* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), tecnologia é o meio para transformar a forma como o mercado imobiliário trabalha, cresce e se conecta com seus clientes.
Para nós, soluções relevantes são construídas quando diferentes perspectivas se encontram. É dessa troca entre pessoas, repertórios e experiências que surgem produtos melhores, times mais fortes e um ambiente onde todas as pessoas podem construir e evoluir.
Esta oportunidade faz parte do nosso time de Dados & Inteligência, responsável por transformar dados em decisões, produtos e vantagem competitiva. Atuamos conectando Analytics, Ciência e Engenharia de Dados para gerar impacto real no negócio, evoluindo a maturidade analítica da companhia e apoiando decisões estratégicas em todas as áreas.
Buscamos uma Pessoa Gerente de Engenharia de Dados (Head de Dados & IA), com visão sistêmica, profundidade técnica e forte capacidade de liderança, para estruturar, escalar e evoluir nossas frentes de dados. Essa pessoa será responsável por conectar estratégia, tecnologia e pessoas, garantindo que dados sejam um ativo central na tomada de decisão e na construção dos nossos produtos.
Aqui, impacto não acontece sozinho, ele é construído em time.
#VamosFazerAcontecerJuntos
Responsabilidades e atribuições
🛠️ Como você vai contribuir na prática
Liderança e desenvolvimento de times
- Liderar e desenvolver os times de Analytics, Ciência e Engenharia de Dados, promovendo evolução técnica e crescimento das pessoas.
- Estruturar rituais, processos e uma cultura de alta performance, colaboração e responsabilidade.
- Atuar como referência para lideranças e stakeholders, conectando necessidades de negócio às entregas do time.
Estratégia de dados e visão de negócio
- Definir e evoluir a estratégia de dados da Confidencial (Apenas para Cadastrados), alinhada aos objetivos do negócio.
- Garantir que dados sejam utilizados de forma estruturada para apoiar decisões estratégicas e operacionais.
- Identificar oportunidades de uso de dados para ganho de eficiência, geração de receita e melhoria da experiência do cliente.
Arquitetura, engenharia e governança
- Liderar a construção e evolução da arquitetura de dados, garantindo escalabilidade, confiabilidade e performance.
- Definir boas práticas de engenharia de dados, governança, qualidade e segurança da informação.
- Garantir a integração eficiente entre diferentes fontes de dados e sistemas da companhia.
Analytics, ciência de dados e inteligência
- Estruturar e evoluir a área de Analytics, promovendo geração de insights acionáveis.
- Impulsionar iniciativas de Ciência de Dados e Inteligência Artificial aplicadas ao negócio.
- Garantir que modelos, análises e indicadores estejam conectados a impacto real.
Gestão de resultados e impacto
- Definir e acompanhar métricas de sucesso das áreas de dados.
- Priorizar iniciativas com base em impacto e viabilidade.
- Garantir entregas consistentes, com qualidade e alinhadas às necessidades do negócio.
Requisitos e qualificações
🔍 O que buscamos em você
- Experiência sólida em liderança de times de dados (Analytics, Engenharia e/ou Ciência de Dados).
- Vivência na definição e execução de estratégias de dados em ambientes complexos.
- Forte capacidade de conectar tecnologia, dados e negócio.
- Experiência com arquitetura de dados, pipelines e plataformas analíticas.
- Vivência com ambientes cloud (GCP, AWS ou similares).
- Capacidade de influenciar stakeholders e liderar decisões estratégicas.
- Experiência com gestão de pessoas, desenvolvimento de talentos e construção de times.
- Inglês avançado.
✨ Diferenciais que contam pontos
- Experiência em empresas SaaS ou ambientes digitais de alta escala.
- Vivência com aplicação de IA e Machine Learning em produtos ou operações.
- Experiência com modernização de stack de dados.
- Conhecimento em governança de dados e cultura data-driven.
- Experiência em ambientes de crescimento acelerado.
💡 O que valorizamos no dia a dia
- Liderança pelo exemplo e desenvolvimento de pessoas.
- Visão sistêmica e orientação a impacto.
- Capacidade de tomar decisões com base em dados.
- Comunicação clara e influência transversal.
- Curiosidade, inovação e melhoria contínua.
Informações adicionais
🌱 Como apoiamos a sua jornada
Acreditamos no protagonismo da sua carreira e criamos um ambiente que estimula aprendizado contínuo, evolução e troca constante. Aqui, você conta com iniciativas de desenvolvimento, feedbacks frequentes, ciclos de avaliação e práticas que fortalecem o crescimento em time.
Para que você evolua, experimente, aprenda e faça acontecer junto com a gente. 🚀
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Cultura e Talento
- Etapa 3: Entrevista Técnica com Líder
- Etapa 4: Proposta de Contratação
- Etapa 5: Contratação
Razões para vir pra cá!
Somos Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa de tecnologia apaixonada por inovação e líder no mercado nacional em sistemas de gestão imobiliária.
Levamos transformação digital para corretores e imobiliárias, reinventando a forma como as pessoas transacionam imóveis e impactando milhares de players do mercado.
Aqui, nós:
- Vivemos uma cultura de protagonismo e autonomia;
- Trabalhamos em time e enfrentamos os desafios juntos;
- Acreditamos no poder dos dados, buscando sempre a evolução da nossa performance;
- Entregamos valor aos nossos clientes e encantamos os nossos os Confidencial (Apenas para Cadastrados)vers.
Praticamos uma cultura de gestão horizontal, facilitando nossa comunicação e acessibilidade com menos escalas :)
Juntos vamos ainda mais longe.
#SejaumConfidencial (Apenas para Cadastrados)ver.