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PESSOA ANALISTA DE ESTRATÉGIA SR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Detalhes da vaga

    Benefícios

    • Vale-transporte
    • Assistência médica
    • Assistência odontológica
    • Previdência privada
    • Seguro de vida
    • Auxílio-creche

    Qualificações

    • Power BI
    • Graduação
    • Compras
    • Relatórios Gerenciais
    • Administração de Empresas
    • Construção Civil
    • Liderança

    Descrição completa da vaga

    Conduzir frentes de trabalho do processo de planejamento estratégico, facilitando discussões com as lideranças e desenvolvendo análises aprofundadas. Desenvolver e apresentar análises gerenciais complexas e modelagem

    de cenários, provendo recomendações para subsidiar decisões estratégicas. Liderar a estruturação e o acompanhamento de iniciativas estratégicas complexas, desafiando propostas que não demonstrem clara conexão

    com a estratégia. Orientar e liderar o processo de desdobramento dos objetivos em KPIs junto às áreas, garantindo a qualidade e o alinhamento estratégico.


    Responsabilidades e atribuições

    • Realizar o monitoramento crítico e aprofundado da estratégia e seus

    respectivos OKRs, analisando a causa-raiz de desvios e recomendando

    ajustes de rota.

    • Realizar o monitoramento dos planos de ação inseridos para ajuste de

    rota avaliando e mensurando a efetividade, relacionada ao resultado

    esperado na performance do KR.

    • Gerenciar o funil de novas ideias e demandas, conduzindo análises de

    viabilidade e risco para priorizar as iniciativas de maior impacto.

    • Liderar a construção de casos de negócio (business cases) robustos

    junto às áreas, definindo as métricas de valor e desafiando as

    premissas, garantindo o vínculo com a estratégia de acordo com os

    critérios estabelecidos.

    • Fornecer análises de cenários e recomendações para a liderança,

    facilitando decisões sobre alocação de capital (CAPEX) e recursos

    (OPEX).


    Requisitos e qualificações

    • Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Economia ou áreas corretalas;
    • Excel avançado;
    • Experiência com ferramentas de Power BI.
    • Facilidade em construir e elaborar relatórios gerenciais por meio de dados.

    Informações adicionais


    O que você terá por aqui:


    Saúde e Bem-Estar

    • Assistência Médica: Cobertura ambulatorial, hospitalar e obstetrícia para você e seus dependentes legais.
    • Assistência Odontológica: Planos com subsídio da empresa que atendem desde procedimentos básicos até ortodontia e próteses.
    • Convênio Farmácia: Facilidade para compra de medicamentos em rede credenciada com desconto em folha e limite baseado no salário.
    • Wellhub (Gympass): Plataforma de bem-estar com acesso a academias e aplicativos de saúde, extensivo a até 3 dependentes.

    Alimentação e Refeição

    • Cartão Refeição: Valor creditado por dia útil trabalhado para suas refeições diárias.
    • Cartão Alimentação: Crédito mensal gratuito para auxílio nas compras de mercado.

    Proteção e Futuro

    • Previdência Privada: Plano instituído pela empresa para auxílio na formação de reserva financeira e renda futura.
    • Seguro de Vida: Cobertura para morte e invalidez, garantindo proteção financeira para você e sua família.
    • PPR (Programa de Participação de Resultados): Recompensa anual baseada no atingimento das metas coletivas da cooperativa.
    • Mobilidade e Trajeto
    • Vale Transporte: Disponível para deslocamento entre residência e trabalho em regime presencial ou híbrido.
    • Estacionamento: Convênios com redes de estacionamento próximas às unidades da empresa.

    Qualidade de Vida e Parcerias

    • Day Off: Um dia de folga concedido após o seu aniversário para você aproveitar como preferir.
    • Apoio à Família: Auxílio Creche ou Babá para colaboradoras com filhos de até 16 meses.
    • Clube de Vantagens: Parcerias e descontos em instituições de ensino, escolas de idiomas e opções de lazer.


    Somos responsáveis pela operação nacional dos planos de saúde da marca Unimed.

    Comercializamos assistência médica empresarial com abrangência nacional, levando saúde e bem-estar para mais de 2 milhões de vidas.

    Com foco no ser humano e no cuidado, sempre buscamos maneiras de estreitar o relacionamento com os nossos colaboradores, beneficiários, clientes e parceiros, proporcionando uma experiência cada vez melhor para todos.


    A Confidencial (Apenas para Cadastrados) valoriza e apoia a diversidade. Pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade são consideradas para todas as nossas vagas, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. Todos são bem-vindos.

    #SomosUnilover #Unimed