Pessoa Coordenador de Desenvolvimento de produto

• Assumir a coordenação plena dos squads de Produto (têxtil, térmicos, malas e cases), assegurando entregas dentro do time-to-market e alinhamento estratégico com a gerência.
• Organizar e acompanhar o pipeline de lançamentos, garantindo disciplina no cronograma, cumprimento de etapas críticas e comunicação fluida entre áreas.
• Estruturar fluxos padronizados de testes e aprovações de amostras, em conjunto com os times de P&D e QA, assegurando qualidade e redução de retrabalho.
• Otimizar o cronograma de desenvolvimento (Gantt), reduzindo ciclos de lançamento e acelerando o go-to-market.
• Atuar na análise de custos e margens, propondo soluções de engenharia de produto e negociação com fornecedores para aumentar a competitividade.
• Realizar análises de ciclo de vida do portfólio por categoria, identificando oportunidades para facelifts, descontinuações ou novos drops de cor alinhados a tendências de moda e comportamento de consumo.
• Apoiar a prospecção e validação de novas categorias de produto, conduzindo pesquisas de mercado, benchmark e alinhamentos com o time internacional de P&D.
• Garantir alinhamento e governança de fornecedores internacionais, estabelecendo práticas de comunicação e acompanhamento que reduzam falhas e atrasos.
• Promover inovação no design e nos processos de desenvolvimento, buscando constantemente melhorias em personalização, materiais e usabilidade dos produtos.

• Experiência prévia em desenvolvimento de produto, idealmente como Analista Sênior, Especialista ou para áreas correlatas.
• Vivência em projetos que envolvem múltiplas categorias — como têxteis, acessórios, dispositivos térmicos ou malas.
• Experiência com sourcing de fornecedores, prototipagem, controle de qualidade e processos de lançamento.

Conhecimentos Técnicos:

• Domínio/vivência em desenvolvimento de produto.
• Conhecimento sobre processos de personalização (ex.: DTF, UV) - diferencial.
• Familiaridade com ferramentas de design/prototipagem (ex.: Photoshop, Adobe Illustrator, Canva).
• Habilidades em análise de dados ou acompanhamento de métricas de desempenho (Excel, Power BI, etc.) - são valorizadas.

Competências Comportamentais

• Perfil generalista: capaz de se adaptar e atuar em diferentes segmentos com flexibilidade.
• Forte habilidade de coordenação multi-time e gestão de stakeholders.
• Alta capacidade de organização, gestão de prazos (time-to-market) e solução de conflitos.
• Perfil proativo, com senso de urgência e foco em resultados.
• Idiomas: Inglês intermediário a avançado para comunicação com fornecedores internacionais e documentação técnica.

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