* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

QUEM SOMOS?

Somos a primeira fintech do Brasil que cria e opera Soluções Estruturadas de Crédito! 🩵

Permitimos que empreendedores abram suas próprias securitizadoras para realizar empréstimos e operações de recebíveis. Nosso propósito é viabilizar o acesso a soluções que geram crédito, liberdade e oportunidade de negócios para quem quer empreender!

Procuramos um(a) Product Owner Sênior para integrar nosso time e construir os produtos que transformam o mercado de Crédito Estruturado no país. Se você é movido(a) por desafios complexos, busca impacto real e quer liderar a visão de produtos inovadores, essa é a sua chance. Aqui, você não apenas gerenciará um produto, você o definirá. Confiamos em equipes autônomas responsáveis por todo o ciclo de vida de desenvolvimento de soluções, desde a concepção até a implantação.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
O que você vai fazer?

Ser dono(a) da visão e do roadmap da plataforma de Mini Bancos, conectando a estratégia da Benqme às necessidades dos nossos Banqueiros, trazidas pelos times de negócio, operações e atendimento;
Conduzir discovery contínuo com times internos, validando hipóteses, reduzindo riscos e priorizando o que gera maior impacto;
Definir e acompanhar KPIs e OKRs do produto, como ativação e retenção de Mini Bancos, volume operado, tempo de onboarding e NPS, e usar esses dados para orientar decisões;
Gerir e priorizar o backlog, traduzindo necessidades complexas de crédito estruturado em histórias de usuário e critérios de aceite claros para o time de desenvolvimento;
Planejar e acompanhar as entregas do time, garantindo qualidade, previsibilidade e time-to-market eficiente;
Garantir que as entregas de produto estejam em conformidade com a regulação aplicável (CVM e Lei das Securitizadoras) e com os requisitos de governança, mapeando os impactos regulatórios das funcionalidades;
Acompanhar tendências de mercado e mudanças regulatórias relevantes para a evolução da plataforma;
Ser o ponto focal de produto, comunicando evolução, resultados, impedimentos e novas funcionalidades para todos os times.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Quem procuramos?

Experiência sólida como Product Owner ou Product Manager, com ownership de roadmap e responsabilidade por resultados de produto;
Vivência com produtos digitais B2B no mercado financeiro (fintechs, bancos digitais, plataformas ou SaaS financeiro);
Domínio de práticas de Product Discovery e métodos ágeis (Scrum, Kanban), com repertório em frameworks como Lean Inception, PBB ou Design Sprint;
Experiência com OKRs, definição de KPIs e tomada de decisão orientada por dados;
Habilidade para traduzir necessidades de negócio complexas em requisitos claros para times técnicos;
Capacidade de atuar em ambiente regulado, considerando os aspectos regulatórios nas decisões de produto;
Visão estratégica e capacidade de influenciar e engajar múltiplos stakeholders;
Organização e priorização, com foco no que gera mais valor;
Comunicação clara e transparente;
Curiosidade e pensamento crítico para entender profundamente o negócio e o cliente;
Autonomia e disposição para aprender e se adaptar rápido.

Será considerado um diferencial:

Experiência com crédito estruturado, securitização, FIDC ou mercado de capitais;
Conhecimento da Lei das Securitizadoras e da regulação aplicável à securitização;
Vivência em produtos de plataforma ou marketplace com dois lados (clientes operadores e usuários finais).

BENEFÍCIOS E COMODIDADES
E o que mais você encontra na Benqme?

👕 No dress code ou self dress code (afinal, você decide como se vestir);
🍝 Cartão de Benefícios Caju;
🛒 Kiosky no escritório (um mini mercado com snacks e bebidas);
🚗 Estacionamento gratuito no local;
🩺 Plano de Saúde Unimed (coparticipativo);
🛡️ Seguro de Vida;
🦷 Plano odontológico Uniodonto;
🏋️‍♂️ WellHub;
❤️ Conexa Saúde (auxílio psicológico e nutricional gratuito);
📆 Day off no mês do aniversário;
📈 Debênture para colaboradores que rende 140% do CDI;
👤 Reporte direto ao CTO;
🏢 Regime de trabalho híbrido em Londrina/PR, presencial (terça, quarta e quinta-feira) e home office (segunda e sexta-feira);
ℹ️ Consultar condições dos benefícios de acordo com o modelo de contratação (CLT ou PJ).

Se você se identificou com a gente e quer fazer parte da transformação do mercado de crédito, ajudando a democratizar o acesso a soluções financeiras inovadoras, junte-se ao time!🚀