* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Realizar serviços de montagem/desmontagem, instalação e manutenção de equipamentos de climatização e ar-condicionado, realizar ajustes de performance, detectar e corrigir falhas de origem elétrica e mecânica, atendendo às especificações dos projetos e normas técnicas, visandoproporcionar um ambiente climatizado, confortável e seguro aos participantes dos eventos.
Responsabilidades e atribuições
1. Realizar serviços de montagem/desmontagem e instalação dos equipamentos de climatização e ar-condicionado, integrando-os à infraestrutura dos eventos.
2. Fazer a conexão dos componentes elétricos e testar circuitos.
3. Monitorar o sistema de climatização, detectando e corrigindo os problemas surgidos, de forma a mantê-lo em condições operacionais e evitar falhas durante o evento.
4. Instalar e ajustar controles e dispositivos reguladores do sistema de climatização/ar-condicionado.
5. Realizar a manutenção preventiva e corretiva em equipamentos e sistemas mecânicos de climatização e ar-condicionado, de acordo com o cronograma e as normas de segurança.
6. Realizar a conservação e reparo de ar-condicionado (troca de correias e compressores, lavagem de serpentinas etc.).
7. Fazer a medição e anotação dos parâmetros operacionais do sistema de climatização/ar-condicionado.
8. Dar suporte ao Coordenador/Supervisor na avaliação e dimensionamento de locais para instalação de equipamentos de climatização/ar-condicionado.
9. Fazer a leitura do desenho técnico do projeto para separação e conferência dos materiais e ferramentas a serem usados nos serviços.
Gerais
10. Fazer uso dos EPI (Equipamentos de Proteção Individual) e o cumprir as normas de Segurança do Trabalho.
11. Manter a área e os instrumentos de trabalho limpos e em condições de uso, com o objetivo de preservar os recursos materiais disponíveis e garantir um ambiente salubre e sem risco de acidentes.
12. Realizar outras atividades inerentes à sua área de atuação.
Requisitos e qualificações
1. Ensino médio completo.
2. Experiência mínima de 01 ano.
3. Experiência Mínima: 1 ano
Informações adicionais
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale transporte
Vale alimentação
Vale Refeição
Totalpass
Seguro de Vida
Day off de aniversario
Estacionamento gratuito
Licença maternidade e paternidade estendida
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
Bem-vindos ao mundo dos eventos!
GL EVENTS, UM AGENTE GLOBAL DO SETOR DE EVENTOS
A multinacional francesa GL events é um dos principais players do mercado de eventos no mundo. Presente em mais de 20 países, a companhia gerencia 53 espaços e é especialista no atendimento a toda cadeia do setor - desde a concepção à realização de eventos, passando pela produção e oferta de serviços. Sua experiência foi construída em 46 anos de atuação e que atualmente conta com uma agenda intensa e consistente com mais de 4.500 eventos realizados.
LÍDER DE MERCADO NO BRASIL
A companhia reproduz no Brasil o modelo de negócios da matriz, com um portfólio de empresas que atuam em linhas de negócios complementares.
- GL events Venues:gestão dos espaços Riocentro, Farmasi Arena, São Paulo Expo, Santos Convention Center, Distrito Anhembi, Centro de Convenções Salvador e Lagune Barra Hotel.
- GL events Exhibitions: dedicada à organização e produção de feiras e exposições como Bienal do Livro (Rio de Janeiro e Bahia), Brasil Brau, Mondial de La Bière, ExpoPostos & Conveniência, Fitabes e Estetika.
- GL events Live:especializada na concepção, produção e fornecimento de serviços e estruturas temporárias para eventos de todos os portes.
APOIO À DIVERSIDADE
Na GL events, buscamos pessoas com espírito pioneiro, que gostem de trabalhar em equipe, inovar e esbanjar imaginação, levando em conta a transparência e a lealdade.
Aqui, valorizamos o respeito e a diversidade e oferecemos oportunidades com igualdade de condições, independentemente da raça, cor, sexo, idade, origem, religião, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência física ou mental, garantindo um ambiente plural e inclusivo.