* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) estamos sempre em busca de novos talentos para somar ao nosso time que se reúne todos os dias com um único propósito: oferecer as melhores soluções aos nossos clientes.
Você quer desenvolver uma carreira de sucesso em uma empresa que está em constante crescimento, então seu lugar é aqui!
Responsabilidades e atribuições
- Construir e gerir a melhor experiência para os nossos clientes do segmento automotivo, focando no desenvolvimento e evolução constante do produto de laudo digital;
- Gerir o backlog do produto de ponta a ponta, realizando a escrita e o detalhamento de User Stories e Job Stories, com critérios de aceite claros, priorização por valor/risco e sequenciamento de releases;
- Coordenar os ciclos de desenvolvimento e ritos ágeis com a engenharia de TI (Scrum/Kanban), gerenciando ativamente as dependências entre as áreas de dados, design, jurídico e comercial;
- Conduzir discovery tático junto a lojistas, concessionárias e áreas internas para refinar requisitos e validar as soluções de forma incremental;
- Integrar ao backlog os protótipos validados pelo Product Designer e as regras de negócio estruturadas pelo Data Product Analyst;
- Definir, gerenciar e acompanhar as metas de entrega de produto (KPIs e OKRs), monitorando métricas como Lead Time, conversão do funil e previsibilidade de entregas;
- Validar releases e homologar entregas contra os critérios de aceite estabelecidos antes da publicação e subida em produção.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Computação, Economia ou áreas correlatas;
- Atuação como Product Owner ou vivência em ambiente de projetos;
- Conhecer metodologias de desenvolvimento ágil;
- Conhecimento nas ferramentas: Jira, Notion e/ou Miro;
- Vivência na aplicação de técnicas de discovery, refinamento de requisitos e escrita de especificações funcionais;
- Conhecimento em Kanban e/ou Scrum;
- Familiaridade com ferramentas de Analytics de Produto (GA4, Amplitude, Mixpanel ou equivalentes) para acompanhamento de funis e eventos;
- Noções fundamentais de APIs e integrações para facilitar o diálogo com o time técnico.
Informações adicionais
- Contrato PJ;
- Parceria estendida de plano médico Amil - plano de adesão com participação do prestador de serviços;
- Gympass;
- Modelo híbrido com ida presencial 2 vezes por semana
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
Sobre nós
Quando se trata de inovação, nada importa mais do que as pessoas.
Por isso, reunimos um time com backgrounds de diferentes setores, culturas e formação profissional com uma coisa em comum: criar o que faz a diferença na vida das empresas, das pessoas e dos negócios. Somos estrategistas, dev´s, arquitetos, economistas, artistas de data e human-driven com uma profunda compreensão de contexto e competências combinadas para resolver os desafios mais complexos de organizações vivas que envolvam Bites, Bytes, Mobilidade, Carros, Experiência e Marca.
Somos tecnológicos! Somos automotivos! SOMOS AUTOTECHERS!
#VemPraAutoAvaliar