Pessoa Analista Infra Cloud - Sênior

A FCamara está em busca de uma Pessoa Analista Infra Cloud - Sênior para atuar de forma estratégica como uma referência técnica que desenha estratégias, define padrões e escala conhecimento entre diferentes times (squads, em uma empresa líder no mercado brasileiro de farmácia, referência em Saúde e Bem-estar com mais 3.500 lojas em todos os estados brasileiros.

RESPONSABILIDADES:

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  1. Arquitetura e Engenharia de Plataforma Multi-Cloud

• Desenhar e manter ambientes multi-cloud: Estruturar, integrar e gerenciar arquiteturas híbridas e multi-provedor (AWS, OCI, GCP, Azure) com conectividade de rede avançada.
• Orquestrar e padronizar Kubernetes: Gerenciar clusters gerenciados (EKS e OKE), garantindo comunicação eficiente via Service Mesh e alinhamento de políticas.
• Servir como referência técnica: Definir padrões arquiteturais e guiar as squads no uso correto dos serviços e melhores práticas de nuvem.

2. Governança, Compliance e Automação SecOps

• Implementar Guardrails Automatizados: Criar e aplicar regras de segurança e conformidade (SCPs, Kyverno, Config Rules) em toda a organização.
• Desenvolver remediação automática de falhas: Configurar rotinas via Lambda e EventBridge para corrigir desvios de segurança em tempo real, sem intervenção humana manual.
• Garantir a postura de segurança operacional: Operar e integrar soluções de proteção (Security Hub, GuardDuty, MISP, WAF/Akamai) e realizar hardening contínuo de infraestrutura.

3. Resiliência, Continuidade de Negócios e Avaliação de Maturidade

• Garantir a estratégia de Disaster Recovery (DR): Planejar, testar e executar planos de contingência multi-região e rotinas de backup cross-account.
• Conduzir revisões de arquitetura (WAFR): Automatizar e operar o Well-Architected Framework Review para avaliar a maturidade das aplicações e conceder selos/garantias de qualidade técnica.

4. Observabilidade Corporativa e Eficiência Operacional

• Manter a visibilidade global (Organization-wide): Garantir que métricas, logs e traços de todas as aplicações e infraestruturas estejam centralizados e acessíveis.
• Operar em modelo enxuto com alta automação: Manter a velocidade de entrega do negócio sem comprometer as travas rígidas de segurança (balancing velocity and governance).

5. Habilitação de Times e Multiplicação de Conhecimento

• Liderar o Programa Champions e Workshops: Capacitar membros das equipes de desenvolvimento para que propaguem boas práticas de arquitetura e segurança dentro de suas próprias squads.

Hard Skills:

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  Domínio em arquitetura multi-cloud (AWS, OCI, GCP, Azure), incluindo networking híbrido, Kubernetes (EKS/OKE) com governança via Kyverno e service mesh.
• Experiência em atuação em automação de guardrails com Lambda, Terraform/OIDC, SCPs e remediação automática (Config Rules + EventBridge).
• Experiência em segurança operacional (Security Hub, GuardDuty + MISP, WAF/Akamai, hardening de serviços gerenciados) e resiliência (backup cross-account, DR multi-região, testes de failover).
• Vivência em operação WAFR automatizados com framework de maturidade e selos.
• Experiência em sustentação d observabilidade organization-wide e atuação como referência arquitetural para squads.
• Experiência em condução de programas de treinamento, letramento e workshops.
  

Diferencial: capacidade de operar em time reduzido com alta automação, equilibrando governança rigorosa com velocidade de entrega.

Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda.

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?