* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Buscamos um(a) Desenvolvedor(a) Full Stack Sênior para atuar no desenvolvimento de produtos internos e soluções corporativas, com papel essencial na digitalização e automação de processos da empresa. O(a) profissional será responsável por construir aplicações completas (frontend + backend), com alta qualidade, escalabilidade e segurança, utilizando tecnologias modernas e práticas de DevOps.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades
- Desenvolver e evoluir sistemas internos com foco em eficiência, automação e experiência do usuário.
- Atuar no backend com Node.js, Python, Prisma e AWS, integrando serviços e APIs.
- Construir interfaces modernas e responsivas com React, Next.js, Vue.js / Nuxt.js e TypeScript.
- Implementar pipelines de CI/CD, versionamento com GitFlow e deploy usando Docker.
- Desenvolver integrações e fluxos de dados com Nifi e Airflow, quando necessário.
- Monitorar aplicações com Grafana, logs e métricas de performance.
- Garantir código limpo, boas práticas, testes automatizados e documentação.
- Colaborar com times de produto, negócios e infraestrutura para concepção de soluções.
Tecnologias Utilizadas
Backend & Cloud:
- Node.js, Python, Prisma ORM
- AWS (Lambda, EC2, S3, API Gateway, RDS etc.)
- Docker, GitFlow, pipelines de CI/CD
- Apache Nifi e Airflow
Frontend:
Observabilidade:
- Grafana, Prometheus, CloudWatch
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios
- Experiência sólida no desenvolvimento Full Stack (frontend + backend).
- Domínio em Node.js e/ou Python, e frameworks modernos de frontend (React/Next.js ou Vue/Nuxt).
- Conhecimento em AWS (serviços serverless, APIs, bancos, infraestrutura básica).
- Experiência com Docker, GitFlow e pipelines de CI/CD.
- Vivência com monitoramento e observabilidade (Grafana, logs, métricas).
- Capacidade de desenvolver soluções do zero e atuar de forma autônoma e colaborativa.
Informações adicionais
Diferenciais
- Experiência em desenvolvimento de produtos internos, ERPs, automações ou portais corporativos.
- Vivência com arquitetura de microsserviços ou serverless.
- Conhecimento em engenharia de dados (Nifi, Airflow).
- Boas práticas de segurança, testes e Clean Code.
Cultura e Ambiente
- Modelo híbrido em Alphaville.
- Ambiente colaborativo, com autonomia e incentivo à inovação.
- Foco em entregas de valor e excelência técnica.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista R&S
- Etapa 4: Entrevista técnica
- Etapa 5: CV enviado ao cliente
- Etapa 6: Entrevista Cliente
- Etapa 7: Carta Proposta
- Etapa 8: Contratação
Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.🧡🚀
Aqui somos #SangueLaranja!
Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.
Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda. 🌎
F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento
tem o poder da transformação!
Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,
nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.
E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?