MONITOR DA EDUCAÇÃO INFANTIL - UNIDADE ASA SUL

Quem somos nós?

O Colégio Militar Dom Pedro II (CMDP II) foi criado pela Lei Distrital nº. 2.393, de 07 de junho de 1999 e regulamentado pelo Decreto nº. 21.298, de 29 de junho de 2000. Logo, o Colégio Militar é uma entidade de ensino público, desenvolvendo atividades pedagógicas obrigatórias - educação infantil, ensino fundamental I e II e ensino médio. Além das atividades obrigatórias, o CMDP II poderá desenvolver atividades de natureza desportivas, lúdicas, recreativas, artísticas, culturais, de reforço escolar, dentre outras não-obrigatórias, inspirando-se nos ideais de liberdade e solidariedade humanas, com plena observância dos princípios legais vigentes.

DESCRIÇÃO DA VAGA

Estamos formando um Banco de Talentos para Monitores para trabalhar junto à Educação Infantil do Colégio Militar Dom Pedro II. Os monitores auxiliarão na rotina da sala de aula e no trabalho direto com as crianças, auxiliando nos deveres, na aula, na organização do lanche e dentre outros procedimentos.

O processo seletivo contará com as seguintes etapas:

• Entrevista com o RH;

• Entrevista/práticas com a supervisão da Educação Infantil;

• Aplicação de Testes Psicológicos;

• Entrega de certidões negativas/investigação de vida pregressa.

A carga-horária será de 44h/semanais, de segunda a sexta-feira, e o horário de trabalho será de 8h às 18h15.

RESPONSABILIDADES

• Ser um mediador entre o professor e os alunos;

• Ajudar o professor a manter a disciplina na sala de aula e pode até mesmo dar algumas aulas, caso o professor não esteja presente;

• Participar junto com a turma de atividades extracurriculares e outros eventos escolares, tais como teatro, excursões, passeios dentre outros;

• Traçar estratégias junto ao professor e coordenação que favoreçam a convivência e socialização dos alunos ajudando na construção de laços afetivos e o respeito ao outro;

• Organizar as mochilas e lancheiras, ficar atentas ao que acontece dentro de sala de aula;

• Encaminhar a coordenação e as demandas de sala de aula com o anual da professora;

• Acompanhar o aluno quando necessário, levar para a coordenação ou a enfermaria para que possa ser atendido. Fazer o bilhete informando o fato ocorrido e colar na agenda;

• Recolher todas as agendas, verificar se tem algum recado e repassar a professora para assinar;

• Acompanhar os alunos ao parque;

• Garantir a segurança dentro do parque e fora dele mediando os conflitos evitando acidentes;

• Realizar atividades lúdicas quando não houver possibilidade de ir ao parque por motivo de manutenção;

• Organizar o lanche e acompanhar a professora regente, dando auxílio;

• Acompanhar os meninos e depois as meninas e verificar o que ocorre no banheiro. Ir e retornar em fila de forma ágil;

• Observar o tom de voz no corredor e evitar deixar as crianças correrem no corredor ou em qualquer outro deslocamento;

• Ficar andando o tempo todo atento ao que acontece, evitar situações de riscos e de desentendimentos entre os alunos;

• Ficar atento ao horário da atividade;

• Na sexta-feira (dia do brinquedo), trazer brincadeiras dirigidas para realizar fora de sala enquanto os colaboradores limpam o parque.

HARD SKILLS

- - Ensino médio completo (obrigatório) e graduação em Pedagogia (desejável - completa ou cursando);

- - Possuir cursos na área de monitoria escolar ou pedagogia será um diferencial.

SOFT SKILLS

• Comprometimento;

• Iniciativa;

• Gostar de aprender diariamente;

• Paciência;

• Responsabilidade;

• Mediação de conflitos;

• Estar aberto à críticas construtivas.

Por que trabalhar conosco?

• Modalidade de contrato CLT;

• Salário + gratificação por nível de escolaridade;

• Vale-alimentação em cartão Pluxee;

• Vale-transporte;

• Plano de saúde AMIL por coparticipação (após 6 meses de efetivação);

• Plano odontológico;

Se identificou? Se candidate, queremos te conhecer!