* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Promover o acolhimento psicológico e o bem-estar dos clientes internos por meio da orientação, avaliação e direcionamento de demandas psicossociais, contribuindo para a saúde mental, qualidade de vida e construção de um ambiente organizacional saudável e seguro.
Responsabilidades e atribuições
Realizar acolhimento psicológico aos clientes internos em situação de sofrimento emocional, crise ou vulnerabilidade, promovendo orientação inicial e apoio adequado;
Conduzir atendimentos individuais e coletivos voltados ao acolhimento, orientação e apoio psicossocial dos clientes internos;
Avaliar as demandas recebidas e direcionar os clientes internos para recursos internos ou externos especializados, quando necessário;
Desenvolver e conduzir ações de capacitação para lideranças e equipes sobre saúde mental, bem-estar e manejo de situações psicossociais;
Planejar e executar ações, campanhas e programas de promoção da saúde mental e qualidade de vida no trabalho;
Contribuir para a construção de um ambiente organizacional saudável por meio da disseminação de práticas de autocuidado, prevenção e bem-estar.
Requisitos e qualificações
SOFT SKILLS:
Comunicação assertiva;
Escuta ativa;
Empatia;
Inteligência Emocional;
Relacionamento interpessoal;
Trabalho em equipe;
Proatividade;
Resolução de problemas;
Ética e Sigilo Profissional;
HARD SKILLS:
Ensino superior completo em psicologia;
CRP ativo;
Conhecimento sobre acolhimento psicológico e orientação breve;
Conhecimento sobre Código de Ética Profissional e normativas do CRP. Letramento em Diversidade e Inclusão;
Conhecimento em saúde mental e bem-estar no contexto organizacional;
Letramento em Diversidade, Equidade e Inclusão.
Informações adicionais
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Esses benefícios são combinados na Confidencial (Apenas para Cadastrados) com oportunidades de desenvolvimento profissional, programa estruturado de carreira, acesso as iniciativas de saúde e qualidade de vida, clima descontraído, convivência com pessoas diversas e plurais e espaço para aprendizado e inovação.
Todas as nossas #vagassão também disponíveis para pessoas com deficiência e/ou aposentados. 💙
E aí, aceita o desafio? 🤩💙
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Liderança
- Etapa 5: Contratação
Quem somos
Somos um ecossistema de soluções em outsourcing, especialistas em cobrança e atendimento que transforma experiência em resultado. Atuamos em toda a jornada do cliente com inteligência, empatia e soluções personalizadas que conectam pessoas, empresas e comunidade.
Valorizamos a agilidade, excelência, centralidade no cliente e diversidade & inclusão, criando um ambiente onde você pode ser quem é.
Se você busca um lugar para crescer de verdade, vem ser #Paschoalover e fazer parte dessa jornada com a gente!