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PESSOA COORDENADORA DE CURSO ENFERMAGEM - VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES - SÃO LUIS/MA

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Luís-MAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Estamos em busca de uma pessoa coordenadora de curso de Enfermagem



Responsabilidades e atribuições

- Coordenar curso de graduação em Enfermagem

- Gestão de pessoas, incluindo seleção, treinamento e avaliação de desempenho

- Elaboração de planos de curso e desenvolvimento de material didático

- Avaliação de desempenho de alunos e gestão de projetos educacionais

- Assegurar o cumprimento da legislação educacional

- Liderança e trabalho em equipe para garantir a qualidade do curso

- Comunicação efetiva com alunos, professores e equipe administrativa

- Flexibilidade e resiliência para lidar com situações imprevistas e conflitos

Requisitos e qualificações

- Graduação em Enfermagem

- Pós-graduação em Educação

- Experiência em coordenação de cursos

- Conhecimento em metodologias de ensino

- Capacitação em gestão educacional

- Habilidade em gestão de equipes

- Excelente capacidade de liderança

- Comunicação efetiva

- Resolução de conflitos

- Flexibilidade

- Organização

Informações adicionais

O que você pode esperar da gente?

  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Bolsas de estudo de graduação e pós graduação
  • Day off no aniversário
  • Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
  • Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
  • Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
  • Seguro de Vida: Este beneficio é compulsório, a todos os colaboradores CLT, sem custo, e estão inclusos na apólice de seguro, a partir da sua data de admissão.



Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Triagem
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista com a área de Negócio
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação