* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Fundada em 1986 por Paulo Martins da Luz (in memoriam), após sua brilhante trajetória profissional de 39 anos na multinacional TEXACO BRASIL S/A, onde atuou como diretor de Recursos Humanos, com o intuito de trazer para o mercado uma referência de terceirização de serviços e de mão de obra temporária, nascendo assim a Confidencial (Apenas para Cadastrados) DE RECURSOS HUMANOS LTDA especializada no fornecimento de mão de obra temporária e efetiva, fornecimento de treinamentos de equipes, administração de folhas de pagamento e gestão de pessoas.
O propósito de Paulo Martins estava em melhorar os processos de RH que eram bastante arcaicos e defasados na década de 80, com excelência nos processos de recrutamento e seleção, avaliações psicológicas para atividades de riscos, gestão administrativas e de pessoas, otimizando e diminuindo as burocracias e os riscos para seus clientes.
Em 2005, Alexandre Cerqueira Luz, formado em Administração com Pós-Graduação em Marketing e MBA em Recursos Humanos, assumiu a presidência da Confidencial (Apenas para Cadastrados), trazendo uma visão moderna e bastante original, oferecendo um serviço mais personalizado para atender as particularidades de seus clientes.
Com grande experiência no mercado no segmento de Petróleo, Gás e Energia, foi fundada a PMLUZ ENERGY SERVIÇOS DE LOGISTICA LTDA, empresa especializada na prestação de serviços e cumprimento das normas criadas pela ANP 44/2013, elaborando uma metodologia atualizada, para flexibilizar e adaptar tais procedimentos, respeitando sempre a legislação, nossos valores e filosofia.
Hoje somos o GRUPO PMLUZ com prestação de serviços para contratos efetivos e temporários, gestão de pessoal, terceirização de folha de ponto e muitos outros serviços, atendendo os nossos clientes mantidos por mais de três décadas, em suas sedes e filiais em todo o Brasil.
E os nossos sonhos não param por aí, estamos sempre em busca de melhorias para facilitar nossos processos junto aos nossos, clientes, parceiros e colaboradores.
Cargo:
Responsável pela execução das atividades operacionais relacionadas ao recebimento, armazenagem, controle de qualidade e expedição de produtos, assegurando a conformidade com o Sistema Integrado de Gestão das Operações (SIGO) e seus respectivos manuais e procedimentos. Atua garantindo segurança, eficiência e qualidade em todas as etapas do processo operacional.
Principais Atividades:
- Realizar o recebimento, controle de qualidade, armazenagem e expedição de produtos, garantindo registros e monitoramentos conforme SIGO e procedimentos aplicáveis.
- Acompanhar e apoiar as operações de carregamento de caminhões-tanque.
- Executar operações de descarga de caminhões-tanque e recebimento de produto por duto.
- Controlar estoque e qualidade dos tanques, efetuando medições e coleta de amostras.
- Realizar testes básicos de qualidade conforme Manual de Procedimento Operacional (MPO).
- Assegurar o conhecimento e a aplicação dos procedimentos operacionais e de segurança da base.
- Efetuar atividades de housekeeping nas áreas operacionais, conforme orientação e liberação do Supervisor de Operações.
Competências:
- Atenção aos detalhes.
- Responsabilidade e comprometimento.
- Trabalho em equipe.
- Cumprimento de normas e procedimentos.
Requisitos:
Habilidades Comportamentais: boa comunicação, facilidade em trabalhar em equipe.
Conhecimentos: Desejável conhecimento em operação de terminal de combustíveis (não obrigatório).
Experiência: Desejável conhecimento em operação de terminal de combustíveis (não obrigatório).
Outras informações:
Salário: R$ 2.926,00 + 30% de periculosidade (R$ 877,80)
Benefícios: VR (R$ 45,68 por dia) + seguro de vida
Locomoção: VT
Horário de Trabalho: 6x1 - Conforme escala T1: 23H às 06:45 / T2: 06:30 às 15H / T3: 14:45 às 23:15
Endereço de Trabalho: Rodovia BR-381 Fernão Dias, S/N, KM 485,8 - Betim - MG - CEP: 32669-195
ETAPAS DO PROCESSO
1. Cadastro
2. Triagem A&S
3. Analisando os perfis - Bate-Papo com o RH
4. Bate-Papo com a Liderança
5. Proposta
6. Contratação
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