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Pessoa Coordenadora de PD&I

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Campinas-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Detalhes da vaga

  • Tempo integral

Benefícios

  • Estacionamento gratuito
  • Vale-refeição
  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Previdência privada
  • Seguro de vida
  • Auxílio-creche

Qualificações

  • Gestão
  • Segurança da Informação
  • Java
  • Graduação
  • Segurança
  • Programação de Computador
  • Liderança
  • Pós-Graduação

Descrição completa da vaga

Somos uma organização 100% nacional, apaixonados pela criação de tecnologia brasileira e focados em soluções e inovações.

Geramos soluções em TIC's (Tecnologia da Informação e Comunicação), que são aplicadas em diversos setores, como: telecom, agronegócios, financeiro, utilities, indústrias, cidades, varejo e serviços de defesa e segurança.

Acreditamos que por meio do Nosso Jeito de Ser e de Fazer, atingiremos resultados sustentáveis, contribuindo para o desenvolvimento das nossas pessoas e da sociedade.

Nossos valores definem nossa essência: quem somos, o que nos inspira e nos torna únicos. Eles são o Nosso Jeito de Ser.


Valores institucionais - COCRIAR:

Colaboração

Orientação ao cliente

Confiança

Respeito

Inovação

Agilidade

Resultado

A partir do Nosso Jeito de Ser definimos as competências e os comportamentos que refletem, na prática, o Nosso Jeito de Fazer - Liderança e Capacidade de Influência, Integração e Cooperação, Escuta Ativa, Ética e Integridade, Inteligência Emocional, Curiosidade e Aprendizado, Pensamento Digital, Pensamento Sistêmico, Resiliência e Flexibilidade, Planejamento e Gerenciamento do Tempo, Geração de Valor, Decisão com Base em Dados

Identifica-se com Nosso Jeito de Ser e de Fazer? Então venha COCRIAR com a gente integrando nosso time como

Pessoa Pesquisadora III!


Quais serão seus desafios no dia-a-dia:

  • Coordenar e controlar a execução dos planos de ação e dos processos estabelecidos pelo nível gerencial;
  • Participar da criação e gerenciamento das metas e estratégias alinhadas aos objetivos da organização;
  • Liderar a equipe, garantindo a produtividade e o bom relacionamento entre os membros, atuando como líder funcional dos colaboradores, promovendo feedback contínuo de desempenho, elaborando e acompanhando o Plano de Desenvolvimento Pessoal, garantindo o cumprimento dos processos, políticas e diretrizes de gestão de pessoas;
  • Atuar no planejamento, coordenação e gerenciamento de projetos monitorando qualidade, custo, resultados, prazo e escopo, verificando progressos, mitigando riscos e desvios inerentes aos processos, alinhado às diretrizes e políticas corporativas para gestão de processos;
  • Executar outras tarefas correlatas às descritas, a critério da empresa, de acordo com orientação do superior imediato.Prover informações, gerando subsídios para a tomada de decisões e a comunicação entre as equipes, com acompanhamento contínuo dos resultados;
  • Elaborar relatórios, apresentações e KPIs que sintetizem informações relevantes, facilitando a comunicação dos resultados para a gestão e outras áreas;
  • Conduzir, mediante aprovação da gestão, ações de melhoria em processos, de acordo com as oportunidades identificadas pela equipe;
  • Colaborar com outras áreas e equipes, buscando o desenvolvimento de análises e informações relevantes e condizentes com os objetivos propostos;
  • Apoiar e orientar os membros menos experientes da equipe, disseminando e multiplicando seu conhecimento, promovendo o desenvolvimento contínuo da equipe e a escalabilidade das competências técnicas;
  • Assegurar que todas as atividades sejam realizadas em conformidade com os padrões de qualidade, segurança e regulamentações aplicáveis.

Buscamos alguém com:

  • Ensino superior completo;
  • Linguagem de programação backend Go e Java;
  • Garantir o alinhamento da equipe sob sua coordenação à missão, princípios, valores, políticas e objetivos da empresa, atendendo às normas estabelecidas, de forma a contribuir para o alcance dos objetivos estabelecidos, desenvolvimento sustentável e melhor atendimento aos clientes internos e externos;
  • Cumprimento dos objetivos estabelecidos para a equipe sob sua coordenação, bem como o atendimento ao planejamento estratégico.Assegurar a formação, desenvolvimento e gestão da equipe sob sua responsabilidade, bem como garantir o cumprimento de cronogramas, objetivos, normas e resultados;
  • Participar de treinamentos internos e externos, atendendo orientação ou solicitação do superior imediato;
  • Assegurar a adesão de todos os colaboradores de sua equipe às Políticas de Segurança da Informação e Proteção dos Dados nos documentos, processos e sistemas sob sua responsabilidade, bem como as informações de propriedade da empresa ou de seus clientes e fornecedores;
  • Garantir a aderência de todos os colaboradores sob sua coordenação às políticas que assegurem o fomento à sustentabilidade corporativa e às boas práticas de governança;
  • Executar outras tarefas correlatas às descritas, a critério da empresa, de acordo com orientação do superior imediato;
  • Coordenar as atividades diárias da equipe, garantindo que as tarefas sejam concluídas de acordo com os prazos e padrões estabelecidos;
  • Tomar decisões voltadas às operações rotineiras, no tocante a processos e atividades conduzidas pela equipe;
  • Coordenar e otimizar processos operacionais, garantindo a eficiência e a qualidade das atividades realizadas;
  • Garantir a elaboração de relatórios que permitam a análise das informações e acompanhamento de indicadores de desempenho, apresentando resultados à gerência e diretoria;
  • Identificar necessidades de treinamento, promovendo o desenvolvimento das habilidades da equipe, para melhorar o desempenho e a eficácia;
  • Administrar recursos necessários para a execução das atividades, assegurando o uso eficiente e adequado;
  • Assegurar que as atividades da equipe estejam em conformidade com as políticas e procedimentos internos da empresa;
  • Identificar oportunidades para otimizar processos e implementar melhorias que contribuam para a eficiência operacional e a qualidade dos serviços.

Será legal se você tiver:

  • Experiência em gestão na área de PD&I;
  • Pós graduação.

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) oferece:

  • Auxílio creche ou babá;
  • Assistência médica Unimed;
  • Assistência odontológica Uniodonto;
  • Auxílio medicamento Vidalink;
  • Vale refeição/alimentação;
  • Seguro de vida;
  • Plano de saúde Pet;
  • Gratificação de férias acima da prática do mercado;
  • Previdência Privada;
  • WellHub;
  • Fretado;
  • Estacionamento gratuito;
  • Crédito consignado;
  • Day off no mês do aniversário;
  • Emenda de feriados;
  • Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendidas;
  • Programa de apoio à Pós-Graduação;
  • Parcerias e convênios: facilitando opções de saúde, lazer, cultura e educação;
  • Programas internos: com foco em desenvolvimento e bem estar.

Temos orgulho de quem somos e acreditamos que isso é resultado da nossa diversidade!

Por isso, investimos no nosso programa de Diversidade, Equidade & Inclusão: Confidencial (Apenas para Cadastrados)+, fortalecendo nossas práticas para equidade de oportunidades independente de raça, gênero, idade, religião, deficiência ou orientação sexual e reafirmamos nosso compromisso em potencializar as diferenças para promover um ambiente de inovação, sustentável e seguro, onde todas as pessoas possam alcançar seu pleno potencial.

Faça parte do nosso time e Conecte-se ao Novo.

#ConecteseAoNovo #Diversidade #Tecnologia #Confidencial (Apenas para Cadastrados)