* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Senior
Tecnologia, aprendizado contínuo e impacto real fazem parte do nosso jeito de evoluir.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), você encontra um ambiente colaborativo, com espaço para evoluir, trocar conhecimento e construir soluções com qualidade ao lado de pessoas que valorizam conexões, desenvolvimento e inovação na prática.
Valorizamos a diversidade porque acreditamos que diferentes perspectivas fortalecem a inovação e a entrega de valor. Todas as nossas vagas estão abertas a todas as pessoas, com ou sem deficiência, independentemente de idade, gênero, orientação sexual, etnia, religião ou qualquer outra característica. Se você se identifica com esta oportunidade, venha construir com a gente.
O QUE BUSCAMOS?
Buscamos Product Owner - Sênior, que queiram trabalhar conosco em um ambiente descontraído e dinâmico, com aprendizado contínuo no desenvolvimento de grandes projetos, junto a grandes clientes nacionais e internacionais. Temos escritórios em São Paulo e Chicago (EUA), mas a nossa atuação é remota: por aqui preferimos chamar de anywhere office.
ATENÇÃO!
- Para essa vaga, o modelo de trabalho éhíbrido(presencial 2x por semana), sendo necessário ter disponibilidade para atuar em Barueri/SP;
O QUE ESSE PROFISSIONAL IRÁ FAZER?
- Definir e comunicar a visão do produto, alinhada aos objetivos estratégicos da empresa e às necessidades dos usuários
- Atuar em parceria com Product Managers, Scrum Masters, Tech Leads e Desenvolvedores para garantir a execução eficiente do roadmap do produto
- Gerenciar, refinar e priorizar continuamente o backlog do produto, garantindo foco nas entregas de maior impacto
- Elaborar histórias de usuário claras e objetivas, com critérios de aceite bem definidos
- Conduzir e apoiar cerimônias ágeis como refinamentos, planejamentos de sprint e sprint reviews
- Ser o principal ponto de contato entre negócio e time técnico, traduzindo requisitos complexos em especificações funcionais claras
- Estimar e planejar entregas junto ao time de desenvolvimento, alinhando expectativas, escopo e prazos
- Validar funcionalidades entregues e acompanhar a evolução contínua das sprints
- Monitorar KPIs e SLAs, propondo melhorias de processos para ganho de eficiência operacional
- Garantir comunicação eficaz entre stakeholders e equipe de desenvolvimento
O QUE É NECESSÁRIO PARA A POSIÇÃO?
- Experiência sólida como Product Owner em ambientes ágeis (Scrum/Kanban)
- Vivência comprovada em gestão e priorização de backlog, escrita de histórias de usuário e quebra de épicos
- Conhecimento em técnicas de priorização como MoSCoW, RICE ou similares
- Experiência com ferramentas como Jira, Confluence, ServiceNow e frameworks ITIL
- Capacidade analítica e habilidade para tomada de decisão baseada em dados
- Excelente comunicação para interação com áreas técnicas e de negócio
- Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades e stakeholders simultaneamente
- Perfil proativo, organizado e com forte senso de ownership
- Experiência significativa no mercado de cobrança e recuperação, preferencialmente com bureaus de crédito
- Inglês avançado ou fluente será considerado um diferencial
O QUE SERIA UM DIFERENCIAL?
- Formação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas
- Certificações ágeis como CSPO, PSPO ou similares
- Experiência em grandes projetos de migração e integração de softwares
- Conhecimento técnico em arquitetura de sistemas, APIs e integrações
- Experiência com Design Thinking e práticas de UX/UI
ETAPAS DO PROCESSO:
- Inscrição
- Fit cultural
- Entrevista técnica + Live coding
- Entrevista com o cliente
- Contratação