* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Quer mover a sua carreira na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.
Responsabilidades e atribuições
Desenvolver, implementar e acompanhar projetos de descarbonização da frota, assegurando controle rigoroso de métricas operacionais e indicadores de desempenho.
Realizar análises técnicas e econômicas para recomendação de aquisição de veículos mais sustentáveis, incluindo híbridos, elétricos e demais tecnologias de baixa emissão.
Conduzir estudos de viabilidade técnica, financeira e operacional (TCO, CAPEX, custo por km, payback e impacto na operação).
Monitorar e avaliar o mercado de combustíveis renováveis, como GNV, biodiesel, biometano, etanol de segunda geração e outras fontes alternativas.
Pesquisar tendências e inovações do setor automotivo e de mobilidade, propondo melhorias e estratégias alinhadas ao planejamento estratégico da empresa.
Elaborar relatórios executivos, dashboards e indicadores detalhados sobre desempenho da frota, consumo energético, emissões e resultados dos projetos implementados.
Atuar de forma consultiva junto às áreas internas (Operação, Engenharia, Suprimentos e Financeiro), apoiando decisões relacionadas à estratégia de sustentabilidade da frota.
Apoiar processos de especificação técnica de veículos sustentáveis e novas tecnologias aplicáveis à operação rodoviária.
Requisitos e qualificações
O que esperamos de você:
✅ Ensino Superior Completo em Engenharia Mecânica, Engenharia AutoConfidencial (Apenas para Cadastrados), Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
✅ Vivência em gestão de frotas, projetos técnicos, análise de viabilidade ou iniciativas de transição energética;
✅ Conhecimento prático em tecnologias veiculares sustentáveis (elétricos, híbridos, combustíveis alternativos);
✅ Experiência em análise de TCO, CAPEX e estudos comparativos entre tecnologias;
✅ Conhecimento em indicadores, métricas operacionais e ferramentas de gestão;
✅ Vivência em elaboração de business cases e apresentação de projetos para níveis gerenciais.
Você se destaca, se tiver:
✅ MBA/Especialização em Gerenciamento de Projetos e/ou Especialização em gestão de frotas;
✅ Vivência prévia em projetos de eletrificação de frotas ou integração de combustíveis renováveis;
✅ Conhecimento em regulamentações aplicáveis ao setor de transportes e mobilidade;
✅ Experiência com ferramentas de BI e análise de dados.
Informações adicionais
Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Confira os benefícios que oferecemos:
🩺 Assistência Médica-Hospitalar;
🦷 Assistência Odontológica;
🤝 Seguro de Vida;
🍝 Vale Refeição ou Alimentação;
🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;
☂️Previdência Privada;
🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;
👶 Auxílio Creche;
💪 Wellhub (Gympass);
🎂 Day off aniversário (Folga);
📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);
⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!
Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação de Conhecimento
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
SOBRE A Confidencial (Apenas para Cadastrados)
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.
Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos.
São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente.
Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.
