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Metrologista

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Taboão da Serra-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Estamos em busca de um profissional para atuar na área de Metrologia, operando equipamentos de medição como Adcole, máquinas tridimensionais Zeiss, Braço Faro, calibradores e demais instrumentos, em conjunto com o time de inspetores.


O profissional será responsável por elaborar relatórios de medição, interpretar e analisar criticamente os resultados, garantindo precisão e confiabilidade dos processos. Além disso, deverá coordenar, treinar e desenvolver a equipe, assegurando a padronização das rotinas e o crescimento técnico do time, avaliando criticamente os resultados das inspeções e propondo ações corretivas e melhorias contínuas.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver e implementar procedimentos de medição e testes para garantir a precisão dos resultados.
  • Calibrar instrumentos de medição, como balanças, micrômetros, cronômetros e outros equipamentos.
  • Realizar medições de precisão em peças, produtos e equipamentos utilizando instrumentos adequados.
  • Analisar dados de medição e relatórios de testes, identificando e corrigindo problemas.
  • Documentar e relatar resultados de medição e testes de acordo com os padrões de qualidade e segurança.
  • Aplicar normas e regulamentações de medição e segurança no dia a dia das atividades.
  • Manter atenção aos detalhes e garantir confiabilidade e exatidão nos resultados obtidos.
  • Realizar medições em máquinas de medições tridimensionais Zeiss.

Requisitos e qualificações

  • Técnico em Metrologia Leitura e interpretação de desenho técnico
  • Experiência em empresas da área automotiva / autopeças Green Belt ou Black Belt FMEA 8D TPM VS.
  • Experiência com programação em máquinas tridimensionais Zeiss.

Informações adicionais

Oferecemos um pacote de benefícios pensado para apoiar seu bem-estar, seu desenvolvimento e o da sua família:


PLR – porque acreditamos no reconhecimento pelo desempenho coletivo.

Restaurante no local – alimentação prática e de qualidade para o seu dia a dia.

Transporte fretado – mais comodidade e segurança no trajeto.

Assistência Médica – plano com coparticipação, possibilidade de incluir dependentes e com ampla cobertura.

Assistência Odontológica (opcional) – adesão com participação fixa mensal e estendida a dependentes.

Programa Fique Bem – apoio completo ao bem-estar, com atendimento psicológico, educação financeira, orientação nutricional, jurídica e assistência social.

Seguro de Vida – proteção para você e sua família.

Convênio com farmácias da região – praticidade e descontos especiais.

Kit Maternidade (para mães e pais) – entregue a colaboradores com filhos recém-nascidos até 60 dias.

Auxílio Creche – apoio para mulheres com filhos até 2 anos.

Convênio com Universidades parceiras (Anhanguera e Unifecaf) – descontos exclusivos para sua formação.

Parceria com SESI e SENAI – benefícios em cursos profissionalizantes, educação e lazer.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Mapeamento Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Plant Tour
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Contratação