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OPERADOR DE TELEMARKETING - ATIVO DE VENDAS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Luís-MAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa em constante crescimento, que acredita no poder das pessoas para transformar resultados e gerar impacto positivo. Nosso propósito vai além de oferecer soluções e serviços de qualidade: buscamos sempre criar um ambiente acolhedor, colaborativo e cheio de oportunidades de desenvolvimento para cada integrante da nossa equipe.

Aqui, valorizamos a diversidade, o respeito e a transparência. Acreditamos que o sucesso é construído em conjunto e, por isso, incentivamos a troca de ideias, o aprendizado contínuo e a união do time em cada desafio. 🚀

Como Operador de Telemarketing Ativo de Vendas, você terá um papel essencial na prospecção e no relacionamento com clientes. Seu desafio será apresentar nossos produtos e serviços, identificar necessidades, oferecer soluções personalizadas e contribuir ativamente para o crescimento da empresa.

Buscamos pessoas comunicativas, engajadas, com energia e vontade de crescer em um ambiente dinâmico e de oportunidades.

Responsabilidades e atribuições

Como Operador de Telemarketing Ativo de Vendas, você será responsável por:

  • Realizar contatos ativos com clientes para apresentar produtos e serviços;
  • Identificar oportunidades de vendas, entendendo as necessidades do cliente;
  • Negociar e conduzir o cliente ao fechamento da venda, garantindo satisfação e fidelização;
  • Registrar todas as interações e informações relevantes no sistema, mantendo o controle organizado do pipeline de vendas;
  • Acompanhar metas individuais e coletivas, contribuindo para os resultados da equipe;
  • Participar de treinamentos e reuniões, mantendo-se atualizado sobre produtos, processos e estratégias de vendas;
  • Colaborar de forma proativa com a equipe para identificar melhorias e oportunidades de crescimento.

Procuramos profissionais que possuam:

  • Experiência prévia em vendas ativas, telemarketing, call center ou prospecção de clientes;
  • Boa comunicação verbal e escrita, com facilidade para se expressar e transmitir confiança;
  • Habilidade em negociação e persuasão;
  • Facilidade para trabalhar com metas e resultados, mantendo foco e disciplina;
  • Experiência em uso de sistemas de CRM ou planilhas será um diferencial;
  • Proatividade, dinamismo e capacidade de se adaptar a mudanças rápidas;
  • Desejo de crescer profissionalmente e desenvolver carreira na área comercial.

Requisitos e qualificações

Requisitos básicos:

  • Idade mínima de 18 anos;
  • Ensino médio completo;
  • Disponibilidade para cumprir a jornada de trabalho (turno da tarde/noite, conforme escala);
  • Experiência prévia em vendas ativas, telemarketing, prospecção ou atendimento ao cliente;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Foco em metas e resultados, com disciplina e organização;
  • Capacidade de trabalhar em ambiente dinâmico e orientado a desafios;
  • Proatividade, energia e atitude positiva para lidar com clientes.

Habilidades e competências desejadas:

  • Técnicas de negociação e persuasão;
  • Capacidade de identificar necessidades do cliente e oferecer soluções adequadas;
  • Habilidade de registrar informações detalhadas em sistemas de CRM ou planilhas;
  • Trabalho colaborativo em equipe, com boa postura e profissionalismo;
  • Organização e gestão do próprio tempo para atender volume de contatos e metas.

Informações adicionais

Benefícios oferecidos:

  • Plano de saúde: cuidado com você e sua família;
  • Seguro de vida: proteção e segurança em caso de imprevistos;
  • Clube de descontos: acesso a ofertas e benefícios exclusivos;
  • Wellhub: plataforma com acesso a academias, atividades físicas e bem-estar;
  • Day Off no aniversário: celebre seu dia com folga especial;
  • Salário Família: suporte adicional para dependentes;
  • Auxílio Creche: apoio para colaboradores com filhos pequenos;
  • Remuneração variável: bonificação por desempenho e metas alcançadas;
  • Plano de carreira: oportunidades reais de crescimento e desenvolvimento profissional.

Outras informações importantes:

  • Jornada de trabalho: 6x1 (segunda a sábado), 6h20min por dia;
  • As vagas são voltadas para pessoas maiores de 18 anos e com ensino médio completo;
  • É uma excelente oportunidade para quem busca crescimento profissional, desenvolvimento de habilidades comerciais e integração em um ambiente colaborativo.

💙 Trabalhar no Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma vaga — é a chance de fazer parte de uma equipe engajada, que valoriza o talento e incentiva a evolução de cada colaborador.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação

Sobre o Confidencial (Apenas para Cadastrados)

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) é formado por um conjunto de empresas que tem como missão desenvolver, atuar e contribuir com o relacionamento entre empresas e consumidores. Um grupo jovem, que nasceu em meio a transformação digital.


Somos protagonistas de nossa própria história e através de investimentos em tecnologia, conhecimento e talentos individuais, criamos modelos de atendimento personalizados e inovadores. Cuidamos do relacionamento entre empresas e seus clientes, seja através do telefone ou dos novos meios digitais.


Fundado em 2012, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é formado atualmente pelas empresas: Elo Contact Center, Conecta e KTS e conta com aproximadamente 4 mil colaboradores e escritórios em São Paulo-SP, Rio de Janeiro-RJ e Belo Horizonte-MG São Luis-MA.


Fazemos parte do Grupo GA. Brasil, um dos maiores grupos empresariais do país, com faturamento de R$ 500 milhões ao ano e mais de 7.500 colaboradores.