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Pessoa Vendedora - Belo Horizonte/MG (Vaga externa)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPBelo Horizonte-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

Todas as nossas oportunidades estão abertas a pessoas com deficiência (PcD).

Junte-se a nós no Orbia Building & Infrastructure: Onde o propósito ganha vida.

Você é movido por propósitos. Mentalidade de crescimento. Pronto para ampliar seu potencial. Bem-vindo ao negócio de Construção e Infraestrutura da Orbia, Confidencial (Apenas para Cadastrados), onde nosso propósito de "promover a vida em todo o mundo" impulsiona toda a nossa equipe global.

Todos os dias, estamos pensando grande e trabalhando de forma inteligente para resolver alguns dos desafios mais difíceis que impactam o mundo. Seja facilitando a água potável para as comunidades, criando cidades resilientes ao clima ou projetando espaços de vida mais confortáveis, nunca nos contentamos com o "bom o suficiente" quando há uma oportunidade de tornar a vida melhor.

Onde o propósito ganha vida, ele muda vidas. É para isso que trabalhamos. E quanto a você?

Estamos atualmente procurando uma Pessoa Vendedora III para se juntar a nós na região de Belo Horizonte/MG. Se vocêquer fazer a diferença e trabalhar para uma empresa com propósito, verifique os requisitos necessários.

Como Pessoa Vendedora III você vai.

Atuar de forma estratégica e consultiva no desenvolvimento de contas-chave e na gestão de canais de venda, assegurando o cumprimento das metas de volume, rentabilidade e expansão de mercado. Responsável por planejar e executar ações comerciais com foco em crescimento sustentável, inovação e relacionamento de longo prazo com clientes estratégicos, além de apoiar o desenvolvimento de novas aplicações e oportunidades de negócio alinhadas à estratégia regional.

Principais Desafios da função.

  • Definir e implementar estratégias comerciais nos canais atacado de varejo e distribuidores Matcon.

  • Gerir contas estratégicas, assegurando o atingimento do orçamento e o desenvolvimento de novas aplicações e clientes.

  • Negociar com áreas internas (Financeiro, Supply, Pricing e Trade Marketing) para garantir o cumprimento de acordos e políticas comerciais.

  • Planejar ações de vendas da carteira sob sua responsabilidade, analisando indicadores de performance, mix de produtos e canais.

  • Acompanhar e orientar o planejamento de visitas e roteiros de vendas, apoiando o desenvolvimento da equipe de campo.

  • Propor investimentos estratégicos visando ampliar o portfólio de clientes e consolidar o relacionamento com os atuais.

  • Avaliar contratos e acordos comerciais, assegurando alinhamento com as diretrizes corporativas.

  • Contribuir para o desenvolvimento de novos produtos e soluções, trazendo insights de mercado e aplicabilidade técnica.

  • Identificar tendências, novas tecnologias e oportunidades competitivas para fortalecimento da marca e diferenciação no mercado.

  • Elaborar e interpretar relatórios gerenciais, transformando dados em planos de ação comerciais.

  • Atuar como referência técnica e multiplicador de conhecimento em produtos e soluções da companhia.

  • Promover comunicação assertiva, gestão de conflitos e colaboração entre times multifuncionais e clientes.

Como Requisitos Básicos, Você Deve Ter:

  • Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Vendas, Marketing ou áreas correlatas;

  • Residir em Belo Horizonte/MG

  • Habilitação Categoria B;

  • Disponibilidade para viagens;

  • Pacote Office;

  • Forte capacidade de relacionamento, negociação estratégica, prospecção ativa e desenvolvimento de carteira com foco em aumento de cobertura, giro de mix e expansão territorial;

  • Atuação orientada a metas, indicadores e fidelização de clientes;

Você Se Destaca, Se Tiver:

  • Experiência prévia em negociações comerciais com atacados Matcon, ex: Tambasa;

  • Histórico de desenvolvimento de negócios e gestão de contas estratégicas no canal atacado de varejo e DTR Matcon.

  • Oratória e Comunicação Persuasiva;

  • Construção de Dashboards;

  • Conhecimento do mercado de materiais de construção/hidráulica;

  • Leitura de obras, entendimento técnico de produtos e soluções hidráulicas;

  • Gestão de indicadores (sell-in, sell-out, margem, cobertura, frequência de compra);

  • Gestão de pós-venda e resolução rápida de problemas;

  • Habilidade para desenvolver apresentações comerciais claras e visuais;

  • Conhecimento em Excel, Power BI (gestão KPIs);

  • Experiência na utilização de CRM.

O que o Orbia Building & Infrastructure oferece ?

Quer fazer a diferença trabalhando com um propósito? Aqui assumimos a responsabilidade uns pelos outros e pela nossa empresa. Continuamos corajosos na busca de riscos calculados que alimentam a inovação. E abraçamos a diversidade em perspectivas, habilidades e talentos para transformar a maneira como trabalhamos e o impacto que temos no mundo. Acima de tudo, incentivamos todos os nossos colaboradores a desenvolverem seus talentos e a se tornarem a melhor versão de si mesmos. Juntos, como uma equipe forte, crescemos e cumprimos nosso propósito todos os dias. Orbia B &I é o lugar para estar se você realmente deseja causar um impacto. Além de trabalhar com uma equipe profissional e entusiasmada em um ambiente internacional, oferecemos um pacote competitivo de remuneração e benefícios.

  • Assistência Médica Bradesco Saúde;
  • Atendimento médicos emergenciais por videochamada - gratuito (BIO);
  • Seguro de Vida Prudential;
  • Previdência Privada Bradesco;
  • Vale Refeição;
  • Convênio farmácia Vidalink – Subsídio de 50% na compra de medicamentos com receita;
  • Auxílio-Creche para colaboradoras com filhos (as) até 3 anos – Reembolso de até 50% do piso salarial por cada filho;
  • Subsídio nos produtos Amanco – Reembolso de até 30% na compra de produtos (limitado a R$ 1.000,00 p/ano);
  • Licença Maternidade e Paternidade Estendida (Maternidade de 180 dias e Paternidade de 20 dias);
  • Ferramentas de trabalho: Notebook, Celular com número corporativo e Carro Sedã Automático;
  • Vale Combustível;
  • Day-off no seu aniversário;
  • Parceria com a plataforma Moodar - Descontos em terapia online;
  • Parceria com a plataforma Wellhub (Gympass) - Academias físicas e aplicativos parceiros;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR).

Faça parte do time Orbia B&I e ajude construir ambientes mais saudáveis e sustentáveis!

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