PESSOA COORDENACAO DE HUBS - IBMEC SÃO PAULO

Os principais desafios como COORDENADOR DE HUBS são:

• Planejamento anual e execução do calendário institucional do HUB (programas, eventos e trilhas práticas)
• Estruturação de programas de desenvolvimento profissional e empreendedor (workshops, mentorias, desafios e projetos aplicados)
• Desenvolvimento e gestão de parcerias com empresas, startups, investidores e alumni
• Promoção de oportunidades de carreira (networking, estágios, trainees e projetos patrocinados)
• Realização de eventos institucionais de inovação, carreira e empreendedorismo
• Articulação institucional com ligas acadêmicas para ações conjuntas e complementares
• Integração das atividades do HUB com coordenações de curso e práticas acadêmicas
• Apoio a iniciativas estudantis e projetos de impacto vinculados ao mercado
• Consolidação de relatórios de impacto institucional e evidências acadêmicas
• Monitoramento do engajamento discente nas atividades do HUB



Indicadores principais

• Participação discente nas atividades do HUB
• Número de eventos realizados
• Volume de participantes em ações formativas
• Número de parcerias institucionais ativas
• Interações e ações conjuntas com ligas acadêmicas
• Projetos aplicados realizados com empresas
• Participação de profissionais externos (mentores/palestrantes)
• Engajamento dos alunos (presença e recorrência)
• Satisfação dos participantes
• Oportunidades de carreira geradas (estágio/trainee/networking)
• Integração com disciplinas e cursos
• Impacto institucional percebido (retenção, reputação, captação)

Buscamos profissionais com:

• Mestrado em Administração, Economia, Engenharias, Relações Internacionais, Comunicação ou Áreas correlatas de negócios
• Mínimo de 3 a 5 anos de experiência em atividades relacionadas a educação superior, projetos educacionais, inovação, empreendedorismo ou carreira;
• Relacionamento institucional ou mercado;
• Desejável experiência em gestão de projetos acadêmicos ou programas estudantis;
• Desejável conhecimento em extensão universitária;
• Desejável noções de avaliação institucional e evidências acadêmicas;
• Desejável experiência com entidades estudantis

Conhecimentos específicos:

• Ecossistema de inovação e empreendedorismo
• Metodologias ativas de aprendizagem
• Gestão de projetos
• Relacionamento institucional e parcerias
• Organização de eventos educacionais
• Empregabilidade e desenvolvimento de carreira
• Análise de indicadores educacionais e engajamento
• Ferramentas de produtividade e colaboração

No Confidencial (Apenas para Cadastrados) você vai encontrar:

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
• Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
• Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
• Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
• Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
• Seguro de vida;
• Convênio com o SESC;
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
• Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

Reconhecido como um dos mais importantes centros brasileiros de ensino, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) vem, há mais de 50 anos, formando gerações de profissionais em sintonia com cada momento, que são capazes de antecipar os caminhos do mundo graças a professores atuantes no mercado e experiências práticas, aliando tradição à inovação e à tecnologia.

Atualmente, estamos presentes em São Paulo, Brasília, Minas Gerais e Rio de Janeiro, com unidades próprias, e estamos presentes em Recife, Salvador, Fortaleza, Ribeirão Preto, Manaus, Teresina e São José com cursos de especialização. Além disso, por meio do ensino digital, ofertamos cursos de pós-graduação, MBA e cursos de curta duração para todo o Brasil. Por aqui, nossos colaboradores e docentes exercem sua função como protagonistas e encontram um ambiente colaborativo e com espaço para inovar.

Acreditamos que uma forte rede de conexões começa na sala de aula e em nossas unidades, unida pela crença de que temos a responsabilidade de corresponder às nossas oportunidades e criar as soluções de que o mundo precisa.

PROPÓSITO

Educar para transformar.

VISÃO

Desenvolver protagonistas, por meio de uma educação de excelência e conectada ao mercado, baseada em experiências inovadoras, internacionais, humanizadas e tecnológicas.

VALORES

Foco no aluno

Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono

Agimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.

Foco No Resultado

Cada esforço gera impacto real e sustentável.

Excelência Educacional

Superamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamos

Valorização Das Pessoas

Sentimos orgulho em trabalhar aqui. Desenvolvemos as pessoas e valorizamos entregas de excelência

Inovação e Tecnologia

Incorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores e

colaboradores.

Diversidade e ética

Fazemos o certo, valorizamos as diferenças.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

🎯 Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.

💡 Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

🗝️ Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

🏳️‍🌈🧑🏿‍🤝‍🧑🏿 Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

🥳 Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.

Quer fazer parte desse time? #VemProConfidencial (Apenas para Cadastrados)