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PROGRAMADOR DE MANUTENÇÃO

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Anápolis-GOEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

🚙💨 Estamos com oportunidade interna para a posição de Programador de Manutenção, para atuar na área de Manutenção.



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Participar, sob orientação, da realização da programação de manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos e instalações para garantir a disponibilidade dos recursos necessários para as áreas produtivas. Elaborar / Revisar Planos de Manutenção Mecânica. Manter controle sobre os indicadores de desempenho da Manutenção. Manter devidamente organizado o arquivo técnico da área.

Responsabilidades e atribuições

Participar, sob orientação, da realização da programação de manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos e instalações para garantir a disponibilidade dos recursos necessários para as áreas produtivas. Elaborar / Revisar Planos de Manutenção Mecânica. Manter controle sobre os indicadores de desempenho da Manutenção. Manter devidamente organizado o arquivo técnico da área.

Requisitos e qualificações

Para posição, o cargo requer do (a) ocupante:


Escolaridade: O cargo requer Ensino Técnico ou Tecnólogo Completo em Eletrotécnica, Eletrônica, Mecatrônica ou Mecânica Industrial e/ou Cursando Ensino Superior em Engenharias afins;

Experiência: O cargo requer 6 meses de experiência na área.


Necessário disponibilidade de horário para atuar no 1°, 2° ou 3° turno.

Informações adicionais

Conhecimento básico em Planejamento e Controle de Manutenção;

Informática Básica com Excel Avançado;

Conhecimento básico dos tipos de Manutenção (Preditiva, Preventiva e Corretiva)

Desejável conhecimento em SGA e SGQ.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliação Conhecimentos Técnicos
  4. Etapa 4: Avaliação Psicológica
  5. Etapa 5: Entrevista DHO
  6. Etapa 6: Entrevista Supervisor
  7. Etapa 7: Contratação

A Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa que se destaca pelo seu foco em oferecer a melhor experiência possível aos seus clientes. Isso é algo que é refletido em tudo o que fazemos, desde a fabricação e venda de veículos, até o atendimento pós venda.


Além de fabricante, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder no mercado de concessionárias de veículos, e atualmente conta com mais de 150 unidades distribuídas em 15 estados do território brasileiro. Isso nos torna o maior grupo de concessionárias da América Latina.


Nós nos esforçamos ao máximo para atingir nossos objetivos, o que nos permite continuar crescendo e expandindo nossas operações, e oferecer aos nossos colaboradores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.


Ao trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados), você poderá desenvolver suas habilidades em um ambiente de trabalho positivo e estimulante. Nós nos orgulhamos de oferecer aos nossos funcionários um ambiente de trabalho saudável e uma cultura que valoriza o trabalho em equipe e o espírito empreendedor.


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