Pessoa Estagiária de Prevenção de Perdas

• Acompanhamento de Relatórios de Vendas e Estoque: Apoiar a análise de relatórios de vendas e estoque, realizando cruzamento de dados para identificar inconsistências, como produtos desaparecidos, quebras ou desvios, buscando identificar padrões que geram perdas;
• Acompanhamento de Processos Internos: Auxiliar na revisão e melhoria dos processos internos, como recebimento de mercadorias, movimentação de produtos entre estoques e trocas/devoluções de clientes, contribuindo para o fechamento de brechas que ocasionam perdas;
• Monitoramento de Indicadores de Desempenho (KPIs): Apoiar o acompanhamento de indicadores como índice de quebra, percentual de perdas por vencimento e custos relacionados à segurança, contribuindo para a avaliação da eficácia das ações de prevenção de perdas;
• Criação de Materiais de Treinamento: Auxiliar na elaboração de apresentações, materiais e guias de apoio para treinamentos internos sobre boas práticas de prevenção de perdas, promovendo a conscientização dos colaboradores;
• Apoiar os processos relacionados a desvios de qualidade, recalls e demandas regulatórias (ANVISA), incluindo controle de produtos impactados, apoio nas comunicações internas e acompanhamento das ações corretivas junto a fornecedores.

#LI-RS1

#LI-ONSITE

• Ensino superior em andamento em Administração, Logística, Engenharia e Sistemas (áreas correlatas a TI);
• Conhecimento em Excel em nível intermediário aplicado à análise de dados operacionais e relatórios;
• Familiaridade com processos de estoque, inventários físicos e acuracidade de informações;
• Conhecimento básico de PVPS, giro de produtos, cobertura de estoque e impacto no vencimento;
• Entendimento dos processos de identificação, registro e controle de avarias, bem como seus impactos nas perdas conhecidas;
• Desejável vivência acadêmica em logística, gestão de estoque, prevenção de perdas, controle de inventário ou áreas correlatas.

BENEFÍCIOS:

• Vale-transporte;

• Seguro de vida;

• Universidade Corporativa Confidencial (Apenas para Cadastrados) com cursos e treinamentos - Up Farma;

• Desconto Ouro nas Farmácias Confidencial (Apenas para Cadastrados);

• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);

• Sempre Bem Ouro + (plataforma que oferece acesso gratuito a psicólogos, nutricionistas e clínicos gerais por meio de telemedicina);

• Ginástica laboral, conforme a localidade.

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

Na história da Rede de Farmácias Confidencial (Apenas para Cadastrados) e Extrafarma, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Para nós, promover o acesso à saúde significa liberdade e dignidade. Somos uma empresa brasileira, feita de gente apaixonada por gente. Estamos presente em todos os estados do país, por isso, somos gigantes e diversos por natureza!

Nossa história começou em 1981, quando inauguramos nossa primeira loja em Fortaleza-CE e por meio da valorização humana, da superação de resultados, do foco no cliente, da sustentabilidade, da integridade e da inovação em soluções nos tornamos a segunda maior rede de farmácias do Brasil.

Nosso modelo de negócios é baseado na venda de produtos e serviços voltados para a saúde e bem-estar dos nossos clientes. Atuamos no mercado de varejo de especialidade, seguindo o conceito de drugstore. Buscamos ser não somente uma rede de farmácias, mas um hub integrado de saúde. Desta forma, implementamos, a partir de 2016, o Clinic Farma, consultório farmacêutico o qual nossos clientes recebem, em salas equipadas e confortáveis, acompanhamento individualizado em seus tratamentos.

Hoje, somos mais de 25 mil gigantes unidos por um mesmo propósito: assegurar acesso a uma saúde de qualidade no Brasil para que mais pessoas vivam plenamente.

Se você tem amor por servir e é gente que cuida de gente, vem ser Gigante! Aqui, quem acredita e trabalha cresce.