVAIS

  • Desmontar equipamentos
  • Identificar avarias em equipamentos
  • Substituir componentes
  • Ajustar folgas entre componentes
  • Lubrificar componentes
  • Montar equipamentos
  • Abastecer o tanque do GMG

RECUPERAR COMPONENTES DE MOTORES E EQUIPAMENTOS MECÂNICOS NAVAIS EM MANUTENÇÃO

  • Identificar necessidade de fabricação de peças sobressalentes
  • Medir peças e componentes
  • Realizar ajustes circunstanciais de emergência

REALIZAR AÇÕES DE QUALIDADE E DE PRESERVAÇÃO AMBIENTAL

  • Adaptar componentes e acessórios, em função da melhoria de desempenho de máquinas industriais
  • Identificar necessidades de melhorias
  • Propor melhorias para redução de custos
  • Selecionar peças e materiais para descarte
  • Destinar materiais e resíduos para reciclagem
  • Reutilizar matéria-prima de peças substituídas
  • Priorizar a utilização de produtos químicos não poluentes
  • Propor desenvolvimento de dispositivos para redução de riscos de acidentes.
  • Desenvolver dispositivos para redução de riscos de acidentes.
  • Conhecer e aplicar normas e procedimentos de SSMA.

TRABALHAR COM SEGURANÇA

  • Preparar o local de trabalho
  • Definir equipamentos de proteção de acordo com as atividades
  • Sugerir treinamentos de segurança no trabalho
  • Identificar localização de equipamentos de proteção coletiva
  • Identificar áreas de risco
  • Solicitar vistos de liberação de equipamentos e de locais de trabalho
  • Acondicionar materiais para descarte
  • Identificar materiais poluentes
  • Prevenir atos inseguros
  • Isolar áreas de risco
  • Identificar condições inseguras
  • Utilizar equipamentos de proteção individual
  • Bloquear funcionamento de máquinas

Requisitos e qualificações

Se você tem:

  • Ensino médio completo
  • Qualificação profissional com certificação intermediária de nível técnico acrescida de cursos básicos de qualificação, com mais de quatrocentas horas-aula, ministrado em escolas especializadas.

Será um diferencial se você tiver:

  • Experiência na execução de rotinas de manutenção mecânica em motores e equipamentos navais;

Informações adicionais

O que oferecemos?


💲 Benefício de participação no PPR (Programa de Participação por Resultado);

🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio previdenciário em caso de doenças ou acidente;

💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Total Pass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;

🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Também temos refeitório em nossas operações, que fornece café da manhã, almoço e jantar (com custo super simbólico);

🍽️ Vale alimentação em dobro no Natal, para fechar o ano com chave de ouro!

🚍 Temos fretado para garantir um deslocamento mais confortável;


👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche;


🗨️ Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;

🏅A Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem a certificação de “Melhores Empresas para Trabalhar”, reconhecida pelo Great Place to Work! Aqui, você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita na diversidade e nas diferenças;


📚Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.


Por que trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?

  • Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;
  • Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;
  • Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;
  • Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança​;
  • A Confidencial (Apenas para Cadastrados) criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem Inicial RH
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Etapa de Testes
  6. Etapa 6: Apresentação de Carta Oferta/ Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

EMBARQUE COM A GENTE!

Somos uma empresa de soluções logísticas integradas com atuação em quatro frentes: transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos.


Nosso DNA está ancorado em valores sólidos como a ética, a responsabilidade social, a sustentabilidade, a segurança e a excelência em tudo que fazemos, com o propósito de unir e conectar toda a América do Sul.

Prazer, isso é Confidencial (Apenas para Cadastrados).

De Norte a Sul, desenvolvendo soluções logísticas integradas e inovadoras para nossos clientes.