* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
None:Faça parte do Marista Brasil e desenvolva uma carreira com propósito!
Em diferentes regiões do país, somos uma rede que une pessoas e histórias com o mesmo propósito: inspirar vidas para transformar o mundo.
Nessa função, você pode fazer a diferença por meio das seguintes atividades:
Controlar a entrada e saída de alunos, funcionários, pais, visitantes e prestadores de serviço;
Fazer o registro e identificação de visitantes, garantindo a segurança e o bom funcionamento da portaria;
Observar o movimento interno e externo da escola, comunicando situações suspeitas à coordenação ou à segurança;
Receber correspondências, encomendas e documentos, fazendo o encaminhamento correto;
Prestar informações e orientações básicas a alunos, responsáveis e visitantes;
Zelar pela ordem e conservação do ambiente da portaria;
Apoiar em situações de emergência (como primeiros socorros ou evacuação, conforme treinamento recebido);
Cumprir e fazer cumprir as normas internas da instituição de ensino.
Para atuar nessa função, você precisa de:
Ensino médio completo.
Experiência prévia em portaria.
Comprometimento, proatividade e boa comunicação.
Capacidade de trabalhar em equipe e seguir instruções.
Buscamos pessoas que acreditam no poder da educação e na força das relações humanas. Valorizamos o aprendizado contínuo, o acolhimento e a inovação, características que nos conectam em todas as regiões do país.
Confira mais detalhes sobre a vaga:
- Local de atuação: Colégio Marista Cascavel - Centro
- Horário de trabalho: A combinar
- Benefícios:
Plano Odontológico (Odontprev): Cobertura odontológica para os colaboradores.
Psicologia Viva: Direito a 2 consultas gratuitas por mês com psicólogos através da plataforma.
Estacionamento gratuito para colaboradores.
Vale Transporte: Desconto de 6% sobre o salário para transporte público.
Empréstimo Consignado: Empréstimo pessoal com desconto em folha de pagamento, disponível para colaboradores com contrato indeterminado e mais de um ano de empresa.
Reembolso Creche: Benefício para colaboradoras em caso de nascimento, adoção ou guarda judicial.
Wellhub/Gympass: Parcerias com academias e modalidades de esporte.
Seguro de Vida: Benefício 100% subsidiado pela empresa para todos os colaboradores.
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