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Porteiro - Maracanaú/CE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Maracanaú-CEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

A Logos acredita que cada interação com nossos clientes é uma oportunidade de criar experiências excepcionais. Estamos à procura de atendentes apaixonados e dedicados para se juntarem à nossa equipe.


A Logos Serviços se destaca no mercado por oferecer soluções inovadoras e personalizadas em gestão de atendimentol. Com uma trajetória de sucesso e crescimento constante, nos orgulhamos de nossa cultura organizacional que valoriza o respeito ao próximo, a inovação e o comprometimento. Nossa equipe é composta por profissionais altamente qualificados e motivados, que buscam constantemente superar os desafios e contribuir para o desenvolvimento sustentável da empresa e da sociedade.


Na Logos Serviços, acreditamos que o sucesso de nossa organização se deve ao talento e à dedicação de nossa equipe. Fomentamos um ambiente de trabalho que incentiva a criatividade, a colaboração e o crescimento profissional. Trabalhamos para criar um espaço onde todos possam compartilhar suas ideias e perspectivas. O desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores é uma prioridade, assim como o bem-estar e a satisfação no trabalho.

Responsabilidades e atribuições

  • Controlar o acesso de clientes e visitantes, garantindo que apenas pessoas autorizadas entrem nas instalações.
  • Zelar pela segurança das instalações, prevenindo e reportando qualquer atividade suspeita.
  • Responder prontamente a qualquer situação de emergência.
  • Recepcionar clientes de forma cordial e profissional, fornecendo orientações e direcionamentos conforme necessário.
  • Auxiliar os clientes com informações básicas sobre os serviços oferecidos pela agência.
  • Manter comunicação constante com a equipe e outros funcionários da agência para garantir a coordenação adequada.
  • Relatar qualquer irregularidade ou incidente aos supervisores imediatamente.
  • Preencher relatórios de ocorrências e incidentes, documentando qualquer atividade incomum.
  • Total disponibilidade para realizar coberturas em outras agências;

Requisitos e qualificações

  1. Experiência anterior como porteiro, preferencialmente em ambiente corporativo ou de serviços.
  2. Habilidades de comunicação excelentes, com capacidade para lidar com clientes de forma cortês e profissional.
  3. Conhecimento básico de procedimentos de segurança e emergência.
  4. Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar efetivamente com outros funcionários.
  5. Disponibilidade para trabalhar em horário comercial.

Informações adicionais

  • Assistência médica (por adesão)
  • Assistência odontológica (por adesão)
  • Vale alimentação ou refeição
  • Totalpass
  • Convênio com Sesc
  • Convênio com Universidades

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH e/ou Gestor
  3. Etapa 3: Contratação

Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Somos Focados em Gestão de Processos


Em 18 anos de mercado, a Logos tem ampla experiência nas áreas de Atendimento Presencial e Teleatendimento. Seu foco na gestão de processos com o uso combinado de mão de obra e sistemas computacionais, com abertura de canais em diversas plataformas, garantindo inovações tecnológicas, tem garantido uma gestão eficiente, proporcionando resultados excelentes na operação dos processos de seus clientes.



Seguimos expandindo


A sua expansão no mercado é resultado de um trabalho de parceria com as empresas clientes. Além de atender às demandas contratuais, a Logos busca soluções criativas, inteligentes e financeiramente sustentáveis para o relacionamento destas empresas com seus consumidores e a fim de criar uma imagem favorável dela. Para garantir um elevado nível de satisfação dos seus clientes, a Logos adota um modelo de gestão que visa à melhoria contínua de processos, tanto internos quanto de parceiros. É por isso que nosso colaborador é importante para a Logos, pois seu desempenho é o que possibilita estabelecer um relacionamento de confiança e respeito mútuo entre nossos clientes e seu bem mais precioso: o consumidor.

Nós fazemos isso junto com toda a nossa equipe! O colaborador traz a sua disposição, compromisso e cordialidade e nós fornecemos as ferramentas para que ele alcance sucesso profissional.