* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Senior
O seu desafio
- O seu desafio é atuar como parceiro estratégico da liderança, promovendo práticas consistentes de gestão e integração cultural. Você será fundamental para gerenciar o clima organizacional, impulsionar a retenção de talentos e garantir que nossas equipes alcancem resultados extraordinários em um ambiente engajado.
Responsabilidades
- Desenvolver e acompanhar lideranças por meio de consultorias em Gestão de Pessoas, oferecendo suporte contínuo e promovendo a integração à nossa cultura.
- Implementar planos de ação para a melhoria dos processos de RH, analisando indicadores de experiência para elevar a satisfação e o engajamento da equipe.
- Facilitar o ciclo de Gestão de Desempenho, orientando gestores em avaliações, planos de desenvolvimento e calibragem para alinhar resultados às metas do negócio.
- Apoiar as lideranças nas ações pós-ciclo, assegurando a realização de alinhamentos e feedbacks construtivos focados na evolução profissional do time.
- Conduzir o ciclo de Pesquisa de Clima, desde a orientação das equipes até o acompanhamento dos planos de ação para fortalecer o ambiente de trabalho.
- Atuar consultivamente na gestão de talentos, mapeando posições-chave e identificando necessidades de treinamento para fortalecer a capacidade organizacional.
Requisitos
- Vivência consolidada em projetos de desenvolvimento organizacional e atuação ativa como Business Partner (BP) liderando subsistemas estratégicos de RH
- Capacidade apurada para a análise de indicadores e conhecimentos práticos na aplicação de metodologias ágeis e acompanhamento de OKRs.
- Experiência prévia conduzindo projetos em estruturas matriciais e em colaboração constante com times multidisciplinares de alto desempenho.
- Compreensão profunda na aplicação de frameworks de gestão especializada e estruturação de carreira para apoiar os objetivos de negócio e retenção de pessoas.
- Domínio prático do pacote Office, com proficiência avançada na elaboração de apresentações executivas para suportar a tomada de decisão.
Benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Dental;
- Psicoterapia Online;
- TotalPass;
- Seguro de Vida;
- Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);
- Parcerias de Desconto (U
- niversidade e Escolas de Idiomas);
- Despreocupe-se - Seguros Diversos;
- No dress code;
#LI-DO1
#VEMPRAConfidencial (Apenas para Cadastrados) 💙
Cultura e Desenvolvimento = Construímos Juntos e Juntas 🚀
Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Confidencial (Apenas para Cadastrados) e contando suas próprias histórias!
Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores.
É importante que saiba, você pode ser quem é! Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs! Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.