* Salário: R$ 2.500 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Saúde
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma cooperativa de trabalho médico fundada em 1978, inspirada nos princípios do cooperativismo e na valorização do profissional médico. Integrante do Sistema Nacional Unimed, atua há mais de 47 anos oferecendo assistência à saúde humanizada, ética e de qualidade.
Com mais de 2.900 médicos cooperados, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) reafirma seu compromisso com a medicina social, a responsabilidade com a comunidade e a excelência no cuidado com as pessoas, promovendo saúde com respeito, cooperação e inovação.
Tem sempre uma nova oportunidade de mostrar o seu jeito de cuidar de todos!
#ESSEÉOPLANO
Responsabilidades e atribuições
Descrição Sumária: Atuar na promoção, prevenção e recuperação da saúde mental de pacientes com condições crônicas e gestantes, por meio de intervenções psicológicas individuais e coletivas, integrando ações com a equipe multiprofissional, visando à melhoria da qualidade de vida e à adesão ao tratamento.
Descrição Detalhada: Realizar acolhimento e avaliação psicológica dos pacientes, identificando demandas emocionais, comportamentais e sociais.
Desenvolver e executar planos de acompanhamento psicológico para pacientes com doenças crônicas e gestantes.
Prestar atendimento psicológico individual e em grupo, conforme as necessidades identificadas.
Atuar no suporte emocional a gestantes, abordando aspectos relacionados à gestação, parto, puerpério e vínculo materno-infantil no programa do setor .
Promover ações de educação em saúde, com foco em saúde mental, autocuidado e adesão ao tratamento.
Contribuir para a adesão terapêutica, considerando fatores psicológicos que interferem no tratamento de condições crônicas.
Participar de reuniões de equipe multiprofissional, discutindo casos e contribuindo para o planejamento integrado do cuidado.
Identificar situações de risco psicossocial, realizando intervenções e encaminhamentos quando necessário.
Elaborar registros técnicos, relatórios e prontuários, conforme normas institucionais e éticas.
Desenvolver e conduzir grupos terapêuticos e educativos (ex: grupos de gestantes, pacientes crônicos, entre outros).
Atuar na prevenção de agravos à saúde mental, incluindo ansiedade, depressão e sofrimento psicológico associado às condições clínicas.
Participar de atividades integradas com equipe multi para viabilizar o cuidado integrado.
Realizar outras atividades pertinentes ao cargo, de acordo com a orientação do gestor da área.
Requisitos e qualificações
🟢 Vaga: 11043459 Psicólogo – Programa de Atenção à Saúde
🎓 Requisitos necessários:
- Ensino Superior Completo em Psicologia;
- Registro ativo no CRP;
- Experiência em Atenção Primária à Saúde;
🧠 Competências e conhecimentos desejados:
- Conhecimento em Saúde da Mulher e Atenção às Condições Crônicas;
- Habilidade com sistemas de informação;
- Experiência com grupos terapêuticos e educação continuada.
- Atendimento psicológico individual e em grupo;
- Condução de grupos terapêuticos e educativos;
- Apoio psicológico a gestantes e pacientes com doenças crônicas;
- Promoção de saúde mental e adesão terapêutica;
- Atuação multiprofissional integrada;
- Identificação e manejo de riscos psicossociais;
- Elaboração de relatórios e prontuários;
- Organização, acolhimento e boa comunicação;
- Pós-graduação em Psicologia da Saúde será diferencial.
📍 Local e jornada de trabalho:
- UNIMED GOIÂNIA – Espaço Sinta-se Bem, Rua 15-A, nº 212 – Setor Aeroporto, Goiânia/GO;
- Segunda a sexta-feira, das 13h às 19h.
Informações adicionais
💼 Benefícios:
- Vale alimentação e refeição R$ 1.276,29;
- Prêmio assiduidade: R$ 130,00;
- Plano de saúde e odontológico Unimed;
- Incentivos Educacionais;
- Vale Transporte;
- Ações de Saúde e Qualidade de Vida;
- Faculdade Unimed;
- Wellhub (benefício de bem-estar);
- Plano de carreira estruturado;
- Benefícios da Associação de Empregados;
- Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);
- Café da manhã ou lanche.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triados
- Etapa 3: Avaliação Psicológica
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação