* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã.
Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.
Como é o ambiente de trabalho?
Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.
Vem conferir!
Responsabilidades e atribuições
- Mapear, analisar, modelar e otimizar processos de negócio, identificando oportunidades de melhoria, padronização e ganho de eficiência.
- Conduzir diagnósticos operacionais e entrevistas com áreas internas para levantamento de necessidades, fluxos e indicadores.
- Elaborar e atualizar documentação de processos (BPMN, SIPOC, procedimentos, fluxogramas, POPs).
- Atuar em projetos de transformação digital, propondo soluções que integrem pessoas, tecnologia e processos.
- Estruturar análises de causa raiz (Ishikawa, 5 Porquês, Pareto) e propor planos de ação.
- Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados aos processos, garantindo execução e melhorias contínuas.
- Participar da definição, revisão e implantação de políticas, normas e práticas operacionais.
- Suportar squads, áreas de negócio e times operacionais em iniciativas estratégicas da companhia.
- Acompanhar implementações, realizar testes, validar entregas e apoiar treinamentos.
Requisitos e qualificações
- Graduação em Administração, Engenharia, Gestão de Processos, TI ou áreas relacionadas.
- Experiência sólida vivência com diagnóstico de processos, análise de dados e elaboração de relatórios executivos, além de atuação em projetos multidisciplinares, iniciativas de transformação digital ou automação.
- Conhecimento em ferramentas de modelagem de processos (BPMN – Bizagi, Visio, Miro).
- Excel e/ou Power BI nível intermediário ou avançado.
- Conhecimento em Lean, Six Sigma, PDCA e ferramentas de melhoria contínua.
- Desejável experiência com metodologias de gestão de projetos (ágil ou tradicional).
- Certificações desejáveis: Lean Six Sigma (Yellow/Green/Black Belt), BPM CBOK/ABPMP, Scrum/Kanban.
- Habilidades: comunicação clara, visão sistêmica, raciocínio analítico, organização e autonomia.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS:
• Vale-refeição, de acordo com a convenção coletiva;
• Vale-transporte;
• Plano de Saúde por elegibilidade, localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Seguro de vida;
• Assistência Funeral;
• Programa de Gestantes;
• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;
• Universidade Corporativa Confidencial (Apenas para Cadastrados) com cursos e treinamentos - Up Farma;
• Desconto Ouro nas Farmácias Confidencial (Apenas para Cadastrados);
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;
• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);
• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas).
• Sempre Bem Ouro + (plataforma que oferece acesso gratuito a psicólogos, nutricionistas e clínicos gerais por meio de telemedicina);
• Ginástica laboral, conforme a localidade;
• Bônus anual.
Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Teste de Integridade Aliant
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
VEM SER GIGANTE, VEM TRABALHAR NA REDE DE FARMÁCIAS QUE É DO TAMANHO DO BRASIL
Na história da Rede de Farmácias Confidencial (Apenas para Cadastrados) e Extrafarma, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Para nós, promover o acesso à saúde significa liberdade e dignidade. Somos uma empresa brasileira, feita de gente apaixonada por gente. Estamos presente em todos os estados do país, por isso, somos gigantes e diversos por natureza!
Nossa história começou em 1981, quando inauguramos nossa primeira loja em Fortaleza-CE e por meio da valorização humana, da superação de resultados, do foco no cliente, da sustentabilidade, da integridade e da inovação em soluções nos tornamos a segunda maior rede de farmácias do Brasil.
Nosso modelo de negócios é baseado na venda de produtos e serviços voltados para a saúde e bem-estar dos nossos clientes. Atuamos no mercado de varejo de especialidade, seguindo o conceito de drugstore. Buscamos ser não somente uma rede de farmácias, mas um hub integrado de saúde. Desta forma, implementamos, a partir de 2016, o Clinic Farma, consultório farmacêutico o qual nossos clientes recebem, em salas equipadas e confortáveis, acompanhamento individualizado em seus tratamentos.
Hoje, somos mais de 25 mil gigantes unidos por um mesmo propósito: assegurar acesso a uma saúde de qualidade no Brasil para que mais pessoas vivam plenamente.
Se você tem amor por servir e é gente que cuida de gente, vem ser Gigante! Aqui, quem acredita e trabalha cresce.