* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Department People
LevelExperienced (Individual Contributor)
LocationSão Paulo
The People team plays a crucial organisational role in Confidencial (Apenas para Cadastrados) by channeling important resources to key functions in the company. People are key to Confidencial (Apenas para Cadastrados)’s growth, and as our business expands, so does the need to develop and support our employees.
Job Description:
Sobre a Shô
Aqui na Shô, acreditamos que cada membro de nossa equipe é fundamental para o nosso sucesso, e que diversidade de perspectivas e vivências são essenciais para movimentar nosso negócio e impulsionar o nosso propósito de mudar o mundo para melhor.
Fazer parte do nosso time é a oportunidade de se desenvolver dentro de uma cultura de muita agilidade. Se você ama assumir grandes responsabilidades e fazer o que nunca foi feito, a Shô é seu lugar. Aqui você terá grandes desafios, trabalhará em colaboração com um time diverso e contribuirá para o futuro do e-commerce no Brasil, criamos impacto positivo na vida de milhões de pessoas.
Modelo de Trabalho
Nossos times que atuam nos centros logísticos, trabalham 100% presencial. Assim garantimos a qualidade da nossa logística e também fortalecemos nossa cultura de colaboração e agilidade.
Qual será a sua missão
Pessoal será responsável pelo gerenciamento de todos os processos de folha de pagamento, especialmente processos de rescisão, proporcionando maior volume de precisão de dados, garantindo todos os pagamentos legais em dia.
Como será o seu dia a dia
- Atuar na célula de rescisão e férias;
- Gerir tickets relacionados à rescisão;
- Acompanhar o processo desde a solicitação no ticket até a finalização do processo;
- Acompanhamento de tickets de férias;
- Acompanhar todo o processo de férias desde solicitações, cálculos, conferências, férias por exceção e férias compulsórias;
- Apoio ao RH local em temas relacionados a rescisão e férias;
- Contato direto com time especialista em temas relacionados a rescisão e férias;
- Utilizar sistema de gestão de tickets;
- Utilizar sistema ADP.
Requirements:
O que você precisa para assumir o desafio:
- Cursando Graduação em Administração/Contabilidade, gestão de RH ou correlatas;
- Conhecimentos em sistema ADP, pacote Office (Excel, Word e PowerPoint);
- Experiência Experiência nas rotinas de Departamento Pessoal: Admissão, ponto eletrônico, controle de banco de horas e onhecimento técnico em legislação trabalhista - CLT; especialmente rotinas de rescisão e férias.
Benefícios
- Assistência médica e odontológica, estendendo-se aos dependentes;
- Parceira com Gympass e TotalPass;
- Vale Refeição/Alimentação flexível;
- Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local;
- Benefício flexível;
- Zenklub;
- Wellhub;
- Seguro Pet;
- Bônus anual discricionário, atrelado à performance.
Diversidade e Inclusão
Valorizamos talentos diversos e incentivamos a candidatura de pessoas de todas as origens, sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, deficiência, idade ou qualquer outra característica. Trabalhamos continuamente para promover um ambiente acolhedor, com iniciativas e grupos de afinidade que fortalecem uma cultura cada vez mais inclusiva.
Queremos ser o lugar onde você possa ser quem é, se desenvolver com autonomia e contribuir para transformar o futuro ao nosso lado. É a partir dessa pluralidade que geramos impacto e construímos o futuro do e-commerce no Brasil.
VEM FAZER HISTÓRIA COM A GENTE.
O QUE TE FAZ ÚNICO, NOS FAZ MELHORES!
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