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Pessoa Coordenadora Comercial - Lifelong Learning

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Curitiba-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 15.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Gerente

Quer ajudar a construir uma sociedade mais justa e solidária?

A Diretoria de Negócios da Confidencial (Apenas para Cadastrados)está em busca de um(a) profissional capaz de liderar, estruturar e escalar a operação comercial (Inside Sales) dos produtos educacionais digitais da área de Lifelong Learning. Neste cargo você será responsável por gerir diretamente os consultores comerciais, desenhar processos de vendas B2C e B2B (desde cursos avulsos e assinaturas até pós-graduações e lançamentos), criar políticas comerciais e atuar em forte parceria com o time de Marketing para garantir a máxima conversão e o atingimento das metas de receita.


Que tal? Essa oportunidade combina contigo?

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar, treinar e desenvolver a equipe de consultores comerciais, realizando ritos de gestão (1:1s, role-plays, clínicas de vendas) e promovendo um ambiente de alta performance.
  • Definir, acompanhar e analisar metas e indicadores de desempenho (KPIs) comerciais (Taxa de Conversão, Ticket Médio, Ciclo de Vendas, TMA, CAC, LTV, etc.), promovendo planos de ação corretivos e de aceleração.
  • Capacitar o time em frameworks de vendas consultivas e qualificação (ex: GPCT, R.O.C.A., SPIN Selling) adequados para produtos de variados tickets (baixo, médio e alto).
  • Construir e refinar os processos e playbooks de vendas, garantindo padronização e eficiência na rotina dos consultores.
  • Apoiar o desenvolvimento e a governança de políticas comerciais, incluindo estruturação de descontos, campanhas promocionais e regras de remuneração variável para o time.
  • Estruturar e otimizar funis de vendas multiprodutos no CRM (ex: RD Station CRM), garantindo a higiene dos dados e a fluidez dos negócios (deals).
  • Atuar em parceria estratégica com o time de Marketing na construção de SLAs (Service Level Agreements), garantindo a qualidade na passagem de leads (MQL para SQL) e otimizando o fluxo de automações de comunicação.
  • Participar ativamente da estratégia comercial de lançamentos de infoprodutos educacionais, definindo abordagens, cronogramas de pico de vendas e gestão de demanda represada.
  • Identificar novas oportunidades de mercado e propor estratégias de cross-selling e upselling entre o portfólio (ex: migrar aluno de curso avulso para assinatura ou pós-graduação).
  • Facilitar a comunicação do time comercial com outras áreas da instituição (produto, marketing, atendimento), garantindo alinhamento e agilidade.


Requisitos e qualificações

O que você precisa ter:

  • Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Engenharia ou áreas afins;
  • Experiência sólida em coordenação ou liderança de operações de Inside Sales, preferencialmente lidando com vendas B2C e B2B;
  • Forte perfil comercial para apoio ao time e motivação da equipe em prol do alcance dos objetivos;
  • Domínio na construção e gestão de funis de vendas complexos utilizando ferramentas de CRM (RD Station, Salesforce, Hubspot, etc.);
  • Capacidade analítica aguçada (Data-driven) para tomada de decisão baseada em dados e elaboração de relatórios gerenciais;
  • Visão de processos e experiência na criação de playbooks e roteiros de vendas (scripts/templates).

O que seria um grande diferencial:

  • Experiência prévia no mercado de educação digital (EdTechs), Lifelong Learning ou setor de saúde;
  • Vivência na dinâmica comercial de lançamentos digitais (fórmula de lançamento, picos de vendas) e modelos de receita recorrente (economia da recorrência/assinaturas);
  • Pós-graduação ou MBA em Gestão Comercial, Negócios ou áreas correlatas;
  • Conhecimento aprofundado em plataformas de marketing digital (RD Station Marketing) para alinhamento fino com o time de Growth/Marketing.

Informações adicionais

O que vai encontrar por aqui:


  • Plano de Saúde Unimed: Com coparticipação, proporcionando cobertura médica e acesso a uma rede credenciada de qualidade
  • Plano Odontológico OdontoPrev: Cobertura nacional, com desconto das mensalidades na folha de pagamento
  • Incentivo à Educação: Valorização do desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores, com incentivos para especialização, extensão, idiomas e pós-graduação na Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  • Alimentação no Bistrô Marista: Oferecemos refeição no local nos dias de trabalho, com desconto simbólico na folha de pagamento
  • Programa de Qualidade de Vida
  • Previdência Privada
  • Seguro de Vida
  • Vale Transporte
  • Estacionamento Gratuito
  • Wellhub (antigo Gympass): acesso a diversas academias com desconto das mensalidades na folha de pagamento
  • Zenklub: Acesso a seções de teleatendimento com especialista em saúde mental, com isenção de duas consultas ao mês
  • Programa Conte Comigo: Equipe multidisciplinar disponível para suporte social, orientação jurídica (exceto trabalhista), consultoria financeira e previdenciária
  • Clube de Vantagens: Parcerias com empresas de diversas áreas, oferecendo descontos especiais em serviços e produtos

Salário: Nossa proposta salarial é construída com base em diversos fatores. Caso o valor já esteja definido para a vaga, ele será informado durante o processo seletivo.

Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h24

Local: Confidencial (Apenas para Cadastrados) – Campus Curitiba

Se você deseja fazer parte de uma equipe que influencia o mundo de amanhã, queremos te conhecer. Junte-se a nós e #SejaMarista.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Case Técnico
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Exame Médico, Documentação e Abertura de Conta Bancária
  7. Etapa 7: Contratação

Gente que faz o bem

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), que tem a missão de formar cidadãos comprometidos com a vida e com o progresso da sociedade.


Nossa Universidade é composta por quase 3 mil colaboradores, entre docentes e técnico-administrativos, com câmpus em três cidades do Paraná: Curitiba, Londrina e Toledo, além de uma unidade em Florença (Itália), em parceria com a Kent State University. Somente em 2023, impactamos positivamente mais de 38 mil estudantes e distribuímos cerca de 5 mil bolsas de estudos de ensino superior.


Nosso compromisso é o de unir humanidade e excelência na construção de uma sociedade cada vez mais justa e solidária, e isso é o que os nossos colaboradores experimentam no dia a dia, vivendo uma carreira equilibrada com a vida pessoal e que torna o mundo mais humano. Trabalhamos pelo bem comum, e cada pequena atitude é pensada para impactar positivamente milhares de vidas: de quem cuida e é cuidado, de quem ensina e se desenvolve. Nossas relações são fortes, verdadeiras e valorizam cada indivíduo como realmente é. Alicerçados por uma cultura sólida, encontramos por aqui o propósito que nos impulsiona todos os dias.


Fazemos parte do Grupo Marista, que também é composto pelo Centro Marista de Defesa da Infância(CMDI), que busca garantir que os direitos de crianças e adolescentes sejam priorizados pela sociedade; a Editora FTD, que oferece soluções que transformam o mundo; o Hospital São Marcelino Champagnat, que cuida dos seus pacientes de maneira global e integrada; e o Hospital Universitário Cajuru, que é referência no cuidado humanitário.


Que tal fazer parte de um time de gente que faz o bem? Confira as nossas vagas e inscreva-se!


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