Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Office Boy- Unidade Concordia

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Belo Horizonte-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Office Boy- Unidade Concordia

Salário:1.518,00+ Benefícios

Horário : Segunda a Quinta 08:00 às 18:00/ Sexta 08:00 às 17:00

Exigida: Ensino médio completo/ Conhecimento em Excel, word e Power Point;Conhecimento de rotas BH e Região; saber lidar em setores públicos e privados

Responsabilidades e atribuições

 Ida a fornecedores externos para retirada de materiais, realizar serviços na SMSA, entrega de documentosnos setores internos da Fundação.

 Zelar por todo serviço de entrega ou recebimento externo da Diretoria.  Responsável pela distribuição de todas as correspondências, documentos e materiais, assim como asassinaturas de confirmação de recebimento no caderno de protocolo da Diretoria..  Responsável pela distribuição e busca de documentos/materiais de pequeno porte em empresas externas.  Realizar serviço na Secretaria Municipal de Saúde todos os dias;  Auxiliar na retirada de valores na Tesouraria sempre que solicitado;  Fazer o acerto de notas no financeiro;  Responsável pela compra de itens externos ao Hospital sempre que solicitado por todos os membros daDiretoria e Secretária da Diretoria/Auxiliar da Diretoria.  Responsável pela entrega da solicitação de suprimento no horário correto no Almoxarifado.  Responsável por retirar os suprimentos junto ao Almoxarifado.  Realizar serviço na Secretaria Estadual de Saúde duas vezes ao mês a pedido do setor de Serviço Social;  Preenchimento diário de planilha de Controle de tarefas.  Responsável por serviços bancários solicitados pelo financeiro.  Executar outras tarefas similares às acima descritas a critério do gestor.  Observar as normas de segurança, controle ambiental e outras internas e/ou a legislação, pertinentes àssuas atividades;  Participar ativamente dos processos de Qualidade, fazendo cumprir os POP´S.

Requisitos e qualificações

Office Boy- Unidade Concordia

Salário:1.518,00+ Benefícios

Horário : Segunda a Quinta 08:00 às 18:00/ Sexta 08:00 às 17:00

Exigida: Ensino médio completo/ Conhecimento em Excel, word e Power Point;Conhecimento de rotas BH e Região; saber lidar em setores públicos e privados.

Informações adicionais

Restaurante na empresa

Vale transporte

Cesta alimentação de 212,00

Plano odontológico

Plano de saúde Unimed - cooparticipativo

Desconto em faculdades e farmácias

Oportunidade de crescimento na empresa

Plano Funerário

Convênio com o SESC/MG

Convenio de desconto com a Kirry (Energia Elétrica)

Presença premiada ( 60,00)

Convênio com o Laboratório Lapeco

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de perfil comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH, avaliações e testes
  4. Etapa 4: Entrevista técnica com o gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre o HSF

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) (HSF) é uma entidade filantrópica de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio. Com duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia –, é hoje o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento 100% SUS em Belo Horizonte.


Referência em segurança, qualidade e humanização, o HSF oferece assistência em mais de 40 especialidades médicas e realiza, todos os anos, mais de 1 milhão de procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames e tratamentos como quimioterapia, radioterapia e braquiterapia.


Mais do que um centro de atendimento, somos também um polo de ensino e formação profissional, com programas de residência e especialização em áreas como Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica. Nosso propósito é claro: “cuidar do amor de alguém, proteger a vida”. Para isso, contamos com uma equipe comprometida, multidisciplinar e empática, que acolhe pacientes, acompanhantes e visitantes com respeito, escuta ativa e cuidado integral.


A atuação do HSF vai além de Belo Horizonte: hoje, nossa assistência chega a 42% dos municípios mineiros, e estamos habilitados para a gestão de hospitais também em outros estados. Nossa estrutura moderna, aliada a uma gestão eficiente e a um corpo clínico altamente qualificado, reafirma nosso compromisso com a excelência no atendimento.


Também desenvolvemos projetos sociais transformadores, como o São Chico Acolhe, que promove a inclusão de pessoas com deficiência (PCDs) e migrantes no quadro de colaboradores.


Nosso trabalho é reconhecido nacionalmente por meio de certificações como a Acreditação ONA Nível 2 e o selo Green Kitchen, que atestam nossa seriedade, segurança e compromisso com a saúde e a sustentabilidade.


Aqui no HSF, cuidamos de quem mais precisa — e fazemos isso com excelência, porque somos 100% SUS.


Se você quer fazer parte de um time que transforma vidas todos os dias, venha com a gente. Seu talento pode fazer a diferença.