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Operador(a) Mantenedor(a)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Salto do Jacuí-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

JUNTE-SE À CSN!


A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.

Responsabilidades e atribuições

Principais atribuições:


  • Operar e monitorar unidades geradoras e sistemas auxiliares de usinas hidrelétricas, garantindo a segurança, confiabilidade e disponibilidade operacional dos ativos;
  • Executar partidas, paradas e manobras operacionais em equipamentos e sistemas elétricos, mecânicos e hidráulicos;
  • Acompanhar e controlar grandezas elétricas, hidráulicas e de processo, analisando desvios e adotando as ações necessárias para manter a estabilidade da operação;
  • Realizar inspeções de rotina em equipamentos eletromecânicos, identificando oportunidades de melhoria e reportando anomalias;
  • Elaborar registros operacionais e relatórios técnicos, assegurando a rastreabilidade das informações e o cumprimento dos procedimentos internos;
  • Atuar em situações de contingência e emergência, seguindo procedimentos operacionais e normas de segurança vigentes;
  • Cumprir rigorosamente os requisitos de segurança, meio ambiente e qualidade aplicáveis às atividades da usina.

Requisitos e qualificações

Requisitos imprescindíveis para a vaga:


  • Formação técnica completa em Eletrotécnica, Eletromecânica, Mecânica, Automação Industrial ou áreas correlatas;
  • Experiência em operação e manutenção de plantas industriais de média e alta complexidade;
  • Vivência no setor de geração, transmissão ou distribuição de energia será considerada um diferencial;
  • Conhecimento em equipamentos eletromecânicos, sistemas de geração de energia e rotinas de manutenção;
  • Disponibilidade para residir em Salto do Jacuí/RS;
  • Disponibilidade para atuar em regime de turnos ininterruptos de revezamento;
  • Perfil proativo, com foco em segurança, trabalho em equipe e solução de problemas.

Informações adicionais

Nossos benefícios são:


  • Assistência médica;
  • Vale alimentação;
  • Vale transporte;
  • Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
  • Wellhub.

Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista R&S
  4. Etapa 4: Entrevista Gestão
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Empresa

Fundada em abril de 1941, aCompanhia Siderúrgica Nacional - CSN foi a primeira produtora integrada de aço plano no Brasil, um marco no processo de industrialização do país. Privatizada em 1993, a Companhia vem, desde então, modernizando-se e diversificando sua atuação.


Com quase 33.000 colaboradores no mundo, compartilhamos de um ambiente diverso e inclusivo que nos faz evoluir por meio da nossa gente e das nossas diferenças. Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre é a nossa essência que está diretamente ligada à estratégia de ESG e a forma como enxergamos nosso papel e responsabilidade social.


O grupo está presente em 18 Estados brasileiros e também atua em outros países – Alemanha, Estados Unidos e Portugal. Suas ações estão listadas nas Bolsas de Valores de São Paulo (BM&FBovespa) e de Nova York (NYSE).


Em 2020 aderimos ao Pacto Global de ESG e temos o compromisso de seguir todas as suas normas e recomendações. Nosso foco é aumentar a diversidade, incentivando a inclusão, igualdade, respeito e tolerância às diferenças.


Fazer bem, fazer mais, fazer para sempre.


#VEMSERCSN