* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Estamos em busca de um(a) Psicólogo(a) Organizacional para atuar na promoção da saúde mental, do bem-estar e da qualidade de vida dos colaboradores, desenvolvendo ações preventivas e de acompanhamento psicossocial.
Se você possui escuta ativa, empatia, ética profissional e interesse em promover um ambiente de trabalho mais saudável e acolhedor, essa oportunidade pode ser para você.
Responsabilidades e atribuições
- Aplicar e interpretar testes psicológicos, quando pertinente e conforme a legislação profissional;
- Elaborar e ministrar treinamentos comportamentais e de desenvolvimento;
- Realizar pesquisas de clima organizacional e propor planos de ação;
- Atuar em iniciativas de qualidade de vida, saúde mental e bem-estar no trabalho;
- Prestar suporte às lideranças na gestão de pessoas e resolução de conflitos;
- Elaborar pareceres técnicos e relatórios relacionados à atuação da Psicologia Organizacional.
Requisitos e qualificações
- Graduação completa em Psicologia;
- Registro ativo no CRP;
- Pós-graduação em Psicologia Organizacional, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas (desejável);
- Conhecimento em testes psicológicos autorizados pelo CFP (quando aplicável);
- Domínio do Pacote Office;
- Conhecimento em indicadores de RH e gestão por competências (diferencial)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de CVs
- Etapa 3: Entrevista com o time de Gente e Gestão
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação