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OPERADOR(A) DE MÁQUINA DE CORTE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Bernardo do Campo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

É assim que somos GROB!

Desenvolver produtos e processos de qualidade excepcional é a nossa paixão.Como uma empresa familiar, nossos colaboradores são muito importantes para nós: segurança, independência e nossa contribuição conjunta para a sustentabilidade são nossa maior prioridade. Nossa filosofia de equipe nos permite reagir de forma rápida e flexível às futuras mudanças no mercado e oferecer excelência global com o máximo de força inovadora.


Se você se identifica com nossos valores, compartilha da nossa cultura e atende aos requisitos e qualificações abaixo, ficaremos felizes em contar com sua inscrição para a vaga de OPERADOR(A) DE MÁQUINA DE CORTE | Logística.


#vemsergrob



Responsabilidades e atribuições
  • Operar serra de fita para corte de barras e tubos metálicos;
  • Operar serra circular para corte de perfis de alumínio;
  • Realizar a impressão de listas de comissionamento de acordo com programação de ordens de produção;
  • Cortar barras, tubos e perfis metálicos de acordo com especificação do desenho mecânico ou lista técnica;
  • Receber, conferir e armazenar barras, tubos e perfis metálicos;
  • Realizar movimentação de materiais com o uso de ponte rolante.

Requisitos e qualificações
  • Flexibilidade para trabalhar em turno (07:00 às 16:48 e 15:03 às 00:27);
  • Conhecimento em leitura e interpretação de desenho técnico mecânico (obrigatório);
  • Conhecimento em processos de usinagem (diferencial);
  • Conhecimento básico em SAP (diferencial);
  • Curso técnico em mecânica (diferencial).


Essa vaga está aberta à aplicação de todas as pessoas, independentemente de sua etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultura ou qualquer outro fator.


Informações adicionais


Aqui você terá:


Transporte e Mobilidade

  • Vale Transporte ou estacionamento na empresa


Saúde e Qualidade de Vida

  • Assistência Médica e Odontológica SulAmérica (com coparticipação): cuidamos de você e dos seus dependentes
  • GROB Saúde: parceria com clínicas, consultórios, hospitais e laboratórios (sem coparticipação)
  • Ambulatório Médico na empresa
  • Campanha de Vacinação
  • Seguro de Vida


Alimentação

  • Restaurante na empresa
  • Lanchonete Interna


Social e Familiar

  • Brinde de Natal
  • Prêmio por tempo de casa
  • Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Auxílio creche
  • ADC GROB (áreas de lazer e convivência, loja de brindes, programas e parcerias esportivas e sociais, associação ao clube Mercedes-Benz)


Reconhecimento e Crescimento

  • Ambiente Internacional
  • Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
  • Prêmio por Ideias (IDM)
  • Convênios e Parcerias com Instituições de Ensino
  • Academia GROB (com portfólio completo de programas e ofertas de treinamentos, incluindo idiomas)


Facilidades

  • Posto de atendimento bancário dentro da empresa
  • Parceria para locação de veículos


A tecnologia inteligente é humana.


Há quase um século, a GROB é sinônimo de qualidade, confiabilidade e inovação. Nossa história de sucesso é o resultado de uma cultura familiar profundamente enraizada e de nossos esforços contínuos como uma comunidade. Desenvolver produtos e processos de qualidade excepcional é a nossa paixão. Como uma empresa familiar, nossos colaboradores são muito importantes para nós: segurança, independência e nossa contribuição conjunta para a sustentabilidade são nossa maior prioridade. Nossa filosofia de equipe nos permite reagir de forma rápida e flexível às futuras mudanças no mercado e oferecer excelência global com o máximo de força inovadora.


Pertencer a GROB é o sonho de muitas pessoas por sermos referência em tecnologia e possuirmos uma forte influência econômica nas regiões em que estamos presentes. O sucesso de longo prazo da nossa empresa depende da nossa capacidade em atrair, reter e desenvolver colaboradores capazes de garantir a continuidade da nossa história. Para garantirmos a evolução da nossa competência avançada em tecnologia e a nossa tradicional cultura familiar, a política de recrutamento da GROB considera, além de competências técnicas e experiências de candidatos, suas atitudes e competências comportamentais. É fundamental que exista conexão entre os valores dos candidatos e a nossa cultura.


Valorizamos e respeitamos as diferenças individuais, sejam elas de gênero, raça, orientação sexual, religião, idade, acessibilidade ou qualquer outra característica que nos torne únicos. Nosso compromisso com a inclusão garante que todos os colaboradores se sintam valorizados e respeitados para contribuir com suas ideias e talentos.


Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está moldando o futuro. Explore nossas oportunidades de carreira e descubra como você pode contribuir para o nosso sucesso!